Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюТомск
Комментарий
Зарплату можно было бы и побольше Хороший коллектив, удобство расположения офиса
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Взаимодействие между департаментами и отделами Близость к дому, всегда идут на встречу, если надо отлучиться по делам
24.07.2025
Отношение к человеку и оплата труда Чистые теплые и освещенные производственные помещения! Местоположение в городе
23.07.2025
Очень не хватает зоны отдыха для сотрудников, думаю это единственное что можно было бы улучшить. Очень хорошее начальство; Отличный коллектив; Начальство всегда идёт на уступки и делает все возможное для комфортной работы; Есть возможность карьерного роста; Всегда обеспечивают работой; Отличные условия труда.
21.07.2025
Зарплату, конечно, хотелось бы больше. Остальное для меня все было прекрасно. Что мне понравилось: -прекрасный коллектив и руководство. Понимающие, прекрасные женщины. Одни из самых лучших коллективов в моей жизни. -условия для отдыха и приема пищи. Хорошая столовая, есть холодильники, микроволновки, много места. Просторно. Так же есть возможность дешево и вкусно питаться за счет компании(частично). -оборудование. Не сказать, что все новое, но в целом хорошее и рабочее. -возможность работать в режиме многозадачности, так же в спокойствии. -компания открыта к новым идеям. Можно реализовать проекты, которые будут полезны. -есть так же жизнь за стенами работы. Можно отправиться в путешествие на Алтай, так же частично оплачивает компания. Подарки для детей на праздники. -расположение офиса в центре города, неплохая развязка, можно доехать из любой точки.
19.07.2025
Коллектив сплоченный, хотелось бы выше З/пл. Близость к дому, четкий график.
18.07.2025
Когда я работала, не было годовых или квартальных премий, сейчас, возможно что-то изменилось. Если нет, то можно было бы увеличить премии сотрудникам, там действительно есть толковые сотрудники, которых необходимо поощрять. Одно из лучших мест, где я работала. Отличный коллектив, хорошие условия работы и отдыха. Есть перспективы карьерного роста. Рекомендую. Будут подходящие вакансии и предложения, с радостью откликнусь вновь.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Научно-производственная фирма Микран. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.09.2023
Джамшуты же работают а больше не кому. Странно что они еще деньгами зарплату дают а не едой.
02.08.2024
Заказывала у эзотерика Даны ритуал на деньги! Открытия, инсайты, изменения, много полезной практичной информации - это конечно про знания от эзотерика Даны! Люблю и благодарю всем сердцем и душой! В планах пройти другие ритуалы , уверена там клондайк! Ещё всегда когда смотрю прямые эфиры, понимаю, сколько ценнейшей информации и знаний Дана даёт в открытый доступ, бери, внимай и действуй!
18.03.2023
Коллектив отличный, достойный размер заработной платы. Интересные и разнообразные проекты, отличные бонусы платят. Руководство лояльное. Удобное расположение офиса. Часто бывают корпоративные поездки. Хорошие условия для работы. При желании можно подняться по карьерной лестнице, хотя у нас это сделать довольно сложно.
15.03.2024
Берут людей на месяц, работаешь минимум по 10 часов в день. А потом тебе говорят, что из 1000 отправленных резюме, только 5 валидных (только они оплачиваются). Затем увольняют, выплачивая минималку 4500р. И набирают новых дурачков. Бесплатная рабочая сила. Гениально!
08.11.2023
Отличная компания, дают возможность развиться в профессиональном плане! Коллектив приятный и отзывчивый
08.03.2025
В качестве перспективного долгосрочного места работы рекомендовать однозначно не хочется, в качестве промежуточного этапа для опыта — сойдёт. Новые сотрудники в компании долго не задерживаются. Зарплата средняя по городу . Оплата переработок или увеличение штата сотрудников. Одна и та же вакансия исчезает и потом опять появляется, что говорит о том, что в их "дружном и отличном" коллективе люди не задерживаются. Текучка кадров действительно высокая. Корпоративная культура отсутствует, попытки её развить безуспешны.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы