Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЧелябинск
Комментарий
Хотелось бы ДМС. Ждём :) Здесь команда единомышленников. Принимаю участие в сложных, интересных проектах. Всегда есть возможность научиться новому в своём направлении. Заработная плата индексируется каждый год, есть дополнительные премии по итогам. Лояльное руководство и комфортные условия труда.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
20.08.2024
Это офис. Как минимум сменить логистку. Люди все такие добрые, а по факту за спиной жалуются на все. Работа по договору 8 часов, выходило до 14 часов и добавки к оплате не заметил. Да ещё, технику бы обновить. Ваша ЗП глубоко зависит, поедет ли человек с дальней точки или нет. Заставлять дежурить это весь день без отдыха находится в офисе. Обещали бесплатное питание, но что то пошло не так.Питание из дешёвых продуктов. По итогу работы, за месяц с большим пробегом получил намного меньше чем обещали Проживание в гостинице, кондиционер в каждой комнате. Хороший инженер, хороший зав.гар, приятные люди на автопарке. Топливная карта
26.07.2024
Отдыхать совершенно не где. Ни в кабинете, ни на улице места нет. Завод находится в промзоне, огорожен забором. Есть все, что нужно: компьютер и столовая везде чисто, есть служебные автобусы
11.07.2024
поднять уровень зп, уменьшить кол-во бюрократии сейчас этап согласования договора и оплаты счета занимает от 2 недель Честная зп, возможность карьерного роста, адекватное руководство
07.01.2024
Доставку на рабочее место и обратно надо сделать гарантированной и более комфортной. Остановки общественного транспорта далековато. Не хватает торговой точки в пешей доступности для приобретения дополнительного питания, и прочего. Нет спортивных помещений и душа с раздевалкой для офисных работников. Соблюдает законы. Стремится создать комфортные условия труда. Служебный транспорт, столовая, белая зарплата.
07.01.2024
Было бы классно, если бы существовала психологическая поддержка для сотрудников) За то недолгое время, что я здесь работаю, я уже успела оценить высокий уровень лояльности компании к своим сотрудникам, дружный и взаимовежливый коллектив. Также, как молодой специалист, отмечу, что это отличная стартовая площадка для профессионального роста. Руководство помогает и поддерживает новых сотрудников. Поэтому вливаться в работу и коллектив максимально комфортно. Очень рада, что работаю здесь)
02.01.2024
Мало аналитиков, сотрудники часто заняты и задачи затягиваются. Адекватное начальство, интересные задачи, своевременная белая зарплата.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Группа компаний Ариант. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
14.05.2025
До работы удобна добиратся. Выдают бесплатно спецодежду, харошего качества. Выбрал график три через три. Есть варианты прадвижения в должности. Выплачивают зарплату без задержик все в белую. Есть оборудаваная комната для обеда.
03.07.2024
Работаю в Лидофоне на должности трафик-менеджера. Опыт работы у меня уже был неплохой, поэтому на собеседовании сразу обговорили желаемую ЗП. Выплаты стабильные, никаких дополнительных сверхзадач не требуют. Руководство адекватное. Есть некоторые личности из другого отдела, которые иногда подбешивают, но это скорее вопрос личностных взаимоотношений. Пересекаемся редко, поэтому не критично.
04.12.2024
Меня взяли на работу после собеседования. Уже в рабочем процессе. Обязанности устраивают, все понятно и конкретно, справляюсь. Платят сколько обещали на собеседовании. Причем заработок белый. Коллектив отличный.
17.04.2025
В компании есть своя корпоративная платформа для обучения сотрудников, проводятся разные курсы. На рабочем месте созданы комфортные условия труда. С каждой покупки в магазине добавляются бонусы на карту сотрудника. График можно выбирать свободно, но не всегда получается именно такой как хотелось бы, бывают и ночные смены при необходимости. Есть возможность подработки, вот тут хочется, чтобы давали побольше дополнительных смен.
25.09.2024
МЭП - проект - это кружок филателистов с мозгами мушек дрозофил. Общая безграмотность удручает, проект в работе один и тот коричневый выйдет с трудом...
17.03.2025
Давно хотел сменить работу, развиваться, а тут и обучение есть, и работа интересная. Зарплату вовремя платят, оформление официальное, питание, проживание. Сюда часто вахтой приезжают, уже некоторые лица знакомые
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы