Нужен доступ к компании?

Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет

Получить доступ к профилю

Федеральное государственное бюджетное учреждение культуры Государственный музей - заповедник Петергоф

0,0

26 отзывов

Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Федеральное государственное бюджетное учреждение культуры Государственный музей - заповедник Петергоф

Санкт-Петербург

Комментарий

Не хватало возможности устроиться в штат и расти по карьерной лестнице. С руководством и коллегами легко решались многие вопросы. Коллектив был дружный. На работе было питание (только обед).

Оценка сотрудника

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
Редактируйте описание и логотип
Станьте лучшем работодателем на рынке!

Создать кабинет

Другие отзывы сотрудников компании Федеральное государственное бюджетное учреждение культуры Государственный музей - заповедник Петергоф

22.10.2024

Работа с людьми, которые бывают ну очень разными. В самый пик сезона бывает тяжело, в т.ч. физически (жара, работа на ногах). Будут очень нервные моменты. Не всегда успеваешь поесть. Удобное расположение для тех, кто живет в Петергофе или неподалеку. Работа довольно несложная, часто на свежем воздухе, рабочий день начинается, по сути, где-то в 11 и пролетает быстро. Можно ходить по музеям бесплатно. Зарплаты неплохие для отрасли.

Работник

12.08.2024

Общение между сотрудниками душевное и взаимное. Взаимовыручка Свобода в выборе рабочего графика. Работа на свежем воздухе. Возможность постоянного творческого роста

Работник

30.05.2024

Организацию труда,применение инновационных подходов управления коллективом Близость к дому,человечное отношение к людям,возможность договориться и решить свои собственные проблеммы

Работник

16.05.2024

Можно было бы, естественно, увеличить зарплату Нравилась свобода выбора графика, уровень заработной платы, понимание руководства

Работник

26.04.2024

Коммуникация между сотрудниками и начальством, низкая и нестабильная на сегодняшний день оплата труда с трёхразовой схемой выплаты. Выстроенные адекватные условия труда и отдыха для сотрудников, красота вокруг, свежий воздух, удобный график

Работник

11.04.2024

Зарплату, условия труда, отношение к сотрудникам Госучреждение. Работа по ТД, отпуск, больничный. Близко к дому

Работник

Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Федеральное государственное бюджетное учреждение культуры Государственный музей - заповедник Петергоф

Помогите составить детальное представление о работе в компании Федеральное государственное бюджетное учреждение культуры Государственный музей - заповедник Петергоф. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв

Лучшие работодатели России

# 1

5,0

Novabev Group 132 отзыва

Подробнее

# 2

5,0

ГофроМир 78 отзыва

Подробнее

# 3

5,0

CNS 76 отзыва

Подробнее

# 4

5,0

Wilstream call-центр 69 отзыва

Подробнее

# 5

5,0

LEGENDA INTELLIGENT DEVELOPMENT 53 отзыва

Подробнее

Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.

Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Рейтинг вашего работодателя

Самые полезные отзывы сотрудников

20.03.2026

Работаю на объекте с 2024 года, уже сдали первый ГП. Сложности есть, но больше связаны с негативом людей. Условия нормальные, зарплата белая, всегда выплачивают всю сумму на которую договаривались. Спасибо за работу. А все те, кто пишут гадости, не тратьте время начните нормально работать, а ныть можно и дома.

Механик-водитель

09.04.2024

В компанию СоюзСпецОдежда устроилась в прошлом году. Мнение о компании уже сложилось в период собеседования и учебы. На собеседовании были озвучены все условия работы, распорядок, обязанности. Всё, о чем говорилось, выполняется. Сотрудников в компании поддерживают, коллектив отзывчивый. Рабочий график устраивает, зарплату не задерживают. Нравится еще, что в людях раскрывают творческий потенциал привлекая к участию в различных мероприятиях.

Продавец-кассир

19.11.2023

Сан фарма внешне пытается соответствовать представлению о современной международной компании, но по сути является шарашкиной конторой в лучших традициях. Там вы встретите токсичных "старичков", назначенцев, а также общий хаос, который создают качество коммуникации между отделами, перекладывание ответственности и переписывание правил на ходу.

Работник

19.11.2024

Есть все нужное оборудование и расходники. недавно переехали в новое помещение, более светлое и просторное, но к сожалению, и там нет окон. Удобно добираться до работы, но проблемы с парковкой. Иногда приезжаешь, а нормальных мест уже нет. Можно обедать в столовой. Дороговато, но готовят вкусно. Оформлен по ТК, отпуска, больничный все оплачивается официально.

Работник

14.08.2026

Оформили в офисе кое-как,пока оформляли то документы потеряли,то ругались между собой в общем оформили,на участке обстановка более менее.Берут без разбора всех, потом все бегут даже не уволившись, квитанции по зарплате не дают, отдел кадров говорит обращайтесь в бухгалтерию в итоге дно.Что обещали и что заплатили огромная разница.Не ходите в офис оформляться или ходите посмотрите на балаган.

Электромонтажник

25.03.2025

Обратите внимание, что после одного реального отзыва, на следующий день появляется 5-7 положительных отзывов, делают все чтобы скрыть правду. А по правде: на собеседовании врут в лицо, кидают на деньги, увольняют сотрудников, задерживают зарплату и не уважают труд сотрудников. Обходите стороной эту контору, не тратьте силы и время

Менеджер

Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы