Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Плюсы, которые можно выделить: -Шикарный коллектив! Все поддерживают, сохраняют позитивную атмосферу. Отличная коммуникация между отделами. -Развита корпоративная культура. В компании проводятся мероприятия для сотрудников. -Постоянное развитие. Эта работа точно не даст заскучать. За первый месяц работы я почувствовала, как прокачались мои знания в сфере высшего образования зарубежом, мои навыки общения с клиентами -Замечательные руководители отделов! Отдельно хотела бы отметить Николая-руководителя отдела высшего образования. С самого первого дня он помогал мне справляться со всеми трудностями, с которыми приходилось сталкиваться.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
06.08.2025
1) Коммуникацию между руководством и сотрудниками. Обеспечение равного уважительного отношения к каждому, без выделения «любимчиков» по связям и знакомству. 2) Написание четких должностных инструкций, чтобы не получилось, что вы выполняете не свою работу, или не понимаете, что вы должны выполнять в рамках своей должности. 3) Уровень ЗП.
29.07.2025
Удобное расположение офиса, хороший коллектив, интересные задачи, отличная корпоративная культура
25.07.2025
В работе все устраивает, от дома не далеко вполне удобно, график работы с 10:00 до 19:00 5/2, праздники и выходные дома, все оплачивается и без задержек как и заработная плата, есть место для обеда с удобствами, корпоративная культура, приятные коллеги по работе, всегда есть взаимопомощь, да может и есть небольшие минусы, но которые покрываются плюсами, не чего идеального не где не бывает, так что все на позитиве!
20.07.2025
Приняли на работу в конце прошлого года. Сразу понравилось, что трудоустройство официальное с социальными гарантиями, то есть все отпуска и больничные оплачиваются. График нормальный: понедельник-пятница с 10:00 до 19:00. Вроде по 9 часов каждый день, но оплата хорошая. Учитывают оклад, KPI и бонусы по результатам пролонгаций. В месяц выходит неплохая сумма. Обязанности менеджера несложные, заключаются в консультации клиентов по вопросам обучения и обработке некоторых документов. Место работы комфортное. Коллектив радушный, сплетни здесь не приветствуются.
07.07.2025
большой опыт, грамотность руководителей и сотрудников, нет задержек в выплатите зарплаты, стабильность. Кто хочет продвигаться - сможет
15.06.2025
Не хватило справедливой оценки сотрудников и отсутствия незаслуженных любимчиков. Особо наглым и умеющим производить нужное впечатление бывает легко продать себя руководству, но при этом мало что собой представлять, перекладывать на других свою работу. Это, конечно, талант, но хорошо бы эту почти бесполезность видели не только другие сотрудники. Не хватило грамотной удаленки, руководство ее не любит и не понимает ценность. Переработок тоже хватало, оценивались и оплачивались они не всегда пропорционально затраченным усилиям.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ИТЭК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
22.04.2026
Отработала 1,5 года. Такой сети я в жизни не видела за 20 лет стажа! Оооо ооочень много взвплиапют на Первостольника, помимо основной работы, куча тестов, опросов, бесконечные инвентаризации, ролить лекарство надо сто раз ткнуть в прямом смысле! Очень тяжелая программа, после инвентаризации с тебя списывают всё! Даже если ты просто подрабатывал. Зав, не компетентные, чтобы прикрыть себя они все свалят на вас! Во всем будете виноваты, постоянно что то требуют. Постоянные подработки. Ходить по аптекам собирать чеки конкурентов. . Не понятно зачем фоткать аптеку по сто раз и отправлять это все. И и это малая часть. Можно писать бесконечно. Самая ужасная сеть.
28.12.2024
Работаю в компании не так давно, пока больше положительного для себя отметил, чего не было на других местах работы. Самое приятное, что компания поддерживает развитие сотрудников - у нас среди прочего есть доступ к онлайн-библиотеке Альпины (до работы здесь я покупал сам их книги). Много времени уделяется обучению сотрудников. В самом офисе есть много классных штук – разнообразные перекусы, например, и капсулы для созвонов. Правда, я бы предложил ввести систему бронирования - иногда в самые активные часы все капсулы заняты.
15.02.2025
Ρaбοтaла нe в οднοц компании, нο «ТУРБОРЭНД» οκaзaлcя caмым пpиятным paбοчим мecтοм. Πο вынуждeнным οбcтοятeльcтвaм, ушла на удаленку. Пару раз в мecяц cтaбильнο eзжу в офис. И paбοтa тaм вceгдa κипит – aж зapяжaюcь οт ниx энepгиeй и paбοтaть xοчeтcя в 2 paзa бοльшe. Τeκучκи κaдpοв нe пpοиcxοдит, люди работают по 10 лет.
11.09.2024
Сильная команда профессионалов, влюбленных в свое дело. Качественный нужный продукт пользователям. Дружный коллектив и приятные коммуникации. Выстроенные бизнес-процессы. Мне все нравится. Можно быстро вырасти. Возможности.
25.12.2023
И так, поздравляю Вы заинтересовались вакансией специалист СУС! Начнем с самого начала много этапов собеседований вы прошли и вот уже приехали на оформление. Оформление не в первый рабочий день,а просто приехать и оформится,вам же не чего делать,ну вот и катайтесь за город! После оформления вам скажут когда выходить,благо есть корпаративный транспорт который идет с отклонением в +/- 3-5 минут,вам дадут список и остановок и время в которое должен прибыть транспорт,ни номера авто и сотового водителя вам не дадут, опаздываете или просто не увидели,не проблемы компании. Приехав на склад вам нужно ждать кадровика,так как вы не все документы подписали в день оформления. Вас забирает под свое крыло сотрудник который будет заниматся наставничеством. Анатолий делал что мог,при большой загруженности пытался рассказать больше деталий,старался как мог. Отмучившись два дня ушел благополучно в отпуск. Далее моим наставничеством занялась Светлана котороя сразу сказала мне,что она лично зароминает все с одного раза. Наверное препологала что я обладаю данным феноменом,но к сожалению это не так. Должность интересная и имеющая много ньюансов,а еще мое дотошное отношение к работе,а особенно к датам,подвело меня к увольнению. Светлана услышала меня по поводу,что я не против ходить поручала мне задания которые относятся к передвижению. Но я не против,но когда она прибежала и забрала у меня ТСД не желая идти в морозилку на срочную ивентаризацию,я немного удивилась,человеку не сложно было пройти большее расстояние до меня,что бы взяв новый ТСД я увидела срочную инвентаризацию и пошла выполнять задания.Светлана на 3й день обучения начала откровенно практически посылать в дальний пеший,на любые повторяющиеся вопросы отвечала: - Я же говорила!. Мнимое величие данного сотрудника не передать! Очень круто было сходить на поиск потеряшек в морозилку в не очень теплой обуви,хотя тебе говорят,что можно это делать с перерывами. Но не приспособленной обуви это без разницы,ноги промерзают за 5 минут,конечно если знать за раннее то можно взять теплую обувь и переобутся. Классно было покапатся в тухлой продукции,когда происходит списание брака,брак рандомно валяется на стилажах. Классно было не обедать так, как сотрудник не ест,ну а как то встать и уйти на обед не удобно вродебы наставник твой,а потом Светлана, удивленым голосом спрашивает: -а что ты не ходила? Конечно не ходила так графика перерывов и обеда нет от слова совсем. Я к сожалению не обладаю великим терпением когда ко мне плохо относятся,на 5й день я уехала со склада. На увольнение вам тоже нужно приезжать не один раз кстати.
23.02.2026
Складская работа научила меня ответственности и внимательности. Я горжусь тем, что работал в крупной организации, которая ценит своих сотрудников.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы