Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Зарплату выплачивают на карту , с другой карты. Лиды крадут другие сотрудники более наглые . Мотивация красиво написано. Но можно уйти с окладом в 12.000 рублей ! Да вы не ослушались в Москве 12.000 рублей! Постоянное враньё , смена мотивации, а когда ты сам уйдешь. Скажут тебя уволили, смех да и только. м. Фили , м. Павелецкая
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.08.2023
Офис в центре города. Почти из всех частей города легко добраться. Достойный график и оплата от выработки. Обеспечили всем необходимым оборудованием. Отличная подготовка, прекрасный коллектив. Сейчас стоит держаться за такова Работодателя!
05.02.2023
1. Менеджер по продажам обещанные суммы в разрезе 80.000р можно получить если1.1 ты сделал план в 850.000 ,где средний чек 4500 = 188 сделок в месяц,то есть 12 13 сделок в день 15 смен1.2 [З.] в том что нету оклада то совсем в Москве ,так это значит уже 60.000.1.3 из 30 человек план в 850.000р делают 5 6 человек остальные на одном окладе ( старые сотрудники у которых он есть )1.4 Есть конверсия в 50% понимаете да ,что каждый второй должен купить. Как вы понимаете это не реально,если цена выше средней2. Выплаты ,обещают конец месяца ,потом в начале ,потом с карты на карту в конце дня в 23:00. Бухгалтер делает ошибки аж в 1500 рублей и без того убитый бюджет3. Отношение как к[censored],вы мусор ,либо вы пишите как собака ,либо идете[censored]Вывод : ни компенсаций ,ни уважения ,ни денег ,ни карьерного роста. Тинькофф ещё в аккурат курит в сторонке по сравнению с Хмк наше здоровье ,он же Инфоцентр инн 6164133699
Помогите составить детальное представление о работе в компании Инфоцентр. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.08.2023
Из плюсов только стабильность зп без премий. И график более менее 2\2
23.06.2024
Постоянная текучка кадров . Зарплату существенно снизили . Появляются левые препараты в базе , склад так покрывает свою недостачу . Принудительно заставляют выходить на подработки за копейки . Около 100 накладных инвентаризаций каждый месяц. Куча работы , которую должна выполнять заведующая , но ее нет. Сплошная говорильня в чеках обязательно обязательна , прослушивание
28.07.2024
В компании работать комфортно, уже полгода кладовщиком в распределительном центре устроен. Опыт работы уже был, поэтому взяли сразу, уже через день после отклика вышел на работу. Помню по началу мне помогал наставник, показывал все, теперь уже сам. Относятся ко мне уважительно, я тут самый старший, почти 50. Кстати про возраст,бывает тяжеловато таскать тяжести, все таки надо быть в нормальной физической форме, но я справляюсь. По дисциплине у меня тоже все ок, получаю оклад с премией
17.02.2025
1.Компания, которая дает возможность реализовать себя в профессиональном развитии. 2. Задачи интересные и сложные, но выполнимые, поэтому по профессиональным навыкам постоянный рост 3. Созданы и постоянно улучшаются условия работы, начиная от интересных тренингов и обучения, и заканчивая интересными корпоративами 4. Коллектив из настоящих специалистов, с которыми можно и посмеяться, и качественно закрывать задачи 5. Достойная оплата труда
14.11.2024
Нормальное место работы. Работаешь в тепле и уюте(дома). Звонить/отвечать на звонки мне нравится. Я вообще люблю с людьми общаться. И зарплата хорошая получается. На прошлой работе немного выгорание было, поэтому тут взяла себе график такой, чтоб и отдыхать успевала. .В коллектив влилась нормально, с начальством сработались без проблем.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы