Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Коммуникация между сотрудниками, уровень дохода. Свобода в выборе графика . Хороший коллектив. Прекрасные отношения с руководством.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
19.11.2025
Заработную плату, слишком высокие требования Удалённый формат работы в описании вакансии, есть график 2/2.
02.11.2025
Отношения к коллективу, умение руководство слушать проблемы ипытпться найти решения этих проблем, организовать возможность отдыха администраторов ( нельзя без перерыва работать 13 часов, повысить за, которая ниже чем во многихтдр организацияхьна подобной должности Ничего, клиника уже давно разваливается а новое руководство только способом этому
02.10.2025
Зарплату,клининг в офисе отсутствовал,в остальном все устраивало График,официальное оформление,обучение качественное,зарплата в срок
27.09.2025
Все. Низкая зп, нет карьерного роста. Много требований по качеству, нет ДМС Удобный график работы, близость от дома. Возможность работать удалённо.
26.07.2025
соблюдение финансовых договоренностей, адекватная оплата труда, стабилизацию процессов внутри компании (за 2,5 года сменилось 4 генеральных директора, закрыли флагманский филиал, сотрудники до последнего не понимают, что происходит и тд) близость к дому, адекватное непосредственное руководство, дружный отдельно взятый коллектив отдельно взятого филиала
14.07.2025
Как и везде что-то можно улучшить, однако конкретных минусов в работе не заметил Работать очень комфортно благодаря хорошим условиям труда и графику. Совмещаю с другой работай. Особенно ценю сплоченный коллектив, удобную комнату отдыха для сотрудников и полную обеспеченность всем необходимым. Поток пациентов приличный.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Ниармедик Ваш Доктор Рядом. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
17.02.2024
Люди! Не ходите работать в салон Автово и Электросила СПБ. Там работает директор Илона Бикетова. Это мразь, а не человек. С виду хорошая и дружелюбная при увольнении на вас повесит большую недостачу. Бегите оттуда у нее работают только свои, вам там не дадут заработать и отберут все деньги.
26.10.2023
внезапно появились штрафы о которых никто не предупреждал зарабатывать в компании нереально хорошие деньги получают только любимчики
08.04.2024
До SuperJob работала на фрилансе. Да, это удобно, но нестабильность в деньгах меня убивала, поэтому вернулась к истокам и пошла на обычную работу в офис, менеджером по продажам работать. В первые недели проходила обучение, знакомилась с компанией, был свой наставник, которого я закидывала всевозмодными вопросами. Потом уже стала работать сама. Руководство спокойное, без всяких лишних заморочек, рабочий процесс хорошо налажен, соц.пакет и любые другие плюшки тоже имеются. После моей прошлой нестабильности тут чувствую себя в своей тарелке
19.09.2025
Из плюсов: зарплата, большое число магазинов на выбор, куда устроиться, чтобы было удобно и максимально близко добираться из дома. График мне подходит, его тоже можно выбрать. Возможность выстроить карьеру и вырасти как профессионал. Очень мощное обучение. Человек приходит с нуля в продажах начиная с менеджера и вырастает до ведущего специалиста. Прозрачная и понятная система мотивации
25.09.2023
Не хватает внимательного отношение к сотрудникам, в том числе сокращение физически тяжелой работы. Низка зарплата
25.09.2024
Серьезная компания, все процессы отлажены. Платят достойно и вовремя. Все стабильно, а стабильность признак мастерства.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы