Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЛюбань (Ленинградская область)
Комментарий
Зарплату платить не хотят. Руководство в лице Кулешова и его зама Курепина не выполняют свои обещания. Обходите эту фирму стороной.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.12.2025
Роста заработной платы можно ждать годами, уволиться так и не дождавшись! Наличие столовой и питания за приемлемую сумму. Дружелюбный коллектив.
05.12.2025
Приглашать на работу как можно больше квалифицированных кадров Работодатель вполне достойный. Зарплата, конечно,могла бы быть и повыше,но выплачивают без задержек, есть социальная политика предприятия, по которой можно получить достаточно много плюсов к зарплате, например,за выслугу лет. Условия труда приемлемые, в течение рабочего дня два перерыва по 15 минут и час обеда, есть своя столовая, кормят хорошо и недорого. Много разных станков, работают практически все, есть импортные, в т.ч.осваивают новые. Коллектив хороший, а руководство старается заботиться о своих сотрудниках. В целом,работой доволен,но есть куда стремиться
24.09.2025
Расширить штат сотрудников.Заменить устаревшие измерительные установки на более современные. Работаю здесь уже 11 лет.Новое руководство-молодцы,наши пожелания по улучшению условий не игнорируют, а стараются воплотить.
17.09.2025
Оптимизировать рабочие процессы. Развивать корпоративную культуру. Парк станков разный-есть и проверенная «классика» и современные с ЧПУ. Есть куда расти молодым: проводят аттестацию, повышаешь разряд-растёт и зарплата. Коллектив дружный.
29.05.2025
Оплата труда маловата для наладчика приборов, если была бы повыше, то цены бы не было Лояльно относятся, хороший коллектив, помогают и подсказывают на каждом этапе.
17.05.2025
Командный подход к выполнению работ, повышение компетенции персонала Близость к дому, направление производства, сфера деятельности
Помогите составить детальное представление о работе в компании ОК-Лоза. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.08.2023
В компании работаю год почти юристом по банкротству физических лиц. Самое главное - хорошая зарплата, выплачивают всегда вовремя. Есть продвижение по карьере, удобный график 5\2.
18.03.2024
Хорошая транспортная доступность до работы. График работы удобный. Выходные, праздники дома. Снабжение спецодеждой бесплатно. Зарплата соответствует озвученной на собеседовании. Выплаты вовремя. Оплачивают отпуск и больничный. Руководство нормальное. Коллектив адекватный.
22.12.2024
Карьерный рост, хороший дружный коллектив, отзывчивое руководство. Устроилась персональным менеджером полгода назад. Первое время сильно помогали коллеги, никто и слова плохого не сказал. Коллектив супер, все дружат, это круто. Хорошее место, тут работать в кайф, да и контингент соответствующий. Я рада, что меня сюда взяли.
14.11.2024
В отделе продаж реальная возможность заработка выше рынка, никто не тормозит и не вставляет палки в колеса. У нас есть оклад и дополнительно бонусы, благодаря которым и выходишь на итоговую хорошую ЗП.
06.03.2023
Неграмотный hr,с завышенным чсв. Собеседование проводила некая [Я.] [А.]демонстрировавшая свои прямо таки безграничные знания во всех отраслях. Причем навязывает свою точку зрения,уже на собеседовании роняя свое достоинство и откровенно хамя. Не стоит с ними связываться!
16.08.2024
Компания отличная, как и работа. Лояльное отношение к сотрудникам. Система постановки задач, коммуникаций в рабочем процессе налажена. Оценка эффективности сотрудников, его KPI прозрачная и понятная. Если в работе требуется помощь, подсказки коллеги помогут, как и непосредственный руководитель. Есть реальные возможности для карьерного и профессионального роста, как внутри конкретного подразделения, так и за его пределами. Работа выполняется строго в рамках трудового договора, ничего лишнего делать не приходится. Очень даже конкурентная белая заработная плата, которая, кстати, что не мало важно, всегда приходит вовремя. Для сотрудников предусмотрены кофепоинты с бесплатным кофе, чаем и всякими плюшками.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы