Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Defa Group
Санкт-Петербург
Комментарий
Вот уже 20 лет как я работаю в компании Дэфа групп. Я пришла молодым специалистом по продажам и развивалась вместе с компанией в кругу команды профессионалов своего дела. Был пройден большой путь, но еще много побед впереди и я желаю своей любимой компании процветания и новых горизонтов. Огромная благодарность коллегам - и основателю компании, а так же моим дорогим учителям клиентам.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Defa Group
29.09.2025
Главный Питерский офис находится не в бизнес-центре, а в торговом. Из-за этого часто приходится терпеть все связанные с этим неудобства - в офисе бывает холодновато, бывают шумы от громкоговорителя тц и тд Для компании с достаточно небольшим штатом - очень хорошие условия, соцпакет включает ДМС, оплату спорта, оплату питания, доп.отпуска, подарки детям и сотрудникам. При этом хороший уровень оплаты труда, есть индексация, возможность доп. заработка с помощью проектов. В целом, инициативу здесь ценят, и проявляться она может в любом направлении. Кроме этого, в компании активная внерабочая жизнь - особенно в главном офисе - все время проводятся мастер-классы, спортивные мероприятия, есть театральный и волейбольный клубы. Отличное место работы, чтобы найти близких по духу людей и развиваться профессионально
Работник
25.09.2025
Старовойтова Вера поступает с людьми так, будто бы ей палку в попу засунули. Отзывы пишут кадровички. Всегда навешивают дополнительные обязанности - сотрудники выгорают и уходят. Или их увольняют. Бешеная текучка кадров - вакансии открыты круглый год. Нет
Работник
25.07.2025
Коммуникации между сотрудниками, фиксированный обеденный перерыв. Компания оформляет в штат после испытательного срока, з. п. полностью белая, оплачиваются переработки, ночные смены с доплатой согласно ТК, обеды так же оплачиваются, премии по результатам работы каждый месяц до +15 т. р. к заработной плате. ДМС в лучших клиниках.
Работник
23.07.2025
За пол года работы я так и не обнаружил, за что можно явно критиковать компанию. Проблемы возникают, но решаются. Современная компания как в техническом плане, так и в менеджменте (профессиональное в подходах к управлению руководство, доверяющее и демократичное отношение к людям). Коллектив состоит из профессионалов, если хотите развиваться, у вас будут хорошие примеры. У компании есть имя, она широко известна клиентам (27 лет на рынке) , это помогает работать. Хороший офис, современный уютный. Компания крупная, филиалы по стране. Спортивная компания, если любите спорт, найдете здесь не мало единомышленников. Зарплата на 100 % белая, достойный соцпакет.
Работник
21.07.2025
Нет недостатков, только точки роста. Места для отдыха и больше корпоративных мероприятий. Вот уже 20 лет как я работаю в компании Дэфа групп. Я пришла молодым специалистом по продажам и развивалась вместе с компанией в кругу команды профессионалов своего дела. Был пройден большой путь, но еще много побед впереди и я желаю своей любимой компании процветания и новых горизонтов. Огромная благодарность коллегам - и основателю компании, а так же моим дорогим учителям клиентам.
Работник
19.07.2025
Дополнительную материальную поддержку сотрудников: компенсация питания и проезда. Вовлеченность руководства, гибридный график работы, комфортный офис, бонусная программа.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Defa Group
Помогите составить детальное представление о работе в компании Defa Group. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
19.04.2023
Коммуникацию между отделами/подразделениями и сотрудниками. Отношения выстроены и построены на личных симпатиях, следовательно, бонусы и «рост» распределяется согласно приближенности к руководству. Компания не вкладывает от вовсе совсем в развитие, улучшение и автоматизацию рабочих процессов, экономия во ВСЕМ! Обеденные зоны и зоны отдыха отсутствуют… Это отдельный разговор… Вам есть над чем ещё работать! Удачи и процветания Вашей Компании!!!
Работник
12.06.2023
Работаю 3 года 4 месяца Работаю директором магазина За это время, развил в себе такие качества как: ораторское искусство, вести за с собой людей, заработок денег, финансовая грамотность. Зп от 180. Все нравится, минусов нету
Работник
21.07.2023
Контора-пустышка, за внешним блеском лишь грязь и застарелая пыль. Потогонка для простых сотрудников, в руководстве сплошь дегенераты. Даже гендир похож на подгнивший сморчок, а коммерческий - безмозглая пучеглазая жаба.
Работник
26.10.2023
Заработать реально только если пашешь как лошадь Начальство лезет не в свое дело, интересуется личной жизнью Используют сотрудников
Менеджер по работе с клиентами
27.11.2024
Когда искала работу, отзывы о компании «СоюзспецОдежда» показались самыми интересными в том числе описание вакансии и условия. Меня на тот момент интересовало только официальное оформление. В « СоюзспецОдежде» оформляют по трудовой с первого дня, здесь без обмана. Платят сколько на собеседовании говорили. Раньше тоже работала в продажах, но здесь все на уровень выше, серьезней гораздо начиная с обучения. Очень хороший коллектив, организация работы и технология продаж.
Специалист сервисного отдела
19.11.2023
Сан фарма внешне пытается соответствовать представлению о современной международной компании, но по сути является шарашкиной конторой в лучших традициях. Там вы встретите токсичных "старичков", назначенцев, а также общий хаос, который создают качество коммуникации между отделами, перекладывание ответственности и переписывание правил на ходу.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы