Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКазань
Комментарий
В первую очередь-отношение к сотрудникам. Навязывание своего мнения,принижение,обесценивание-любимое занятие руководителей. Много хороших специалистов покинули фирму просто из-за усталости от нападок. Так же большой минус- это игнорирование вопросов улучшения уже имеющихся продуктов. У компании несомненно отличная идея и круто поставленная цель,при этом их реализация сильно страдает. Больше всего радует, что уже не работаю там
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.12.2025
ДМС, или оплату спорт.зала; для многих преимуществом будет гибкий график работы. Возможность развития в разных направлениях. Внутри компании возможен рост как по вертикальной линии, так и по горизонтальной линии. Т.е. можно вырасти до руководителя, либо стать сильным профессионалом в позиции. Также доверительные отношения с руководителем. К нему можно обратиться не только как к проф.эксперту, но и как к личному наставнику. Все сотрудники открыты и доброжелательны. Новые сотрудники быстро адаптируются в коллективе, за каждым закрепляется наставник.
15.04.2025
Больше обратной связи на первых порах адаптации, а в остальном все отлично! Близость к дому, коллектив, разнообразие задач, возможность карьерного роста, лояльное руководство
26.10.2024
Зона для отдыха, комфортное рабочее место в офисе(офисная мебель) Работаю в компании 1 год.Сразу могу сказать, что нужно осваивать достаточно большой объем информации,поэтому всем новым сотрудникам предоставляется время на обучение и адаптацию.Сразу заметила,что сотрудники компании, помогают друг другу, особенно новичкам, по любым рабочим вопросам.Каждому сотруднику предоставляется возможность для роста и продвижения по карьерной лестнице. Удобный график,достоиная заработная плата. Сейчас в компании есть свободные вакансии, добро пожаловать в наш дружный коллектив!!!
16.10.2024
Руководству стоило бы обновить технику, так как, например, телефоны, выданные компанией, обладают малым объемом памяти. Руководство очень лояльно относится к сотрудникам, учитывает их жизненные обстоятельства, всегда идет навстречу. Заработная плата достойная, коллектив очень отзывчивый и доброжелательный. Для сотрудников созданы все необходимые условия для работы: комфортный офис в центре города, парковка, предоставляется техника (компьютер, телефон, сим-карта). Руководство и коллеги всегда помогают на этапе обучения, также и в процессе работы. Продукт, который продает компания (земельные участки, дома, строительство) очень интересный, продавать легко и приятно.
12.09.2024
Можно пересмотреть систему мотивации и вдохновения сотрудников. Отличное место чтоб вырасти в профессиональной и личностной областях. Интересная работа и сфера деятельности компании, обучения, тренинги, помощь и направление, продвигаются принципы этичности и заботы. Самый мудрый и интересный руководитель, которых я встречала. Здоровые и очень дружественные взаимоотношения в коллективе, у каждого можно чему-то поучиться. Легче будет тем, кто понимает необходимость для себя всего вышеназванного.
10.09.2024
Во всех компаниях всегда есть что улучшить. Компания Богатырь знает, что улучшать и каждый раз это делает. Компания растёт и развивается. В компанию пришла 1,5 года назад, на должность Руководителя отдела продаж. Для нового сотрудника система компании, правила, регламенты кажутся достаточно сложными. По моему мнению, это были какие -то жесткие рамки, с которыми я не была согласна. И поэтому никак у меня не получалось влиться в компанию и понять всю эту систему. Но спустя время, я все это изучила и теперь просто не представляю работу не в этих правилах и регламентах. Они на самом то деле очень облегчают работу. Поэтому, если вы хотите работать, развиваться и стать сильным специалистом, тогда добро пожаловать.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Группа Богатырь. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.05.2025
Нормальная работа. Клиенты адекватные в основном. Прям негативщики лютые редко попадаются, до и по регламенту на таких нет смысла время тратить, попрощался и забыл. Важно найти заинтересованного, и перевести его на застройщика. Зарплата нормальная получается(в прошлом месяце, к примеру, 75 вышло). график можно под себя подстроить. Я работаю 5/2, но если надо сдвинуть по времени что-то, можно договориться. Деньги платят вовремя, это самое главное, а то у меня ипотека. Требовательное начальство, но сработались мы хорошо
08.08.2023
зря не посмотрел раньше отзывы, все правда. зарплату не увидите
20.09.2023
Проработав в этой компании достаточно долго, зп. платят одни «слезы». Трудоустройства нет, больничный и отпуск не оплачивают. В этой конторе вообще сложно сказать кто официально оформлен, наверное только некоторые сотрудники и несколько механиков с завода. Зарплата серая в компании. Существует система штрафов. Штрафуют по факту, могут снять от 500 рублей до 5 тыс., естественно об этом ты узнаёшь в день зп. Ребята в этой конторе долго не задерживаются, находят себе работу лучше, где больше платят, есть оформление и все оплачивают. Собственник компании полный «дебил». Вместо того чтобы повысить зп. сотрудникам, он навязывает нам летние корпоративы (каждый год). Мол день рождение компании. Этим сыт не будешь и семью не прокормишь. Если начинаешь возмущаться, то сразу показывают на дверь. Товарищи не тратьте свое время.
15.01.2024
Гюльнара из отдела кадров постоянно своём врёт, врёт, врёт. И работникам, и соискателям. Пора руководств от неё избавляться, что не портила лицо компании.
13.07.2024
че могу сказать про работу вроде как нормально пока ездил вот два раза уже. по деньге нормально выходет уж лучше чем на старом моем месте. да и условия ебо и земля с тем что было раньше. тут и вагончики отапливаются и с билтами порядок, за свой счт ниче покупать не надо.
13.11.2023
комфортные условия труда, всегда своевременная оплата труда, молодой коллектив, возможность карьерного роста
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы