Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Излишняя бюрократия и внутренние процессы, которые не всегда согласованы. Ощущения иногда были как в басне - лебедь, рак и щука. Отличный, опытный и мудрый непосредственный руководитель. Классный коллектив. Коллеги из смежных подразделений - профессионалы своего дела.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
16.10.2025
Нужно улучшить Социальный пакет и заработную плату. Все остальное хорошо Сотрудники отдела всегда помогают, подсказывают, с руководителем всегда можно посоветоваться, даже по личным вопросам.
26.09.2025
Больше системности в решении типовых задач, очень много бюрократии. Прекрасный коллектив, всегда разнообразные задачи, комфортные рабочие места и отличная оргтехника.
03.09.2025
1. Бесплатное или льготное питание для всех сотрудников: Введение бесплатного или льготного питания могло бы значительно повысить уровень комфорта сотрудников. Это не только улучшит моральный дух команды, но и сэкономит время на обед, позволяя сосредоточиться на работе. 2. ДМС для детей сотрудников: Расширение программы добровольного медицинского страхования на детей сотрудников стало бы отличным шагом в сторону заботы о семьях работников. Это продемонстрировало бы, что компания ценит своих сотрудников и их близких, создавая более лояльную атмосферу. 3. Расширение программы дополнительных льгот: Я бы рекомендовала рассмотреть возможность внедрения дополнительных льгот, таких как скидки на спортзалы, курсы повышения квалификации или программы ментального здоровья. Это поможет сотрудникам не только развиваться профессионально, но и заботиться о своем здоровье и благополучии. Внедрение этих инициатив может значительно повысить удовлетворенность и вовлеченность сотрудников, что в свою очередь скажется на общей атмосфере в компании и её эффективности. Команда и атмосфера: у нас работает замечательная команда профессионалов, с которыми приятно сотрудничать. Атмосфера в офисе дружелюбная и поддерживающая, что способствует хорошему настроению и продуктивной работе. Развитие и обучение: Компания предоставляет множество возможностей для профессионального роста. Я участвовала в различных тренингах и семинарах, что помогло мне развить свои навыки и повысить квалификацию. У нас есть возможность гибкого графика, что позволяло мне эффективно управлять своим временем.
31.08.2025
Нет предела совершенству, всегда можно сделать что-то лучше. Мечтаем о кондее в жару Та компания, где хочу встретить пенсию. Адекватное руководство, если ответственно подходить к делу, то и финансово наградят и дадут продвинуться. Отношение как к людям Есть места для отдыха, хорошо кормят, в здании есть спортзал, можно почле работы пойти
26.08.2025
Ставку кредитования, в стране, но к сожалению мы не в силах на нее повлиять, а это бы сильно помогло в развитии компании. В компании работаю довольно давно и могу точно сказать, что такой работодатель на сегодняшний день большая редкость! Руководство старается, на сколько это возможно, поддерживать свой персонал в профессиональном развитии, четко понимая, что на этих людях держится бизнес. Строго контролирует вопросы качества предоставляемых услуг и безопасности производственных процессов. В компании здоровая и в большинстве случаев дружеская рабочая атмосфера. В вопросе финансовой мотивации всегда все честно и главное стабильно.
22.08.2025
Дать сотрудникам возможность работать удаленно 2 дня в неделю. Командная работа, кросс продажи и т.д. это понятно и нужно, но для тех кто живёт далеко это необходимость т.к. по 4-5 часов в день тратить на дорогу это сложно. Нравятся коллеги и руководитель, сложно выбрать и поставить на первое место. Все профессионалы своего дела и всегда готовы помочь в работе и не только. Высокая корпоративная культура и вкусные обеды в столовой.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Мэйджор Терминал. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
24.03.2025
Нравится взаимопомощь, поддержка и дружественная атмосфера в магазине. Начальство - хорошее, помогает и направляет в работе. Платят нормально, если выполнять план, еще лучше платят, если план перевыполнять. Меня всё устраивает.
19.01.2024
Работаю здесь уже 2 года. Молодой и очень крутой коллектив, быстрая возможность карьерного роста. Я очень быстро выросла в зарплате. А самое главное- качество товара - на высшем уровне, что приносит положительные отзывы покупателей, круто!
04.02.2026
Стабильность и надежность,зарплату платят вовремя. Социальные гарантии и официальное трудоустройство,оплачиваемый отпуск и больничный. Не требуется опыт работы,обучение,возможность для роста.
02.03.2023
Компания воплотила безумную идею - установку лифта в частном доме. Что же мы теперь, как Ниро Вульф, поднимаемся исключительно в надежной и красивой кабине. Заморочек менеджеры от нас услышали много. Но отнеслись с пониманием. По цене все обошлось без шестизначных цифр.
24.08.2023
Положительные отзывы фикция, лучше верить отрицательным! Постоянный бардак в компании, невыплата зп, при увольнение не выплатят зп, непорядочность ген.директора, сначала улыбается, потом льет грязь за вашей спиной, просто использует новых сотрудников, задачи меняются в течение дня, на собеседовании расскажут что все хорошо и вероятно всего про корпоратив в Мексике Компания существует в таком режиме уже так года 3, опыт работы был в ней 1,5года
25.01.2024
Не ведитесь на кидалово! Просят отправить им 29500 чтобы быть в их компании.Сплошное мошенничество и обман,Не рекомендую!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы