Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Начитавшись отзывов о компании, боялась идти на собеседование. Но я из тех, кто всё познаёт на собственном опыте. В общем, ни разу не пожалела: шикарный офис, дружелюбный коллектив, достойная замена и возможность работать иногда на удалении!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
09.02.2025
Нет у этой компании достоинства. Сперва обещают золотые горы, стабильная развивающаяся компания и всё такое, но всё это до первой зарплаты. Зарплату вовремя не платят, постоянно недоплачивают. Ты тратишь свои деньги, тебе обещают вернуть авансовым отчётом, но в момент расчёта оказывается, что менеджер забыл, в следующем месяце забыл бухгалтер, а потом уже может быть и ты забудешь. Не платят подоходный налог, но тебе об этом не говорят. Квартиру снимут самую дешёвую из всех.
07.02.2025
Компания заключает с вами договор на МРОТ, но обещают золотые горы. Когда доходит время до зарплаты, то кто-то что-то забыл, мы заплатим всё в следующем месяце и так каждый раз. Связь с головным офисом нулевая. Номер бухгалтерии никогда не отвечает. Постоянная текучка. Посмотрите другие отзывы и всё станет понятно.
12.02.2024
Начитавшись отзывов о компании, боялась идти на собеседование. Но я из тех, кто всё познаёт на собственном опыте. В общем, ни разу не пожалела: шикарный офис, дружелюбный коллектив, достойная замена и возможность работать иногда на удалении!
07.11.2023
Зарплата белая и вовремя. Что в настоящее время очень редко встретишь в частной компании.
25.06.2023
Здравствуйте уважаемые коллеги! проработал в этой конторе 2 месяца в Усть-куте ,обещали по зарплате 140 тыс из них 100 заплатили с горем пополам. Готовьтесь сдавать экзамены заказчику каждые 2 недели ,сдают 1 из 10 чел., жить вы будите в городе в самой плохой квартире(потому-что дёшево) тараканы повсюду ужас. Спецодежду получите летнюю-зимой, зимнюю-летом. В Усть кут вам оплатят самолёт (пыль в глаза) а обратно на поезде и на автобусе. Работать будите за 4человека а заработную плату за 0.7 человека будут кидать с задержками. Общаться с вами будет многообещающий Дмитрий и Руслан. ЛЮДИ обходите эту контору стороной ,ну а если кто хочет нервы потрепать ,то вам именно сюда. Контора САМАРСКАЯ.
11.06.2023
Обманывают с зарплатой, условия отвратительные, в офисе все дряхлое.
Помогите составить детальное представление о работе в компании бюро 22. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
10.07.2024
На должности секретаря больше года. Честно скажу работа на самая простая) Надо всегда держать руку на пульсе и быть готовой к многозадачности. Но отдаю должное компании за бесплатное обучение для сотрудников, это возможность при желании, получить доп образование или переквалифицироваться и пойти на повышение.
13.06.2024
Зарплату не платят с апреля. Проектировщики и ГИПы разбегаются. Новый директор обещает, но обманывает. Ни в коем случае сюда не идите.
10.06.2025
Если хочется работать с множеством интересных проектов, в том числе и федерального уровня, вам сюда. Адаптироваться вообще не сложно, все наши коллеги всегда рады помочь и ответить на все вопросы)
11.03.2024
Масякин не созидатель, он разрушитель!!! Старых, опытных сотрудников убирает. Те кого он ставит, через какое-то время уходят сами, потому что абсолютно не умеют работать в наркологии или Масякин убирает и их. С кем же он останется? Наверное только со своим другом урологом!
06.06.2025
В продажах как, хочешь много получать умей продуктивно работать. С руководством повезло, адекватное, не истеричное, но и требования тоже не лайт версия. Ассортимент надо знать как таблицу умножения. Поэтому первые три месяца память работает в усиленном режиме, потом проще и легче стало с покупателями работать, а чем больше средний чек, тем выше зарплата, которая выплачивается всегда в срок.
14.03.2024
александр Условия труда: Коллектив: Руководство: . Уважаемый Бузуков Александр Александрович. В 2017 ГОДУ ФЕВРАЛЬ У МЕНЯ(У МИШИ Ф.) СЕРЕГА ЗАЛЮБОВСКИЙ ВЛАДИМИРОВИЧ(телефон-89164511045; телефон-8967-141-25-54 звоните)И СВЕТЛАНА ГРИГОРЬЕВА 1986г.примерно(1986г рождения) совершили подлог не доплачивали Миши Ф. зарплату ГДЕ ТО В СУММЕ 70000 РУБЛЕЙ.Также они заставляли платить налог повышенный Ф. Мише. СЕРЕГА ЗАЛЮБОВСКИЙ ВЛАДИМИРОВИЧ И СВЕТЛАНА ГРИГОРЬЕВА присвоили деньги Ф. Мише в размере 20000рублей. воспользовались чужими СРЕДСТВАМИ.НАЛОГОВОЕ БРЕМЯ-10000 РУБЛЕЙ.Еще Серега обвинял Мишу в продаже самолета а также в продаже камеры-самолета.деньги нужно вернуть Мише .Ф. И рассмотреть жалобу или иск залюбовского Сергея Владимировича.По смыслу части 1 статьи 291.1, части 7 статьи 291.6, статьи 291.11 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации кассационная жалоба подлежит передаче для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии Верховного Суда Российской Федерации, если изложенные в ней доводы подтверждают наличие существенных нарушений норм материального права Михаила Ф. и (или) норм процессуального права, повлиявших на исход дела, без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав и законных интересов заявителя в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности. ПО ФАКТУ МОШЕННИЧЕСТВО.=100000РУБЛЕЙ. ФЕВРАЛЬ У Миши была доставка тнт.его женщина обманула.обратите внимание залюбовского сергея.По смыслу части 1 статьи 291.1, части 7 статьи 291.6, статьи 291.11 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации кассационная жалоба подлежит передаче для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии Верховного Суда Российской Федерации, если изложенные в ней доводы подтверждают наличие существенных нарушений норм материального права и (или) норм процессуального права, повлиявших на исход дела, без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав и законных интересов заявителя в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности.МИШЕ НУЖНО ВЕРНУТЬ ДЕНЬГИ МИШЕ. АЛЬЯНС АВИА
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы