Отзывы сотрудников о работе в компании DARS, группа компаний

Узнайте плюсы и минусы работы в компании DARS, группа компаний, читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в компании DARS, группа компаний, поделитесь своим мнением!
Город
Должность
Оценка
23 октября 2025
Мне все нравилось, местами были проблемы с коллегами, но это дело житейское в большой корпорации. ДАРС - классное место для тех, кто готов работать и развиваться Прекрасная компания, где я выросла от специалиста до руководителя, работала напрямую с собственником компании. Всегда получала поддержку от коллег. Любила компанию всем сердцем. Ушла, так как созрела работать на себя. Благодарна компании за обучение, опыт и рост.
Читать далее...
0
0
22 сентября 2025
Коммуникация между офисными сотрудниками и линейными ИТР Свежее мышление. Доступное общение. Предоставление отдыха. Компетентность.
0
0
21 августа 2025
- меньше манипуляций с трудовыми договорами - создавали карты в банках без ведома работников - проводить корпоративы для всех, а не только для вип - - много свободного времени - нет контроля на компьютере - высокая з/п - научат всему можно без диплома
Читать далее...
0
0
26 июля 2025
Увеличение зарплатного фонда, расширение должностных обязанностей Свобода в графике, интересная работа. Свободный и удаленный график.
0
0
09 июля 2025
Соблюдение договора, лояльность, хороший коллектив, хорошие строительные объекты в Москве и области
0
0
01 июля 2025
При найме Продуктолог попросил выполнить задание и получил от меня "бесплатную косультацию". По сути я указал, что делать с разрабатываемым продуктом, что нужно исправить, чтобы повысить прибыльность проекта. По итогу на работу не взяли, а использовали мои рекомендации по улучшению продукта. Вот такие региональные "Специалисты".
Читать далее...
0
0
25 июня 2025
Конечно, если мы рассматриваем идеальное место для работы, то хотелось бы добавить ДМС и побольше корпоративных мероприятий для соблюдения work/life/balance. А некоторым коллегам пожелать быть немного "человечнее", а не ловить "звезду" по поводу и без)) Но опять же, все зависит от конкретных людей, судить всех по одному- глупость. На протяжении 4х лет работаю в компании DARS. Во-1, на протяжении 4х лет я выросла с минимальной позиции до неплохого специалиста с хорошей зарплатой. На моем пути встречались только высококвалифицированные руководители, которые "болеют" за твой результат не из-за мотивации, а чисто по-человечески. Во-2, коллектив, который всегда пойдет тебе на встречу и даст ценный совет, если это необходимо. В-3, офис. Удобная транспортная доступность, любой вопрос можно решить в рамках Москва-Сити, что не может не радовать. Про кофе и чай, я думаю, писать излишне, потому что это необходимый минимум, но пусть будет) Желаю компании процветания и высоких результатов!
Читать далее...
0
0
14 мая 2025
Коммуникацию между регионами присутствия. Необходимо улучшить мотивацию сотрудников. Прекрасный офис, хороший коллектив, можно себя реализовать и быть самостоятельным, доверие в принятии решений
Читать далее...
0
0
24 апреля 2025
-Зарплаты ниже рынка – у многих сотрудников их ни разу не индексировали, несмотря на растущие цены. -Полное отсутствие соцпакета – ни ДМС, ни соц. выплат, ни даже банального поздравления с днем рождения. -Избирательный подход к сотрудникам – корпоративы в Москве только для «избранных», обучение доступно лишь топ-менеджменту, отпуск обязательно должен быть кратен 7 дням (на ТОПов так же это не распространяется). -Тотальный контроль – ввели СКУД, следят за временем прихода/ухода (но, конечно, ТОПам можно всё). В пятницу рабочий день не сокращен. -Нулевая мотивация – завершил сложный проект? Даже «спасибо» не скажут. О премиях можно забыть – руководство считает, что зарплата и так достаточная мотивация. -Корпоративной культуры нет – сотрудники разобщены, спортивные мероприятия отсутствуют (в отличие от других компаний, где поддерживают участие в марафонах, делают корпоративные старты на «Гонке героев» и т. д.). Вывод: DARS – компания, где всё держится исключительно на личной мотивации сотрудников и их руководителей. Владелец оторван от коллектива, общается только с избранными, а остальные остаются наедине с несправедливой системой. -Отношение непосредственного руководителя -Введение программы лояльности для сотрудников
Читать далее...
0
0
07 марта 2025
да, коммуникацию между сотрудниками можно было бы улучшить. систему адаптации требуется внедрить не на бумаге, а на деле работа в центре города, хорошо платят, субсидируют столовую, непростой коллектив, далеко не каждый тут сможет работать, система адаптации сотрудников существует, но по факту не применяется
Читать далее...
0
0
03 февраля 2025
дмс, фитнес, зарплата, гибкость графика, обучение сотрудников крупная фирма, офис удобно расположен чистый, столовая, оборудование современное
0
0
24 января 2025
Было бы хорошо премировать по итогам периода, тк заработная плата средненькая, ДМС нет, материальной помощи нет, а работодатель хочет производительного сотрудника, чтобы целый день работал и вечером задержался, а утром пораньше приходил. Работа в компании интересная, из мотивации интересные корпоративы на нг и день строителя, есть кофе машина, есть чай для сотрудников, на кофе приходилось скидываться
Читать далее...
0
0
23 января 2025
Меня все устроило, просто пришлось переехать в другой город, так бы не уволилась! Спасибо Отличные условия труда и корпоративная культура. Проводятся корпоративные мероприятия и обучения
Читать далее...
0
0
16 декабря 2024
все отлично, улучшается все по мере возможностей компании Четкие задачи, комфортный офис , автоматизация и стремление к передовым технологиям
0
0
31 октября 2024
Так как офис находится в центре, нет места для парковки. Трудности с парковкой. Пожалуй самая классная компания, отличное руководство, коллектив, интересные задачи. Компания активно растет и развивается.
Читать далее...
0
0
09 октября 2024
Обратить внимание на руководящий состав. Обучить руководителей деловому общению.Увеличить зарплату линейному персоналу. Стабильная компания.Своевременная оплата труда.Не плохой коллектив,за некоторыми исключениями.
Читать далее...
0
0
25 сентября 2024
Привести заработную плату к конкурентной Много интересной работы для развития и старта в других компаниях и роста в должностных обязанностях
0
0
03 сентября 2024
Уровень зарплаты и дополнительных бонусов, офис. Главное достоинство компании это ее сотрудники. Прекрасный коллектив и с профессиональной точки зрения, и с личной.
0
0
26 августа 2024
Можно пожелать дальнейшего процветания и развития. Расширять свое присутствие в других регионах Отношения в коллективе и отношение руководства к коллективу, возможность развиваться профессионально, стабильность и уверенность в завтрашнем дне
Читать далее...
0
0
17 июня 2024
Условия для отдыха есть, график работы соблюдаются. Достойная организация, развиты корпоративные меры поддержки сотрудников’
0
0
12 июня 2024
местоположение офиса, можно было бы сделать плавающее начало дня как в современных компаниях неплохой офис, своя столовая, отличное начальство, простые коммуникации
0
0
DARS, группа компаний
г. Екатеринбург 40 отзыва3,1
05 марта 2024
Не плохо было бы иметь ДМС и 13-ю зарплату Отличный работодатель, интересные проекты, достойная ЗП, отличный коллектив
0
0
11 декабря 2023
Не хватает обратной связи для понимания последующего карьерного роста. Удобный график работы, хороший коллектив, комфортные условия
0
0
20 сентября 2023
Корпоративную культуру Возможности роста, коллектив, руководство
0
0
06 сентября 2023
Отношение к сотрудникам не всегда хорошее. Ощущение, что ответы на рабочие вопросы нужно выпрашивать. Сложно контактировать с руководством Удобный график работы, интересные задачи, хорошее руководство за некоторым исключением
Читать далее...
0
0
DARS, группа компаний
г. Екатеринбург 40 отзыва3,1
25 августа 2023
Всем привет! Побывала однажды на собеседовании в компании dars faсility managenent и решила изложить свое впечатление о компании: Во-первых, телефонный разговор – специалист диалог вел уважительно, внимательно и доброжелательно. Во-вторых, офис – современный и стильный. В-третьих, Собеседование прошло интересно и приятно, быстро получила обратную связь и поддержку от специалистов по подбору персонала.
Читать далее...
0
0
DARS, группа компаний
г. Екатеринбург 40 отзыва3,1
25 августа 2023
Опыта не так много, очень хотелось бы к вам попасть, все мечтаю об этом!
0
0
DARS, группа компаний
г. Екатеринбург 40 отзыва3,1
25 августа 2023
Недавно устроилась работать бухгалтером в Dars FM. Первичное собеседование проводил руководитель отдела персонала, второе собеседование проводил уже финансовый директор. После собеседований сразу стало понятно, что компания крупная и серьезная. Уже во время стажировки мне ставили интересные и сложные задачи. Коллеги в отделе оказывали всестороннюю помощь, объясняли если что-то непонятно. Кроме того, они профессионалы своего дела, от которых я ежедневно получаю и усваиваю много важной информации. Так же благодарна коллегам из отдела персонала, они помогли освоиться в офисе, познакомили со всеми. Теперь чувствую себя комфортно. Условия обещали хорошие: полный соц. пакет, своевременную з.п., возможность карьерного роста. Что будет дальше посмотрим, но пока мне все нравится.
Читать далее...
0
0
25 августа 2023
Учишься- учишься в университете, а после не можешь утроиться на работу по специальности! А если и можно устроиться, то платят копейки. По специальности я ветсанэксперт. Мне повезло, наконец то нашла работу по своему направлению. Работаю менеджером по качеству в компании. Посещаю пищеблоки и в офис приезжать не нужно. Работа не рутинная, постоянно нахожусь в движении. Руководство понимающее, зарплата достойная, есть компенсации.
Читать далее...
0
0
25 августа 2023
Хорошая компания, протрудился а там год, всё было неплохо. Удобное расположение – центр города. Возможен карьерный рост, если приложить усилия и добросовестно работать. Дружный коллектив, развитая корпоративная культура. З/П без задержек. Компания, которая дорожит своими сотрудниками и делает всё, для комфортного пребывания на работе.
Читать далее...
0
0
Не найдено
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю