Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюОрск
Комментарий
Политика руководства, к людям не прислушиваются, ощущение что все «начинания» против рабочего класса делаются. Необдуманная последовательность - сначала вносят масштабные изменения в коллективе только после начинают понимать что куча недоработок и ошибок в принятых решениях, но назад всё вернуть - гордость. Стабильная заработная плата, но чтобы получать хорошо приходится перерабатывать, не всем это подходит
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
12.10.2024
заработную плату, отношение к людям, сократить количество часов стабильность, график, транспорт до работы, униформа, оплата питания по талонам
22.09.2024
Зар. Плата, возможность карьерного роста, поддержка молодых специалистов. Хороший график работы и отдыха, условия труда согласно трудовому кодексу, соц пакет хорошего качества
16.08.2024
Проводить как можно чаще мероприятия для персонала, нацеленные на слаженность, объединение, и улучшение микроклимата в коллективе, это прям проблема, люди крайне непорядочные и невоспитанные, с такими работать не хочется, и часть текучки кадров обусловлена именно этим фактором. Расположено предприятие достаточно удобно с учетом наличия автомобиля. Руководство в меру адекватное, но признаться не везде. Все как обычно, среди операторов коллективов нормальных не существует фактически ни на одной из установок, это отдельная категория людей…в остальных подразделениях - все отлично. Платят все как положено день в день без единой задержки. Полный соц.пакет, можно много где обучаться за счет предприятия, хорошо кормят в столовых.
02.08.2024
Заработную плату, качество питания, оснащение производства, закупка запчастей и оборудования. График работы, столовая, пожалуй плюсы закончились. Остались только минусы.
05.07.2024
Уровень заработной платы, сильная вредность профессии, сделать труд более щадящим Близость к дому, хороший график, дружный коллектив, хорошая нагруженность в выходные дни
04.07.2024
Зарплата, транспорт доставки, поощрительные выплаты, кадровые перемещения, бесплатные билеты в театр. Болейн. Условия для работы, чистота, порядок, столовая, душевые, профсоюз
Помогите составить детальное представление о работе в компании Орскнефтеоргсинтез. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
10.07.2024
На должности секретаря больше года. Честно скажу работа на самая простая) Надо всегда держать руку на пульсе и быть готовой к многозадачности. Но отдаю должное компании за бесплатное обучение для сотрудников, это возможность при желании, получить доп образование или переквалифицироваться и пойти на повышение.
26.12.2024
Малыхин энд компани придумали новую шляпу, напечатали магнитов, буклетов и выходят на новый уровень охвата доверчивых граждан Там на некоторых буклетах куар коды таки интересные, жмякаешь и идешь прямо на фишинговые сайты украферистов а потом удивляемся откуда столько психов бегает с горючкой по банкам и военкоматам. Ну вот мне реально такой заход не нужен, то это, то он придумал 10% с каждого клиента от суммы вознаграждения для киева отправлять. Ха, это пособничеству терроризму так на минутку Свалил оттуда и больше ни ногой.
03.03.2025
НЕ ВЕРЬТЕ ПРЕДЫДУЩИМ ОТЗЫВАМ!!! ИХ НАПИСАЛА САМА КОНТОРА! чтобы перебить все РЕАЛЬНЫЕ ОТЗЫВЫ реальных работников, которых они кинули на деньги! Все февральские отзывы - это чушь, которую они писали сами (п.с. в конторе работает 15 человек, а за две недели больше 50 отзывов написано, бывает же так...) Берегите себя, свое время и деньги, ни в коем случае не ведитесь на весь бред, который они рассказывают на собеседованиях, и пишут сами о себе в интернете, стараясь создать красивую картинку. Денег вы не получите там, вам будут хамить, манипулировать, не давать трудовой договор (который по МРОТу оформлен). Кстати, по МРОТу вы и будете получать, никаких обещанных выплат вам не сделают. Плюс больной на голову учредитель будет следить за каждым вашим шагом, и отчитываться вы будете за каждое движение. А приходя работать на свое направление - вы будете делать все, затыкая собой дыры. В конторе тотальная текучка, люди на потоке приходят, несколько недель работают, их кидают на деньги и на обещанные условия и функционал, и люди увольняются. Просто обходите это место стороной!
07.09.2026
В принципе, работа меня устраивает, начинала работу с продавца, сейчас уже старший менеджер, карьерный рост есть. Опять же очень комфортная рабочая атмосфера внутри коллектива.
14.06.2024
Бахтадзе до сих пор бегает как курица без головы под приходом или на отходняках вокруг центродорпроекта и ищет виноватых :)
14.08.2024
35 летняя за Ё ба без высшего строительного образования Бахтадзе Анька Васина задалбливает КАЛлектив своими детскими вопросами: а солнышко жёлтое?, а травка зеленая почему? А почему, а почему, а кто виноват? Игра в почемучку в мэп проект любимая, потому что все директора и их замы тупые рантье, которые ничего в проектировании не понимают.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы