Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Сначала я работал квалификатором, занимался обработкой входящих заявок и назначением онлайн-встреч. Сейчас я уже эксперт в компании. Раньше я не знал, как использовать свою энергию. Теперь я вкладываю ее в работу, это приносит мне удовлетворение. Особенно приятно, когда за это получаешь адекватную и заслуженную оплату.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
12.11.2025
Сначала сделал, потом узнал, что за лого дают 1500 рублей….))) посмеялся в голос)))) еще думал над ним….нормальный анимированный баннер стоит от 7000-10 000, а тут лицо компании как логотип предлагают за 1500…ну как-то очень удивило!) еще надо правки вносить и предоставить 2 варианта минимум….))))(
19.03.2025
Нужно повысится услуги цены, а так 2025 очень старые цены. Очень дёшево! Лого за 2500 руб, должно 5000р. Хорошие коллеги и помогают, можно брать отпуск и выходные. Можно как угодно проект брать и не брать. Ничего не сложного. Инвалид глухой можно получить работу, главное красивые работы.
03.08.2024
Ничего кардинального не реализуется. Очень узкий вектор видения у руководства, банально нет финансовой дисциплины, фондирования и т.д. Компания живет одним днем, владелец, он же директор, некомпетентен почти ни в чем, что связано с управлением бизнеса – много маркеров на это указывает. То, что компания еще чудом не закрылась заслуга исключительно сотрудников. Большой потенциал рынка и услуг, который не реализовывается. Идеи не рассматриваются, процессы не улучшаются. Регулярно проходят бесполезные митапы, которые ни к чему не приводят, большая часть сотрудников занимаются болтологией и обманом чтобы сидеть на зарплатах. Высокая гибкость к продуктам и изменениям, но нет четкой стратегии. Владелец занимается всем – создает онлайн школу, демпингует цены, ведет свой личный блог за счет ресурса сотрудников. На реальном зарабатывании денег сосредоточения нет. С декабря 2023 по март выручка и лидогенерация росла, а продажи нет. При положительном потоке новых потенциальных клиентов компания не смогла сделать с этим ничего. Это абсолютное разочарование и позор. Может со временем что-нибудь стало лучше, но кардинально нужно менять уровень образования и расширять управленческий состав компетентными конкурентными сотрудниками. Компании как минимум нужен финансовый директор. Повезло оказаться в отделе, где есть свобода для творчества и минимум бюрократии. Сложился хороший и дружный коллектив, благодаря которому было не так скучно работать. Не могу это сказать за другие отделы - но в целом внутри компании отношение доброжелательное. Многие идеи рассматриваются.
08.06.2024
работу менеджеров сделать более организованной и дать им понимание их работы, увеличить бы прайс на услуги дизайнера. коллектив максимально понимающий насколько это вообще возможно, супер комфортное общение.
29.04.2024
Работу менеджеров. Рациональный подход к распределению проектов для исполнителей. Стабильная выплата заработной платы. Менеджеры и руководство приятные в общении.
21.04.2024
Уровень оплаты труда стоит улучшать ежегодно. Индексировать и следить за рынком. Тоже касается и политики цен в компании. Не хватает корпоративных ништяков, бонусов, событий :) Прекрасное руководство, которое слушает и слышит. Есть возможности реализовать себя в любой теме и уровне проекта. Интересные и трудные задачи. Непростые клиенты! Да это плюс :)
Помогите составить детальное представление о работе в компании Lemon Media. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
09.04.2025
Развод! Не верьте позитивным отзывам! Сразу ищите 1-2 звезды. Я была в этой конторе 3 раза, все эти 3 дня приходят толпы людей на собеседование. Я потом посмотрела, а в компании то всего 14 человек работают, куда же десятки каждый день приходят? Ответ- бесплатная рабочая сила! Никакого разговора с гендиром Головкиным с говорящей фамилией, не будет! Скорее всего он даже не в курсе о вашем существовании. Будете делать тупые задания из Битрикса, потому что они на него очень залипают. Все работницы в мини юбках, нафуфыренные. И наверняка работают там не просто так, если понимаете, о чем я. Милана и Екатерина это главные особы. Шушукаются и как раз таки выдают пул работы для будущего сотрудника, который никогда им не станет. Никто вас не устроит туда официально и денег там не дадут. Развод красивой картинкой. Но именно она и засмущала по началу, а потом как все вскрылось!! У меня есть все фото их заданий. Которые менялись каждый день, а потом говорилось, что ой задание не выполнено, надо ещё вот это сделать. Ну в общем устроили цирк эти девочки. Сэкономьте свои силы и время. А компании желаю скорейшего закрытия. Такие конторы не должны существовать.
15.02.2025
Руководство довольно лояльно относится к своим подчинённым. Можно обратиться за помощью как к коллегам, так и к руководителям. В коллективе в основном дружеская атмосфера. Хорошая зарплата, выплаты всегда приходят вовремя, включая отпускные и больничные. Переработки отсутствуют, после 18 никого уже нет, праздники всегда отмечаем.
09.04.2025
Работа вся на ногах и нужно быстро выполнять, чтоб не задерживать гостей, которых бывает много в сезон, но справляемся. Люди к нам приезжают разные, но в основном со всеми удается выстроить хорошие отношения. Всегда благодарят и в целом, мне моя работа нравится. А еще нравится ЗП, считаю она полностью отображает мои труды.
20.01.2025
Начинала работать с менеджера по продажам, теперь я уже доросла до руководителя офиса. Такую возможность здесь предоставляют.
06.12.2024
Из не очевидных на первый взгляд, но очень важных плюсов - полное трудоустройство сотрудников по ТК, белая зарплата, и самое главное - уважение к личному времени. Работаю по белой пятидневке как человек.
06.09.2024
Работаю кассиром почти 2 года. За это время я приобрела достаточно знаний и опыта работы , открыла много нового для себя. Со мной работают хорошие и замечательные люди. Зарплата официально и строго в срок.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы