Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Мед ТеКо
Мытищи
Комментарий
Многие руководители «заслужили» свое место просто хорошим «общением» с генеральным. Выживают специалистов в некоторых отделах, многие держатся не более года. Есть очень много хороших людей и профессионалов в своем деле.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Мед ТеКо
11.10.2025
отсутствие нормально сформулированных тех заданий, текучка, нет тимлидов, жесткий график работы, нет дмс частичная компенсация питания, расположение - не далеко от станции, нет жестких сроков выполнения задач
Работник
20.09.2025
Всё! Следует внедрить Корпоративную культуру, и штрафовать сотрудников, которые не соблюдают необходимые нормы и правила в общении, а лучше сразу увольнять таких! Запретить курение, и курящих людей не принимать на работу! Ничего не могу вспомнить, чтобы там нравилось… Неудобное расположение, пока дойдёшь от станции нужен перерыв!..
Работник
12.09.2025
Применяем Solidworks: выработали общие шаблоны для сетевой работы, применяем известные макросы. Работаем над наполнением библиотеки типовых элементов. Ищем точки входа для PDM и его взаимодействие с 1С ERP. Компания динамично развивается: происходит строительство новой площадки, с насыщением ее коммуникациями и пошаговым переездом на новую территорию. Процессы формализуют на ходу: компания из "теплой, семейной" становится "современной, бюрократичной". При этом можно создавать, влиять на развитие, формализацию административных процессов. Компания разрабатывает и производит реальные, высокотехнологичные медицинские изделия на конкурентном рынке.
Работник
28.06.2025
Не хватало корпоративной жизни ,ДМС, а так все нормально, конечно не все так быстро, но в целом все стабильно развивается В целом, мой опыт работы здесь был положительным. Близко к дому, адекватное руководство ,свобода в выборе графика работы , были премии, очень скучаю по коллегам, но пришлось переехать в другой город, может в будущем еще и вернусь!
Работник
24.06.2025
Не выявила. В компании достаточно лояльные коллективы разных подразделений и даже если случаются недопонимания, то руководство идет на поиски компромисса. Хорошая компания, есть возможность карьерного роста, хорошая зарплата, приятный коллектив, удобное расположение, рядом жд станция Мытищи. Столовая в компании приятная, чистая, выбора достаточно
Работник
15.06.2025
- решить текучку кадров - возможность удалённой работы - добавить гибкий график - Удобное добираться до рабочего места - бесплатная столовая - з/п близка с медианной
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Мед ТеКо
Помогите составить детальное представление о работе в компании Мед ТеКо. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
31.01.2025
Отличное местоположение, удобная транспортная доступность. График можно выбрать такой, какой больше нравится, больше подходит под ваши жизненные обстоятельства. Предоставляется брендированная униформа. Есть компенсация на обеды.
Продавец-консультант
24.05.2022
Оформление не официальное, ни один сотрудник не оформлен официально, и это уже наводит на мысли, что компании плевать на права сотрудников. Зато требуют, чтобы отрабатывали количество часов по производственному календарю. Если у вас не хватает 2 3 часа, будут весь месяц выносить мозг, чтобы вышли и доработали. Ребят, если уж не соблюдаете трудовой кодекс рф, то и от сотрудников не требуйте работать по производственному календарю. А то какая то игра в одни ворота получается. Зарплата оставляет желать лучшего, смешные 85 рублей в час вы получите гарантировано (неслыханная щедрость!), а премию узнаете только перед получением зп, т.к. данные меняются ежедневно. Сегодня вы можете быть на первом месте с премией 15000, а завтра уже на последнем с премией 5000. Но вы этого сразу не узнаете, потому что данные скидывают в лучшем случае пару раз в неделю (хотя при переходе на эту систему мотивации было обещано, что будут присылать каждые 2 днявот еще один обман со стороны руководства). Требования иногда переходят все границы разумного. Например, чтобы отойти в туалет на 2 минуты, нужно сообщить об этом руководителю. Иначе вынос мозга: сразу сыпятся истерические сообщения "почему вы не на линии?, вы отошли и не предупредили, почему????" (может потому что я взрослый человек, который не обязан отпрашиваться в туалет как первоклассник). Хотелось бы, чтобы руководство подружек помнило о том, что помимо обязанностей у сотрудников есть еще и права. И очень жду, что трудовая инспекция, куда я сегодня же обращусь, об этом напомнит!
Работник
22.02.2024
1. Хорошие условия труда, работать комфортно 2. Оформление на работу с первого дня 3. Выплаты зп своевременные, с вычетом всех положенных отчислений 4. Есть премии 5. Место работы удобно расположенное, на дорогу трачу не более 30 минут 6. Хороший коллектив, лояльное грамотное руководство
Оператор термопресса
19.03.2024
Денех на соль нету все потратили на хенд Хантер и менегеров.(
Работник
30.05.2024
Зарабатываю во ФРЕШе под 80 стабильно. Просадок особо за полгода не было. Много моего возраста ребят. Хорошо, что добираться близко даже ногами.
Сотрудник
08.07.2024
Мое мнение о фирме МЭП-ПРОЕКТ. Офис на Дубровке, Павелецкая . Директор по документам Будная, но на самом деле Чапурин которого выгнали из Центродорпроекта. МЭП там где вас обманут, а наркоко Бахтадзе будет бегать и искать виноватых во всех кроме себя. Мое мнение, что не нужно связываться с варавайками и урками. Кидают всех и исполнителей и заказчиков.
Сотрудник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы