Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюТамбов
Комментарий
Хотелось бы выше уровень оплаты труда. А так комфортно и уютно, главное выполнять в срок поставленные задачи и все будет супер) P.S Мне за этот отзыв никто не платил, и дуло пистолета никто не приставлял, все вышесказанное было написано мной от чистого сердца, не преувеличивая высказал свое мнение)... -Комфортные условия труда и отдыха, все удобства, как дома) -Молодой, прекрасный и дружный коллектив, готовый всегда придти на помощь и поддержать в трудную минуту) -Замечательный руководитель, который с легкостью и позитивом решит все насущие проблемы и задачи) -Удобный график работы, который можно, по необходимости, подкорректировать) -Работа находится рядом с домом, не успел выйти из дома, как ты уже на работе) -Зарплата соответствует обещаниям, о чем договорились, то и получил)
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
07.01.2025
Уметь ценить человеческий труд, оплата смешная, график просто жесть. Кроме коллектива и любви к работе с покупателями. Просторное , красиво оформленное помещение, плюсов нет.
15.12.2024
Низкая заработная плата. Коллектив застоявшийся, оборзевшиеся девки. Стой улыбайся всем за копейки. Нечего там делать! График работы 2/2. На этом все. Больше там делать нечего........
03.12.2024
Минусы: График работы 19 смен и каждые выходные рабочие (сб,вс), отпуск дают, когда им удобно, а не вам, на вопросы не отвечают, праздничных дней не существует, увольняют когда им вздумается) Коммуникация с начальством отсутствует полностью, директора думают только о себе. Следят по камерам 24/7 . Каждый раз новые должностные обязанности появляются, но зп не меняется, так как в компании трудные дни… Плюсы: близко к дому, стабильность в зарплате и коллектив. Скорее всего из хорошего, это всё.
08.10.2024
Увеличение процентной мотивации сотрудников магазина. Открытость к новому, отсутствие заскриптованного мышления. Возможность реализовать свой внутренний потенциал.
26.08.2024
Отношение к персоналу. Побольше понимания , умение прислушиваться к мнению персонала. Общение с людьми, активная помощь клиентам в создании уюта в доме.
30.09.2023
Было бы здорово если руководители больше доверяли своим сотрудникам и хвалили)). Очень красивый магазин!!! Интересные задачи, классный продукт!!! Прописаны все бизнес процессы, система наставничества и адаптации.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Центр Обоев ПРЕМЬЕРА. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
06.09.2024
Сегодня пятница, а значит никто не уйдёт домой вовремя, потому что дезориентированная лохушка Бахтадзе АнналАнька ненавидит своих детей и не торопится к жирной 300 килограммовой медузе Григорию. Жирный боров хозяин маршрутки из Щербинки хорошо устроился на тощей шее Бахтадзе. Тощая гнида вывозит жирного борова 2 раза в год на Мальдивы или в Египет. По пятницам к ним приходит убирать зассаную двушку на Каширке уборщица за 3 косаря. Матершинница страпонесса Бахтадзе любит вечером попить пивка со своим жирным хряком, а потом у нее под глазами мешки размером с Бирюлёво
10.06.2024
Добрый день! В этой Компании работаю уже девять месяцев, и меня абсолютно всё устраивает. Несомненно, это карьерный рост, материальная и нематериальная мотивация, постоянное обучение и движение. Очень интересно, саморазвитие, материальное благостостояние, я сюда уже и подругу пригласила, тоже уже работает в общем супер компания
29.08.2024
Работая уже почти 4 года в компании, могу выделить следующие плюсы: 1. Карьерный рост внутри компании, в моем случае от бухгалтера до менеджера по маркетингу. Компания поощряет любую инициативу и готова предоставлять возможности для роста и развития в том отделе, который ближе сотруднику. Причем материальное развитие напрямую зависит от бизнес-результатов и работы отдела и очень внимательно контролируется руководством. Сложно представить, что в СоюзспецОдежде нужно идти и просить повышения зарплаты если есть результат - есть и материальный рост. 2. Кроме того, компания заинтересована в развитии сотрудников и регулярно предоставляет различные мотивационные тренинги, список литературы для расширения кругозора и т.д. 3. В коллективе чувствуется взаимоподдержка и отсутствие барьеров: все могут написать всем, включая Генерального директора, получить помощь и обратную связь. 4. Ну и последнее: в компании хорошо развита корпоративная культура, стандарты, ценности, миссия и долгосрочные цели. Все это объединяет сотрудников перед общей задачей: оправдывать ожидания клиентов и обеспечивать их лучшим сервисом доставки нашей продукции.
06.04.2024
Много где работал, но тут самое не адекватное руководство. Один только М******* чего стоит, если вы хотите туда устроиться, подумайте раз тридцать и откажитесь
15.02.2025
Работаю 2 года, ездил на корпоратив заграницу, веселый коллектив, вовремя платят зарплату, в пятницу укороченный день
07.06.2024
Кроме того что уже было написано, остается добавить нового управляющего директора без сознания и понимания процесса проектирования и экономики предприятия в целом, вступившего в должность с 15 апреля, вместо всех 5 руководителей и замов уволенных одним днём 12 апреля 2024 года. Короче то ещё место. ЗП тут точно не платят.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы