Alta Personnel

Специалист в отдел маркетинга (Графический дизайн, Web/ Digital)

договорная

Зеленоград • Полный день

Откликнуться

Условия работы

Условия

Конкурентная заработная плата;
Широкий социальный пакет;
Обучение.

Обязанности

1. графический дизайн:
– поддержание фирменного стиля компании (разработка визуальной идентичности бренда);
– работа с брендбуком: определение цветовой палитры, шрифтов и графических элементов;
– разработка и верстка pos-материалов (буклеты, листовки, баннеры и т.д.). – поддержание и развитие фирменного стиля компании;
– создание графических элементов для социальных сетей, веб-сайта и рекламных кампаний;
– визуализация сложной информации (навигация, схемы, инструкции)
– работа с типографиями и подрядчиками для печати материалов.
2. ux/ui дизайн:
– исследование пользовательского опыта и анализ поведения пользователей на сайте;
– разработка интерфейсов для веб-сайта и мобильных приложений;
– создание прототипов и макетов, а также проведение тестирования на удобство использования;
– сотрудничество с разработчиками для реализации дизайна и улучшения функционала сайта.
3. работа с социальными сетями/digital:– разработка контента для повышения вовлеченности аудитории (посты, истории и баннеры);
– создание и обновление графики для сайта, включая баннеры, иконки и изображения;– адаптация дизайна под разные платформы.
4. дизайн презентаций:– создание привлекательных слайдов с подбором цветовой схемы, отрисовкой иконок и построением инфографики.– добавление анимации к графическим элементам и переходам.
5. разработка дизайна интерфейсов:– создание визуальной концепции и дизайн-системы (цвета, шрифты, компоненты и их состояния).– подготовка интерактивных макетов в figma.– разработка адаптивного дизайна для мобильных устройств.– создание lottie-анимации.
6. тестирование и оптимизация:– проведение юзабилити-тестов (a/b-тестирование).– сбор и анализ обратной связи для итерации дизайна.
Требования:
Высшее образование;
Уверенное владение графическими редакторами (adobe photoshop, illustrator, indesign) и инструментами для дизайна интерфейсов;
Способность генерировать оригинальные идеи и концепции;
Умение эффективно работать в команде и взаимодействовать с другими отделами (маркетинг, продажи).

Требования к кандидату

Требования

Высшее образование;
Уверенное владение графическими редакторами (adobe photoshop, illustrator, indesign) и инструментами для дизайна интерфейсов;
Способность генерировать оригинальные идеи и концепции;
Умение эффективно работать в команде и взаимодействовать с другими отделами (маркетинг, продажи).

Boss-Nadzor.ru › Зеленоград › Специалист в отдел маркетинга (Графический дизайн, Web/ Digital) Информационные технологии, IT

* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя

Отзывы о компании Alta Personnel

Alta Personnel

г. Екатеринбург 3,8

Хочу работать в компании

25.08.2023

Самый главный плюс компании - это прозрачная система работы. Здесь заинтересованы в развитии и обучении своих сотрудников, постоянно организуют тренинги и интересные конкурсы. Коллектив отличный, нормальный соцпакет, работа несложная. В питерском офисе неуравновешенное руководство, у которого 7 пятниц на неделе.

Работник

Alta Personnel

г. Москва 3,8

Хочу работать в компании

07.11.2021

Коммуникация некорректная, отношение к подчинённым безразличное, атмосфера в коллективе страдает Близость к дому, обучение основам, есть возможность брать на себя больше активностей

Работник

Alta Personnel

г. Самара 3,8

Хочу работать в компании

30.04.2022

Условия труда, уровень заработной платы, пути для карьерного роста. Возможность обучения за счет компании, приятный офис в центре города.

Работник

Оставить отзыв

Вакансии компании

Alta Personnel 16.12.2025

Директор по персоналу (HRD) - фармацевтическое производство

договорная

Зеленоград • Полный день

Подробнее

Формирование и реализация hr-стратегии как ключевого элемента достижения стратегических целей бизнеса. Развитие hr-бренда и укрепление имиджа компании как привлекательного работодателя на федеральном уровне. Операционное управление полным циклом hr-процессов для обеспечения компании высококвалифицированными специалистами. Стратегическое партнерство с руководителями по развитию лидерского потенциала, повышению эффективности команд и управлению талантами. Цифровая трансформация hr-функции: от поиска и внедрения до успешной интеграции новых систем (hris, ats, lms). Бюджетирование и оптимизация затрат на персонал. Организационное развитие и внедрение изменений, разработка необходимой регламентирующей документации..

Alta Personnel 16.12.2025

Директор по персоналу (HRD) - фармацевтическое производство

договорная

Владимир • Полный день

Подробнее

Формирование и реализация hr-стратегии как ключевого элемента достижения стратегических целей бизнеса. Развитие hr-бренда и укрепление имиджа компании как привлекательного работодателя на федеральном уровне. Операционное управление полным циклом hr-процессов для обеспечения компании высококвалифицированными специалистами. Стратегическое партнерство с руководителями по развитию лидерского потенциала, повышению эффективности команд и управлению талантами. Цифровая трансформация hr-функции: от поиска и внедрения до успешной интеграции новых систем (hris, ats, lms). Бюджетирование и оптимизация затрат на персонал. Организационное развитие и внедрение изменений, разработка необходимой регламентирующей документации..

Alta Personnel 16.12.2025