Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Служба заказа такси Максим
Краснодар
Комментарий
должность: Менеджер по работе с клиентами.Обед 30минут, хотя по договору 1час. зп указывают 45тыс, далее поднятие каждые полгода. Но ни какого поднятие зп не будит, найдут причину отказать. Ставят не выполнимые планы. Частые переработки которые не оплачиваются. Отпуск раз в год на 2 недели, больше нельзя. Запрещено ходить в отпуск с сентября по март. Постоянно добавляются какие то новые проверки, обязанности. И то что вы будите не успевать, ни кого не волнует. Постоянно текучка кадров. Люди не выдерживают присинг как от Руководство, менеджеров по качество и еще клиенты неадекват. То что сотрудники пишут хорошие отзывы о компании, полная чушь. Постоянно заставляют писать хорошие отзывы в гугл, 2гис и т.д. Если откажитесь. Любимый ответ руководство Кургана: Не нравится!дверь вон там. Будьте готовы что вас будут покрывать матом и попробуй тока им ответить на это. Сразу обяснительная, увольнение. Нужно отмечаться постоянно в программе в начале рабочего дня и в конце смены. Если просрочить вход в программу хоть на 5мин, объяснительную заставят писать. А вот если приходишь на час раньше или задерживают на 2 часа, ни как не поощряется. Нет обеденного места. Ни какие обеды не оплачиваются. В центральном офисеодна шушара. Харитонов и ему подобные. Так называемые корпаротивы. 1,5тыс на человека и фото сходки обязательно, иначе не выплатят. Если кого то не будит, не выплачивают за отсутствуещего.Офис расположены не удобно. Оборудование в офисе старое. Парой приходилось что то приносить самому, клавиатуру мышку и т.д. Мест для вещей нет, даже элементарных вешалок для одежды.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Служба заказа такси Максим
25.07.2025
коммуникации сотрудников Всегда на связи, всегда помогал и объяснял. Приятный коллектив.
Работник
21.07.2025
Стоимость поездок, уменьшить процент по заказам Свободный рабочий график, свободный выбор заказов, виден конечный адрес
Работник
17.07.2025
повысить оплату проезда свободный график работы
Работник
13.07.2025
Специфическая работа в которой наверное все улучшения, зависят от самого работника, нечего добавить. Свободный график работы. Ежедневные выплаты. Колличество заказов.
Работник
09.07.2025
Чуть меньше комиссию Свобода в выборе рабочего графика,отсутствие штрафов,скидки у партнёров компании,удобное приложение для работы
Работник
01.07.2025
Баланс между работой и личной жизнью. Оплата труда. Более развернутое обучение. Добавление системы бонусов и премий для менеджеров. Формирование бюджета для проведения корпоративных мероприятий региональных подразделений. Автономность в принятии операционных решений в рамках регионального управления. Развитая коммуникация между региональными и центральными подразделениями. Многофункциональное ПО. Лояльность к предлагаемым проектам и рассмотрение любых идей. Понятные метрики оценки эффективности бизнеса.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Служба заказа такси Максим
Помогите составить детальное представление о работе в компании Служба заказа такси Максим. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
11.07.2025
Помойка. Неадекватное руководство, анархия, сплетни и доносы Их нет
Работник
13.02.2024
Работаю слесарем по газу. з/п от 200 на 5х2. Деньги- это мой интерес. На остальное плевать!
Работник
12.07.2024
Руководству МЭП-ПРОЕКТа на мой взгляд очень подходят строчки из песни А. Розенбаума: Гоп-стоп, мы подошли из-за угла, Гоп-стоп, у нас пощады не проси, Гоп-стоп, и на луну не голоси....
Директор
29.04.2026
После короткого обучения можно сразу начать зарабатывать. Система учёта простая, есть мобильное приложение, через которое деньги выводим. Чтобы не попасть на штрафы, нужно следить за тем, чтобы клиенты не уходили, не оплатив товар.
Менеджер ПВЗ
17.05.2025
могу сказать одно - здесь действительно ценят тех, кто готов выкладываться на максимум. С первых дней меня приятно удивили: Карьерный рост - не миф Всё по-честному: показываешь результат - получаешь повышение. Я уже за 8 недель поднялась до руководителя своего магазина и это только начало. Быстрое обучение и поддержка. За короткий срок обучат всем фишкам продаж и дадут реальные инструменты для успешной работы. Оплачиваемые командировки. Если готов ездить и продавать - это отличный способ прокачать навыки и заработать ещё больше. Ну плюсом покататься по стране) За счёт компании я уже побывала в челябинской, свердловской и тверской области и это реально классный опыт Зарплата каждую неделю. Это, пожалуй, самое приятное. Деньги приходят стабильно, и ты точно знаешь, за что получаешь свои бонусы. Высокий KPI. Здесь платят за результат. Чем больше продаёшь — тем выше твои выплаты. И это реально мотивирует!
Руководитель
25.08.2023
Работаю в компании недавно. Условия для работы комфотрные. Обучение в компании с нуля. Офис в центре города. Коллектив очень хороший. Зп вовремя
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы