Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКраснодар
Комментарий
Устраивает всё, супервайзер правильно выстраивает и организовывает цепочку действий, бухгалтерия выплачивает всё во время. Только начав работать казалось что очередная компания которая раздувает из себя большую компанию и всё у них честно и прозрачно) Но проработав пару месяцев моё беспокойство растворилось, нравиться организованность, дружелюбность, лояльность и честность. Говоря про Краснодар, где я был трудоустроин, всё класс! Советую и рекомендую!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
14.03.2025
Меня все устраивает. Иногда не хватает корпоративов, но это не критично Мне понравилась стабильность. Я 6 лет сотрудничают с компанией мерчом. Боялась в ковид и еще из-за санкций весной 22 года, что закроются, но работать продолжили и зп выплачивали. Дают возможность подработать, когда мне надо. И очень адекватное руководство, без пафоса, как бывает, общаются уважительно. У меня периодически просьбы по смене графика, супервайзер всегда идет на встречу и договаривается с магазином. А еще у меня был конфликт в Бауцентре с замом управляющего, придирался ко мне, чтобы вынуждена была уволиться, а он бы свою кандидатуру моей компании предложил, так супервайзер заступился за меня, разрулил так, больше проблем не было никогда. Это, знаете, тоже многого стоит.
11.03.2025
Все устраивает! Зп за 1.5 года задержали 2 раза на несколько дней и каждый раз извинялись, в сравнении с другими работодателями которые говорили ждите! Руководство всегда становится на защиту сотрудника, всегда на связи если возникают проблемы решаются оперативно! Работаю внештатным мерчендайзером в Лемана про, уже несколько раз были с ними конфликт. Решалось все мах за день! Уровень дохода хороший(но увы аппетиты растут, а зп не всегда успевает)
23.06.2022
Окладная часть не сходиться с обьявлениям пишут от 45 на самом деле 15 оклад ;Мотивационной составляющей она есть заоблачная высокий план для развития точки! свобода в выборе графика
Помогите составить детальное представление о работе в компании Сервис4Сейлс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.08.2023
Работа на дому, своевременная выплата з/п
24.10.2023
Зарплата, не всегда соответствует объему выполняемой работы, приходится таскать тяжести и делать работу, о которой вы не договаривались!
07.03.2024
У HR менеджера в Самолёте+ случился маразм. Написали вакансию на НН требуется Специалист в команду Карташовой Светлане. Такое ощущение, что это великий человек которого знает вся страна, не смешите кто это такая ваша Карташова, ответ никто и звать её никак!
12.06.2024
Работать там невозможно!!! Не идите туда работать! Весь! День бегаешь, работа грузчика, коробки с место на место двигаешь. Одно и тоже. Работа реально для тупых! Если у тебя хоть пару извилин есть там работать не будешь. Только зарплатами высокими затянули и все побежали!! В Воронеже на Историка Косторамова 58 управляющий не адекватный. Брал подработки в разных магазинах города, искал,может найду нормальный магазин. Нет везде негатив Идти туда не хочется!!!
15.03.2024
Коллектив очень дружный, руководители приближены к рабочим, условия труда хорошие
08.03.2025
В качестве перспективного долгосрочного места работы рекомендовать однозначно не хочется, в качестве промежуточного этапа для опыта — сойдёт. Новые сотрудники в компании долго не задерживаются. Зарплата средняя по городу . Оплата переработок или увеличение штата сотрудников. Одна и та же вакансия исчезает и потом опять появляется, что говорит о том, что в их "дружном и отличном" коллективе люди не задерживаются. Текучка кадров действительно высокая. Корпоративная культура отсутствует, попытки её развить безуспешны.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы