Отзывы сотрудников о работе в компании Razio Group
Узнайте плюсы и минусы работы в компании
Razio Group, читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в компании Razio Group, поделитесь своим
мнением!
Razio Group
г. Москва
17 отзыва2,7
Хотелось бы запланировать профессиональное обучение персонала на ежемесячной основе и побольше корпоративных мероприятий, которые помогут поднять корпоративный дух в коллективе. Руководство всегда открыто для диалога, компания выполняет все обязательства по оформлению; никогда не задерживает заработную плату; есть возможность карьерного роста как горизонтального, так и вертикального; человеческий подход к каждому сотруднику, уважение личных границ и жизни. Я довольна работой в компании, это надежный работодатель, который ценит своих сотрудников.
Читать далее...
Работник
0
0
Razio Group
г. Москва
17 отзыва2,7
Увеличить количество вариантов кафе для обедов) Отличная компания. Есть карьерный рост. В компании ценят трудолюбие, интеллект, сознательность. Корпоративные обеды за счет работодателя, светлый чистый офис. Дружная команда, особенно можно это заметить когда долго работаешь в компании. Поддержка коллег, очень ценно
Читать далее...
Работник
0
0
Razio Group
г. Москва
17 отзыва2,7
Ввести удаленный режим работы для сотрудников. Увеличить штат высокоуровневых программистов. Хорошее место для старта карьеры. Отличный коллектив. Адекватное руководство. Будет определенный рост, но после 3 лет работы, как правило, ребята программисты двигаются дальше по рынку.
Читать далее...
Работник
0
0
Razio Group
г. Москва
17 отзыва2,7
Коммуникация между сотрудниками Хотелось бы иметь ДМС и гибридный график Стабильная заработная плата Возможность профессионального роста Приятный коллектив Разные проекты
Работник
0
0
Razio Group
г. Москва
17 отзыва2,7
Дать больше свободы отделу маркетинга и поставить компетентного директора, создать нормальную систему взаимодействия и постановки задач, научить руководителей брать ответственность за срывы сроков с их стороны и перестать влезать в работу специалистов Ввести наконец возможность удаленной или гибридной работы Стабильная зарплата в пределах рынка, неплохая компенсация обедов
Читать далее...
Работник
0
0
Razio Group
г. Москва
17 отзыва2,7
Тринадцатую зарплату. Отличная компания с точки зрения устройства взаимодействия, оперативная помощь в любой ситуации от hr-сотрудников и непосредственного руководства, возможность проходить внутренние курсы повышения квалификации, много интересных активностей от киберспортивных турниров до выступлений на прямых трансляциях.
Читать далее...
Работник
0
0
Razio Group
г. Севастополь
17 отзыва2,7
Доработать KPI, ещё можно было добавить ДМС для сотрудников, отработавших определенный срок (например, от года). Хотелось бы подчеркнуть, что в компании предлагается достойная оплата труда и широкие возможности для профессионального роста. Кроме того, здесь созданы комфортные условия для работы, руководство отличается лояльностью и пониманием, а коллектив очень дружный.
Читать далее...
Работник
0
0
Razio Group
г. Москва
17 отзыва2,7
уволить одного из сотрудников, так как он является причиной текучки в компании месторасположения офиса
Работник
0
0
Razio Group
г. Москва
17 отзыва2,7
Хотелось бы по больше корпоративных мероприятий. Не хватает неформального общения между коллегами в виде спортивных соревнований или коллективных выездов на отдых. Было бы не плохо организовать всем сотрудникам - ДМС. Крупная и развивающаяся компания. Условия оплаты достойные. За время работы не раз повышали заработную плату, исходя из моих результатов. Дружный коллектив всегда готов помочь. В целом все устраивает.
Читать далее...
Работник
0
0
Razio Group
г. Москва
17 отзыва2,7
В целом работа настроена. Объем работы большой, но для меня это не минус, скорее вызов! Зарплата вся белая, командировки по всей России только с твоего согласия. Есть возможность карьерного роста. Коллектив дружелюбный, профессиональный.
Читать далее...
Работник
0
0
Razio Group
г. Москва
17 отзыва2,7
Мало молодежи. Хотелось бы современный офис со свежим ремонтом Стабильная зп без задержек, корпоративное питание, разные проекты в разных странах
Работник
0
0
Razio Group
г. Москва
17 отзыва2,7
Корпоративные мероприятия, обустройство офиса для отдыха Приятный, дружный коллектив. Друга друга всегда прикроют. Оплата обедов. Комфортные условия
Работник
0
0
Razio Group
г. Москва
17 отзыва2,7
КУМОК сергей игоревич, директор компании Биг Билет, входящей в холдинг Razio Groupсоциально опасный, неадекватный индивидуум. Если хотите посмеяться над этим сексуально озабоченным энергетическим вампиром с характером деспота, которой пытается как животное доминировать над всеми вокруг, а особенно, над девушками и женщинами, то сходите к нему на собеседование =)))))) Более того, как человек, который отработал в этом холдинге год, могу сказать, что кумок сергей игоревич абсолютно не умеет отвечать за свои слова! Ээээх, что же вы так, кумок, как мальчик ПТУшник! =)))))))) Текучесть кадров под его руководством действительно колоссальная!
Читать далее...
Работник
3
4
Razio Group
г. Новосибирск
17 отзыва2,7
У нас нет преимуществ, характерных для ИТ-компаний. Зарплаты ИТ инженеров ниже среднего уровня в Москве. Часть оклада переводится в виде премий, что может привести к значительным штрафам при необходимости.
Мы не располагаем собственным зданием и имеем ограниченный участок земли. Проблемы с парковкой возникают, места для стоянки недостаточно, приходится стоять в нескольких рядах. Кроме того, у нас нет программы ДМС.
Читать далее...
Работник
0
4
Razio Group
г. Екатеринбург
17 отзыва2,7
Относительно уютный офис, лояльное начальство, бесплатные обеды, интересные задачи
Работник
0
3
Razio Group
г. поселок Лев Толстой
17 отзыва2,7
Зарплата вся белая, командировки по всей России только с твоего согласия. Есть возможность карьерного роста. Коллектив дружелюбный, профессиональный.
Работник
2
0
Razio Group
г. Москва
17 отзыва2,7
Компания не является ИТ-ориентированной (если это важно для кого-то), поэтому есть некоторые особенности: зарплаты для ИТ-инженеров ниже среднего уровня для Москвы, возможно, сисадминам приходится иметь дело с бухгалтерами и другими сотрудниками, не обладающими достаточными знаниями в области компьютеров. Лично я сталкивался с руководителем сисадминистрации, который не имел адекватного понимания своих обязанностей. Трудовой договор составлен таким образом, что часть оклада оформляется каждый месяц как премия, что позволяет применять незаконные штрафы на значительные суммы. Я знаю людей, которых таким образом штрафовали. Компания имеет собственное здание (не арендованное в бизнес-центре), но земельный участок очень маленький, что вызывает серьезные проблемы с парковкой. Также не предоставляется медицинская страховка ДМС.
Читать далее...
Работник
0
1
1
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях
работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос
работодателю