Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКраснодар
Комментарий
Очень достойное место работы, хороший коллектив, строгое соблюдение тк, есть питание и форма, зарплата без задержек
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
10.11.2025
Процессы взаимодействия служб. Коммуникация, отзывчивость руководства к персоналу. Удобное расположение. Организовано питание для сотрудников. Большое внимание к введению в должность.
17.06.2025
Стоит обратить внимание на большую текучку персонала в СПиР, начать с его руководителя. Абсолютно не выстроена коммуникация между отделами. Трудоустройство по тк,белая зп и своевременные выплаты, премии и бонусы. Униформа,питание. Для новых сотрудников проводится стражировка - пожалуй на этом плюсы закончились.
28.02.2025
Да вроде ничего все вроде нормально, может только место отдыха горничных, а так вроде ничего больше. Близко к дому, хорошее руководство, лояльное. Всегда поздравляют с праздниками.
12.02.2025
В данном предприятии нужно улучшить коммуникацию между отделами , пересмотреть все кадры и провести анализ, из-за чего происходит текучка в Front Office. Ведь не просто так меняется ежемесячно большое количество сотрудников. Хорошая выплата отпускных, своевременная выплата заработной платы ,так же большим плюсом было, что всех работников кормит организация.
26.10.2024
Все же отель очень неудобно расположен. Добираться будет возможно на личном авто или рано утром/поздно вечером стоять в пробках на общественном транспорте. Полностью «белое» взаимодействие Отпуска, оплата труда ( в т.ч. В ночное время), компенсация такси ночью, отличная программа обучения и соответствие стандартам обслуживания.
30.10.2023
работа с другими отделами, а конкретнее работа с руководящим составом других отделов белая зарплата, комфортные условия, уровень дохода, корпоративное питание
Помогите составить детальное представление о работе в компании RED POINT. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
04.12.2025
Всегда стремилась к работе в крупной корпорации, все-таки масштаб ощущаешь на себе. Синергия привлекла своими условиями, уточняла на собеседовании у эйчар, подробно рассказали. Все полностью совпало в реальности. Спасибо компании за честность!
12.05.2026
Пришла работать на склад-магазин чуть больше полугода назад. Пришла с небольшим опытом в продажах, прошла обучение для новых сотрудников. Девочки коллеги помогали на первых порах. Работать нравится. Ассортимент товара большой, качество на высоте. Клиентов много, план выполняю, и даже пару раз перевыполнила. Зарплата хорошая, плюс премии, всегда вовремя
02.08.2024
Хочу поблагодарить эзотерика Дану за ее труд и знания, которыми она делится. Они бесценны! Главное довериться) Курс для женщин Любовница просто кладезь знаний и информации! 🙏
07.06.2025
- Отличная компания, дружный коллектив, стабильная ЗП
13.08.2025
Большой склад, большая загрузка по задачам каждый день. Смены по 12 часов, есть перерывы, в том числе большой на обед. Отдохнуть и поесть можно нормально, в комфорте. Также на складе нормальные раздевалки, до самого склада возят (не в городе находится) Платят хорошо для региона даже очень, все по ТК, отчисления на пенсию идут. Мне вот это было важно, чтоб не просто зарплата, а именно все официально. И относятся к работникам нормально, кстати. И скидки на продукцию еще есть
06.01.2023
Была на собеседовании в данную компанию. Откликнулась, далее из отдела кадров позвонили, задали вопросы, сказали, что согласуют с руководителем юр. Отдела и пригласят на собеседование. Зарплата у них в вакансии заявлена меньше, чем указана у меня в резюме, но так как мне было удобно их местонахождение, то решила съездить на собеседование. На собеседовании крайне непрофессионально себя вела руководительница юр.отдела (ещё похоже по совместительству кто-то там по кадрам). Заявила с ходу, что со мной всё ясно. Хотя всё предельно чётко по прошлым местам работы было указано в резюме и если что-то не устраивало, то не нужно было приглашать на собеседование. Потом мне было заявлено, что указанная в моём резюме зарплата не соответствует моему опыту работы. Хотя уровень зарплаты у меня указан адекватный и данную зарплату я уже получала на предыдущем месте работы. Удивление уровнем зарплаты было повторено несколько раз, выглядело крайне неприятно, как будто пригласили, чтобы самоутвердиться. При мне так же было отпущено замечание со стороны руководителя юр.отдела в сторону сотрудника отдела кадров, что выглядело крайне некрасиво. Далее я посмотрела, что на многие вакансии требований у них море, а заработная плата ниже средней.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы