Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ЦИБИТ
Москва
Комментарий
Больше заниматься рекламой, продвижением услуг, используя новые маркетинговые инструменты - Уважительное отношение к сотрудникам. Каждый сотрудник чувствует себя уникальным и важным; - Интересные и амбициозные задачи, новые вызовы, новые запросы, новые идеи, отсутствие стагнации; - Высокие стандарты. Постоянное повышение качества предоставляемых услуг. - Благородный современный бизнес; - Общение на высоком уровне; - Возможность карьерного развития в соответствии с уровнем самоотдачи; - Возможность получения дополнительного образования; - Отработанный алгоритм удаленного взаимодействия; - Взаимоотношения в коллективе: наш коллектив - наша семья; - Работа не за страх, а за совесть.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ЦИБИТ
12.11.2024
Необходимо расширить штат сотрудников, так как деятельность компании набирает обороты, и нужно больше рабочих рук. Компания предоставляет возможности для обучения и профессионального развития. Коллектив сплоченный и дружелюбный, приятная рабочая атмосфера. Руководство открыто к диалогу, всегда готово выслушать обратную связь и помочь при возникновении сложностей.
Работник
06.11.2024
Коллектив здесь невероятно дружелюбен и всегда готов прийти на помощь. Руководство активно поддерживает развитие сотрудников, поощряет обучение и предоставляет многочисленные возможности для профессионального роста. Гибкий график и возможность удаленной работы помогают мне эффективно управлять своим временем и уделять внимание важным аспектам моей жизни за пределами работы. Компания постоянно стремится к инновациям и развитию. Здесь я чувствую, что мои идеи и вклады действительно ценятся. Это мотивирует меня на достижение новых высот и активное участие в проектной деятельности. Руководство компании поддерживает политику прозрачности и открытости. Регулярные встречи и обновления позволяют всегда быть в курсе происходящего и понимать стратегические цели компании. В ЦИБИТе развитая корпоративная культура, которая объединяет сотрудников и создает ощущение единой команды. Различные корпоративные мероприятия, тимбилдинги и социальные инициативы делают работу здесь по-настоящему приятной. Я рад, что имею возможность работать в компании, где мои усилия принимаются и ценятся, где я могу расти и развиваться как профессионал. Благодарю руководство и коллег за поддержку и вдохновение! Что можно улучшить? Необходимо расширить штат сотрудников. Также стоит рассмотреть возможность открытия офисов в других регионах.
ведущий менеджер по продажам
08.10.2024
Работаю в компании 2-й год. Компания относительно небольшая, постоянно активно развивается, присутствует, в хорошем смысле этого слова, "семейная" атмосфера. Чуткое, адекватное руководство. Есть возможность напрямую общаться с руководством, предлагать свои идеи и реализовывать их. Сплоченный коллектив, все коллеги дружелюбные и готовы прийти на помощь друг другу. Есть возможность карьерного и профессионального развития, проводятся разные тренинги, обучения. Удобный формат работы и хорошие условия. Бесплатные обеды в офисе) Интересные задачи. Зарплату выплачивают всегда вовремя.
Менеджер
29.08.2024
Необходимо расширить штат сотрудников. Также стоит рассмотреть возможность открытия офисов в других регионах. Коллектив здесь невероятно дружелюбен и всегда готов прийти на помощь. Руководство активно поддерживает развитие сотрудников, поощряет обучение и предоставляет многочисленные возможности для профессионального роста. Гибкий график и возможность удаленной работы помогают мне эффективно управлять своим временем и уделять внимание важным аспектам моей жизни за пределами работы. Компания постоянно стремится к инновациям и развитию. Здесь я чувствую, что мои идеи и вклады действительно ценятся. Это мотивирует меня на достижение новых высот и активное участие в проектной деятельности. Руководство компании поддерживает политику прозрачности и открытости. Регулярные встречи и обновления позволяют всегда быть в курсе происходящего и понимать стратегические цели компании. В ЦИБИТе развитая корпоративная культура, которая объединяет сотрудников и создает ощущение единой команды. Различные корпоративные мероприятия, тимбилдинги и социальные инициативы делают работу здесь по-настоящему приятной. Я рад, что имею возможность работать в компании, где мои усилия отвергаются и ценятся, где я могу расти и развиваться как профессионал. Благодарю руководство и коллег за поддержку и вдохновение!
Работник
26.06.2024
Хотелось бы больше неформальных встреч или мероприятий с коллективом. Отличный коллектив. Все коллеги позитивные и готовы помочь друг другу. Чуткое, адекватное руководство. Нравится, что прислушиваются к идеям и дают возможность их реализовать. Есть возможность развития, компания помогает в этом,бесплатно организовывает разные тренинги, обучения. Удобный формат работы. Хорошие условия для работы. Бесплатные обеды в офисе) Интересные задачи.
Работник
26.04.2024
Дать возможность иногда задерживаться, чтобы доделывать мелкие технические задачки: график нормированный, и руководство настаивает на работе строго в рабочее время, чтобы сотрудники не выгорали Атмосфера обмена идеями и предложениями. Руководство ценит каждое мнение вне зависимости от должности сотрудника - каждый имеет возможность внести свой вклад в общий успех компании; Исключительно прекрасный коллектив: если возникают какие-то вопросы, коллеги всегда помогут и поддержат, рабочие взаимоотношения построены на принципах взаимоуважения и взаимовыручки; Внимание к развитию сотрудников. Регулярные тренинги и семинары помогают улучшить свои профессиональные навыки, а аттестации, которые проходят два раза в год, позволяют сотрудникам расти зарплатно и карьерно, руководство ценит профессиональные достижения сотрудников и вознаграждает за хорошие результаты работы; Работа не монотонная, не однообразная, каждый день появляются новые интересные задачи.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ЦИБИТ
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЦИБИТ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
17.03.2023
Судя по последним отзывам,отдела кадров не спит)Ну что ж,вот вам история в дополнение к постам ниже про руководство. Когда начался коронокризис,руководство Форума,не долго думая,разослало всем доп. соглашения об уменьшении рабочего дня и,как следствие,уменьшении зп почти на половину. Разумеется это незаконно. Ну что ж,мы потерпели месяц,хотя нас заставляли работать целый день как обычно. Но каково было наше удивление,когда нам прислали новое доп. соглашение,еще на месяц. Генеральный директор [Д.] сказал,что вот сейчас тяжелые времена у фирмы и тд,мы должны все побороться за ее сохранностьмы даже прониклись.А на следующий день,выписал себе годовую премию в 12 млн рублей. А это за всех сотрудников в мск и Еремино вместе взятых за 2, 5 месяца...Сами решайте,стоит ли идти в Фирму,которая в кризис ведет себя вот так
Работник
18.07.2024
Отличая компания, в которой было приятно работать. Хорошие условия труда, нет задержек по выплатам, интересные задачи.
Руководитель группы
20.02.2025
Это главное дно, в котором можно оказаться. На собеседовании одно - а по факту вы столкнетесь с маниакальным гендиром сергеем головка, с "коллегами" которые стучат друг на друга, с отсутствием оформления и, соответственно, выплат. Вас в лучшем случае оформят по минималке, которую вы и будете получать. За каждым вашим шагом будут следить, манипулировать, угрожать невыплатами. С этим сталкиваются все, кто приходит работать в данное заведение. Их главная задача - создать картинку, на которую клюнут новые жертвы. Весь "бизнес" построен на бесплатном труде работников, которые работают первый месяц, не видят своих денег, и уходят.
Менеджер
18.07.2025
Не рекомендую. Хаос и неуважительное отношение к сотрудникам Работала в компании менее месяца. Минусы: 1. Нет официального трудоустройства с первого дня. Первую неделю (а иногда больше) работаешь за наличные, без оформления. Объясняют это проверкой службой безопасности, но по факту — просто способ «отсеивать» людей без обязательств. 2. Проблемы с документами. Копию трудового договора могут не отдавать по 3 дня, просто игнорируя. В итоге договор подписывается при вас, но не генеральным директором, а финансовым менеджером, который ставит подпись вместо гендира. Это вызывает вопросы к легитимности оформления. 3. Задержки зарплаты. Платят с опозданием на неделю и более. К тому же неверно рассчитывают сумму, приходится самостоятельно разбираться и напоминать. 4. Могут уволить без причины. Абсолютно хаотичный подход к кадрам. Решения принимаются импульсивно, без предупреждения. Причиной может быть что угодно — возраст, внешность, настроение руководства. 5. Серая зарплата. На собеседовании обсуждают один уровень дохода, но также есть часть — в виде "премий", которые обещают как гарантированные. По факту — при увольнении получаете только белый оклад. 6. Руководство неадекватное. Генеральный директор создаёт хаотичную, токсичную атмосферу. В компании бардак, высокая текучка, долги и плохая кредитная история. Итог: Если вам важны стабильность, уважение и прозрачность условий — не тратьте время. Здесь вы этого не найдёте.
ведущий HR-менеджер
11.04.2024
Думаю все знают, как тяжко найти хорошую работу после универа.. Я начал с поиска стажировки, чтоб набрать хоть какой-то опыт. Стажировку нашел на superjob старт, тут для таких как я даже отдельную вкладку сделали, удобно. На стажировке старался показать себя, меня заприметили и спустя время меня перевели в штат в должность специалиста))) Вот такой вот старт вышел)
Работник
28.07.2023
Условия труда можно было бы улучшить и обеспечить комфорт в виде комнаты для отдыха.
Фармацевт-провизор
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы