Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Сотрудник - расходный материал, за людей не считают, зарплата белая, но оклад 8000р. Остальное - на совести руководителя. Произвол и текучка. Уже годами. Жаль, что я не прочитала отзывы перед трудоустройством. Обходила бы стороной. Смотрю, по рознице их совсем не осталось на полках. Видимо, сдулись совсем.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
18.11.2023
Филиал в Воронеже это мракобесие одним словом. Процветает панибратство, торговые, аналитик, супера дружат с директором, это как минимум характеризует регионального директора как безграмотного сотрудника, который ничего не понимает в управлении персоналом и соблюдении субординации. Работал в данной компании ТМ, через месяц работы понял в какую зопу я попал и что пора становится на лыжи, благо было много предложений. Бежал оттуда как зебра голопом. При увольнении «региональный директор» хотел отомстить и втихаря наипать на зарплату. В договоре то прописан оклад 8 т.р., остальное как решит компания. Вообщем искали варианты как не выплатить, еле забрал свои копейки. Вообще не рекомендую связываться с данной компанией, в Воронеже полно нормальных работодателей , где можно получать больше и не продавать предпросрочку каждую неделю.
25.08.2023
Итак пришло время оставить и мне свой отзыв. Если вам не жалко своего здоровья и нервов, удачного пути. Обращаюсь к собственнику, ибо гендир рыжий черт который не решает ничего. Товарищ Дружинин Олег Вадимович вы правда не видите что происходит в компании ? Вы не видите кто сидит на руководящих должностях ? Развитие когда будет , ау? Так и будете ккк в 2000 месить колбасу при таком подходе? Люди сидят в информационном незнании , задачи ставить никто не может , руководство только целыми днями чай может пить . Нормальные все сотрудники ушли
15.07.2023
В трудовом договоре 8 тыс. гарантий никаких. Лимитов на обмен просрочки вечно не хватает, у конкурентов таких проблем нет. Постоянные проверки, приходится брать на борт товар и подкладывать в торговые точки, делать фото, забирать и повторять этот цирк в следующих магазинах. Куча дибильных задач. Компания для тех кто доедает последний буй без соли
04.06.2023
Ларка Куликова - жлобыня, коих поискать надо, плетет интриги, про всех болтает, как бабка у подъезда. От нее все можно узнать, даже не существующие факты. Владелица сталкерша, следит за всеми, работать с ней очень тяжело, профессионализма 0, принять решение не может, опирается тупо на эмоции. Продукция - г*вно, рецептура не соблюдается, в колбасе часто непромес. Здесь только и можно, что батрачить, пока не вынесут вперед ногами, а о повышении можно даже не думать, все занято родственниками и друзьями Дружинина.
05.05.2023
СТАБИЛЬНАЯ ЗАРПЛАТА КОРПОРАТИВЫ ПОДАРКИ ДЛЯ ДЕТЕЙ СОТРУДНИКОВ БЕСПЛАТНОЕ ПИТАНИЕ, ДОСТАВКА, УДОБНЫЙ ГРАФИК РАБОТЫ, ВОЗМОЖНОСТЬ ПОДРАБОТОК ДРУЖНЫЙ КОЛЛЕКТИВ ВЫСОКОКВАЛИФИЦИРОВАННЫЕ СПЕЦИАЛИСТЫ РАБОТАЮТ,ВОЗМОЖНОСТЬ КАРЬЕРНОГО РОСТА, БЕСПЛАТНОЕ ОБУЧЕНИЕ НА ПРОИЗВОДСТВЕ
06.03.2023
Проработав в этой компании 2,5 года могу смело сказать, что в компании работают настоящие профессионалы, которые помогают с первых дней и всегда рядом в любой ситуации! Я получила хороший опыт и большое удовольствие от работы с ними! Работать во Владимирском стандарте интересно, легко и позитивно! Всегда буду рекомендовать данную компанию!
Помогите составить детальное представление о работе в компании Владимирский стандарт. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
01.04.2024
Не платит заработную плату! Не верьте ни единому слову этого мошенника , обманывает и кидает всех кто с ним связывается. Оказывается отзывов о том что он мошенник полно, таких "людей" надо знать в лицо ! Родом из Омска . Данные которые может кому то помогут вернуть деньги и найти его. Живет по адресу адрес: 141870, г.Истра, д.Лобанова, улица Новая, д.5, кв.24. Ездит на авто Киа рио номер Х 745 МК 55 .
19.01.2024
Работаю здесь уже 2 года. Молодой и очень крутой коллектив, быстрая возможность карьерного роста. Я очень быстро выросла в зарплате. А самое главное- качество товара - на высшем уровне, что приносит положительные отзывы покупателей, круто!
05.03.2025
Считаю свою работу ответственной и важной. В должности менеджер международного call-центра работаю полтора года. Клиентский поток достаточно большой, поэтому нужно уметь грамотно распределять своё время, быстро реагировать на самые разные ситуации, быть эмпатичным человеком. Из плюсов – гибкий график (можно выбрать 2/2 или 3/3, очень удобно кто учится не на дневной форме обучения), своевременная белая зарплата. Возможность улучшить свои знания английского языка с носителями языка.
15.02.2025
В турборэнде работаю снабженцем второй год. Условия труда в компании считаю одними из лучших, хотя я много где успела поработать. ДМС, постоянные обучения, стабильная выплата зарплаты, опять же. Плюс безлимит по премиям - реально есть стимул впахивать. Руководитель толковый, да и коллектив тоже подобрался хороший.
23.07.2024
Дана — хороший эзотерик, располагающая к себе, очень добрая в общении. Обращаемся к ней всей семьей, в последний раз она мне просто гадала. Обращаюсь примерно один раз в год посмотреть что нового ждёт в жизни, в работе
21.02.2025
Уже полгода работаю в компании менеджером. Раньше тоже занимался продажами , но в другой сфере, поэтому опыта достаточно. Компания «Союзспецодежда» честная, открытая, все прозрачно, можно самому посчитать сколько получишь денег, все выплаты в белую. Условия работы — «все для людей»: удобное расположение (5 мин от метро), комфортные условия для работы, выделенное оборудованное помещение под прием пищи. Коллектив состоит из опытных сотрудников, которые всегда готовы оказать помощь и поддержку. Торговля продукцией СИЗ, спецодежды и обуви в различных сферах труда действительно специфическая и без командной работы и эффективного обучения не обойтись. Компания существует долгое время и имеет солидную историю в отличие от компаний меняющие свои названия каждые 3 месяца. Разработана весьма эффективная тактика по технологии продаж.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы