Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКраснодар
Комментарий
Недавно сюда устроилась. Понравилось, что предоставляют обучение, это было очень важно для меня, так как пришла сразу после университета. Коллектив принял тепло, задачи интересные ставят
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
15.01.2025
Устроили работать с обещанными условиями на собеседовании. Сверхнормы задачи не вешают, хороший офис с кондиционером, что немаловажно для Краснодара. Оснащены современным оборудованием
13.09.2024
Хорошая компания, грамотные сотрудники, начальство серьезное, но лояльное. Зарплату всегда выплачивали вовремя, стабильно несколько раз в год были премиальные выплаты. Даже жаль, что пришлось уйти
03.09.2024
Недавно пришел в компанию. Искал место с официальным трудоустройством и белой зарплатой и оказался в Догме. Клаасный и молодой коллектив, интересные задачи и хорошая зп.
16.08.2024
Не рекомендую данного работодателя в Московском филиале. Отдел кадров заслуживает отдельного упоминания-абсолютно некомпетентные сотрудники, культура общения страдает, про этику никогда не слышали. Половина компании перешли из Самолета вместе с управляющей командой и занимаются безнаказанным самоуправством. Не советую тратить свое время и нервы на работу в данной организации. Все , что обещано на собеседовании не соответствует действительности. Нет дмс, оплаты больничного. Постоянные неоплачиваемые переработки для тех, кто пришел не по протекции. Для остальных конечно условия жирные. Абрамов Е-чувствует себя царем, забыв, что крепостное право давно отменили. Не стесняясь сквернословит и оскорбляет сотрудников даже по электронной почте. Обещанных при устройстве на работу оплачиваемых обучений, если вы с улицы, вы так же не увидите. Бывшие коллеги работают в головной компании и очень довольны, я наивно полагал, что офис в Москве будет соответствовать.
15.08.2024
Управляющая команда Москвы кочует из одной компании в другую , связана тесной дружбой и прикрывает друг друга по всем вопросам. Действуют по принципу-"ты работа нас не бойся, мы тебя не тронем". Очень много разговоров и очень мало решёных задач. Всем, кто по личным причинам им не понравился, жизни не дадут. Но никакой связи между реальной пользой сотрудников, компетенциями и потенциалом для общего дела попросту нет. Исключительно личная неприязнь. В связи с чем в московском офисе большая текучка. Нарушение тк рф на каждом шагу. Проблемы с пожарной безопасностью, в офисе небезопасно работать. Незаконная съёмка без разрешения сотрудников. Оскорбления, угрозы и травля неугодных-обычное дело. Пару месяцев назад уволилась, так как не хочу работать в подобной организации и каким-то образом с ней ассоциироваться. Оплата труда конкурентноспособная. При устройстве обещают дмс и оплачиваемый больничный-их нет. Никакого соц пакета вообще нет. Несколько раз подумайте, перед тем, как устраиваться. Очень жалею, что ушла с предыдущего места в это болото. Очень жаль, что руководства в Краснодаре позволяет наёмным сотрудникам так себя вести и разрушать репутацию своего детища.
02.08.2024
Приятный коллектив, отзывчивое руководство равномерное распределение задач. Много проектов, которые можно предложить покупателю на разный кошелек. Работаю тут полтора года, пока все нравится. Хотя офис можно и побольше, а так неплохая компания
Помогите составить детальное представление о работе в компании DOGMA. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
21.08.2024
Отбор как в космос, отношение как к скоту. Все эти колючие проволоки, детекторы лжи, камеры на каждом столбе, слежка со всех углов. Как будто зеков охраняют, а не свободных людей, квалифицированных рабочих между прочим. Люди не выдерживают такого давления, пачками увольняются, но руководству по фигу. Думают, страна большая, дураки, готовые ехать на край мира за копейки и унижения всегда найдутся.
06.06.2025
В продажах как, хочешь много получать умей продуктивно работать. С руководством повезло, адекватное, не истеричное, но и требования тоже не лайт версия. Ассортимент надо знать как таблицу умножения. Поэтому первые три месяца память работает в усиленном режиме, потом проще и легче стало с покупателями работать, а чем больше средний чек, тем выше зарплата, которая выплачивается всегда в срок.
27.10.2024
В этой компании я работаю уже полтора года и могу с уверенностью сказать, что она мне очень нравится. Здесь царит дружелюбная атмосфера, коллектив сплоченный и готов помочь. Руководство открыто к диалогу, всегда готово выслушать предложения и идти навстречу сотрудникам. Отдельно хочу отметить интересные задачи, которые я решаю в своей работе. Каждый день приносит новые вызовы и возможность развиваться и прокачивать свои профессиональные навыки. Так что я очень доволен работой в этой компании. Здесь я чувствую себя комфортно, ценным специалистом в своей сфере и уверен в своем будущем.
29.03.2024
Моменты пока, что только положительные, хотя и работаю уже полтора горда. Коллектив отличный. начальство адекватное. обучают помогают. Скоро планируется повышение.
25.10.2023
Хотелось бы, чтобы зарплата была повыше. И чтобы отпуск сделали оплачиваемым
15.02.2025
Праздновали корпоратив в THETOY - видно, что у компании есть деньги. Директор адекватный, лентяев не держит
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы