Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНижний Новгород
Комментарий
Включить в процессы руководящий персонал, не только 1 человека! Возможность выбора графика работы, лояльность собственника первое время
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
05.12.2025
Пришел по рекомендации знакомого, теперь работам в одну смену. После собеса все рассказали и показали. Пока всем доволен, зп тоже, коллектив хороший, начальство не обижает
30.09.2025
До декрета отработала в компании полтора года, все нравилось, обязательно вернусь. Рабоать было интересно, + участвовали почти во всех спортивных мероприятиях Нижнего (стальной характер, ночной забег и пр...). Официальное оформение.
09.09.2025
Работаю на линии сборки зеркал, работа кропотливая но мне нравится. в цеху тепло светло, сменная одежда, условия харошие. переработок нет. жаловатся не на что
14.08.2025
Мне как молодому специалисту очень нравится, много опыта для себя получила в плане продаж и еще есть куда расти. Большинство коллег работают давно, всегда помогают. Могу рекомендовать к трудоустройству
25.07.2025
Расширить парковочную зону Работал в компании около года, все нравилось. Зарплата на уровне, всегда вовремя платят. Очень душевный коллектив, никогда не было конфликтных ситуаций, это же касается и руководства. В плане карьерного роста есть возможности. Уволился в связи с переездом, без каких-либо проблем.
21.07.2025
Наличие остановок общественного транспорта, но это уже не от работодателя зависит Работаю сборщиком несколько месяцев. Официальное оформление, зп стабильная, ни разу не было задержек. Руководство адекватное и отзывчивое, всегда открыто к диалогу. Однозначно, лучшее производство, на котором приходилось работать
Помогите составить детальное представление о работе в компании VIGO. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
02.07.2025
+ официальное трудоустройство, белая зп; + соцпакет (оплата : отпуска, б/л); + прозрачная система мотивации; + возможность влиять на свой доход; + сильный, сплоченный коллектив; + творческое самовыражение в корпоративных мероприятиях
17.02.2025
Компания предлагает отличные условия развития для тех, кто готов работать, а не просиживать штаны с 9 до 18
13.01.2026
При устройстве на работу обещают одно, делаешь план- клиентов отнимают, поэтому и премию не платят , низкий уровень коммуникации между сотрудниками - весело и матерком , в отделе продаж бабки 56+ торгуют лотками и трубами. Как вам перспектива?
22.01.2025
- Полностью официальное оформление и строгое следование ТК РФ во всех аспектах. - Зарплата либо в рынке, либо чуть выше рынка, в зависимости от выполнения плановых показателей по продажам. - Внимание к сотрудникам в обучении, в профессиональном и карьерном развитии. Есть кухня, много разного чая, кофе, и т.д. - Лояльное отношение в целом, но с элементами контроля встроенного в рабочий процесс.
14.04.2026
Визит в Аппарат казино стал настоящим праздником азартных игр. С момента первого шага в заведение я был впечатлён разнообразием игровых форматов. Классические слоты и покер предоставляют игрокам множество возможностей для игры и стратегий. Умеренные ставки делают это место доступным для всех желающих, что является значительным плюсом. Условия по монетам также весьма привлекательны, что подстёгивает азарт и желание продолжать играть. Я предпочитаю сразу тратить монеты, так как накопление не приносит мне удовольствия. Моя стратегия заключается в сборе монет в процессе, а в конце сессии — в рискованных ставках, что добавляет элемента неожиданности в игру. В целом, мой опыт в Аппарат казино оказался исключительно положительным, и я искренне жду новых игровых сессий.
14.08.2025
Работаю на складе два года. Зарплата хорошая, официальное оформление с первого дня. Полис ДМС после года работы офромляют. Вкусные обеды по льготной цене, спецодежда за счет работодателя. Работы на складе много, но я работаю не один в смене, нагрузка распределяется на всех равномерно. Что можно улучшить? Организовать место для отдыха сотрудников, добавить возможность ротации в смежные отделы, логистику, закупки.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы