Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Точка развития
Москва
Комментарий
Кидают на деньги. Система обучения не автоматизирована, безобразное отношение к сотрудникам как к животным. Постоянная текучка кадров из за нестабильной психики руководства.Бешеный КПИ,который невозможно выполнять,из за того,что в день у конторы по 5 6 планерок,которые в среднем длятся по 1у часу. По поводу денег берут людей,те отрабатывают пол месяца или месяц, из за того что не выдерживают постоянного прессинга,под видом не выполнения плана,не выплачивают ни копейки. Очень жаль свое потраченное время,будьте аккуратнее.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Точка развития
13.10.2023
Полная шляпа) Верно подметили ниже, не спешите оставлять отзыв не закончив учебу, а то с первого раздела уже просят оставить положительный отзыв. Курс денег своих не стоит. Я тоже приобретал курс ВИП. Полное несоответствие того, что обещал менеджер по телефону. Некомпитентная работа менеджера (ну это понятно, ей главное продать). Далее распределение по группам - оно было таким никчемным) Более того, обращался в поддержку, объясняя свои изначальные запросы, которые мне нужны были и которые мне обещали, а по итогу ничего не меняли и сказали, что образно "уже поздно что либо менять". Про возврат средств можете забыть и даже не поднимать этот вопрос, по условиям договора вы никогда не сможете этого сделать. Мой вам совет: не берите этот курс!
Работник
21.07.2023
"Повезло" тут поработать с этими "прекрасными" людьми. Месяц в пустую. За все время работы тут повидала всякого. Плохие отзывы чистятся, хорошие пишут сотрудники. Курсы так себе, по крайней мере материал по Менеджменту маркетплейсов очень скудный, по сравнению с другими школами. Много где проходила, поэтому не просто так говорю. Кураторы отвечают редко, раз в 3 дня, трудоустройства дальнейшего нет, хотя пока я работала 2 месяца хоть бы одного ученика устроили. Увидела всю эту кухню изнутри, работать не захотелось больше на них, текучка здесь сумасшедшая, никакого привыкания к коллегам и сплоченности. Но самое отвратительное это то, что зарплаты я не получила. Аферисты и бессовестные люди, вот какая это компания.
Работник
06.03.2023
Работаю в компании очень давно. Такого спасённого коллектива не встречала нигде. Компания вкалывает и поэтому у нее есть доход. Здесь реально работают и зарабатывают, повышают квалификацию. Оплата своевременная. Коллектив больше 30 человек. Счастлива тут работать
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Точка развития
Помогите составить детальное представление о работе в компании Точка развития. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
27.10.2023
Есть понятье «жополиз», Не лицо он лижет – низ. Хоть по вкусу то ни сладко, Но, однако, очень гладко. Забывая совесть, честь, Он готов говно все съесть, Чтоб хозяин похвалил, И побольше отвалил. Я скажу Вам при народе, Жополиз сегодня в моде. Подлезая под халат, Он судьбе ужасно рад. Видеть плохо в темноте, Но дыханье в теплоте – Дует в морду одобренье, Вызывая умиленье. Как дворовый верный пес Он по ветру держит нос И учуяв перемену Жопу новую в замену Принимается лизать- Тут нам нечего сказать.
Работник
18.07.2024
Я работаю в "Лидофоне" семь месяцев. До этого тоже была на звонках, и могу сказать, что этот колл-центр отличается от моих предыдущих мест работы (хотя бы зарплатой в 100к). В общем-то, я делаю примерно тоже, что и раньше, только за это теперь и платят неплохо. Сам формат работы нравится. Многие жалуются на такую работу, а мне нравится. Люблю общаться с людьми. Да, попадаются неадекваты, негатива много, но я не принимаю такие ситуации близко к сердцу уже давно. Очень большой плюс в том, что работу можно совмещаться со своими личными делами. А минус...Наверное, то, что нет закрепления лояльных клиентов за одним менеджером. Бывает обидно.
Оператор
15.02.2025
У компании своя корпоративная культура. Те, кто хотят в чужой монастырь со своими правилами - быстро уходят.
Менеджер по продажам
09.09.2025
Москвичи Балабол Ханин и обещатель Деревянский И их мелкие фирмешки Требуйте всю зарплату только в Белую. Эти два кадра любители людям не платить обещанное , обмануть. Не верьте обещаниям. Поданы заяВления в полицию на этих двух . Много обманутых людей Лично Ханин олежа С 2014 года кидает людей на зарплаты. Любитель критиковать Власти РФ. В московских фирмешках Ханина и Деревянский Много серых схем. Черных операций. Признаки сокрытия доходов и легализации. Договора у людей на 30-50 т.р. Указывают вранье в справках 2-ндфл Хотя рыночные московские зарплаты от 100 т.р. У Ханина олежи и Деревянский Требуйте всю зарплату в Белую. Иначе кинут Союз айти Союз страхование Союз страховые брокеры Союз ПБ Союз КС Союз ОАК Кидают на обещанные Рыночные зарплаты. Указывают в вакансиях 150-300 т.р. Но, в договорах 30-50 т.р.
Работник
13.11.2024
Работа не сложная. Можно не плохо заработывать. Было б желание. Пришел сюда без опыта работы, но всему обучили. Экзамен сдал с первого раза и на следующий день уже приступил к работе. А через неделю уже первая зп .Хотелось бы больше перерывов
Менеджер
17.02.2025
Работа интересная, главное, чтобы достался активный менеджер, тогда можно хорошо зарабатывать. Молодой коллектив
Ассистент
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы