Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКраснодар
Комментарий
Работать можно машины новые, зарплата вовремя руководство компании отзывчивое.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
04.03.2026
Тут блин в конторе все наладжено и в плане устройства и в плане работы. Редко такое видел. Оформтили быстро. В Ростове сел на ФАВ новый. Работаю вожу разное. Зарплата как положено аванс. Что приятно не стою - рейсов хватает. Штрафы за реальные нарушения, так что без проблем. В целом нормально.
08.01.2026
ВЛТ я после армии устроился, опыта не было только категория. Направли на стажировку, учили не на картонках, а на реальных машинах. Потом первые рейсы с напарником, пока не вьехал. Сейчас уже сам, длинномеры вожу. Карьерный рост есть, был бы толк. Зарплата для новичка нормальная, жить можно.
07.01.2026
В Лидертранс я перешел от конкурентов. Там машины вечно ломались. Здесь техника новая, в основном ФАВы. Кабина - дворец после камаза. Зп считают по другому, не сразу привык. Но в среднем выходит столько же или блльше, зато на ремонтах не теряю.
18.12.2025
После того как на прошлой работе штрафовали за каждую мелочь нашел место где справедливо. В ЛТ с этим пока нормально. Деньги приходят день в день. Расчет выгодный для водителя, учитывают кучу факторов, поэтому даже на коротких рейсах можно нормально заработать. Машина новая, FAW, поломок не было. Но работа отрывает от жизни, все друзья потихоньку забывают, потому что ты вечно в рейсе.
24.11.2025
Работаю в Лидертрансе четвертый год. Видел с самого начала как компания растет. Автопарк пополняется, условия улучшаются. Раньше было с запчастями проблемы, сейчас нет. Сделали в проге личный кабинет для водителей, все прозрачно. Не нравится, конечно что ввели жесткий контроль скорости по GPS. Но это, наверное, правильно если чесно , привыкнуть можно.
11.11.2025
Работа тяжёлая, но оплачиваемая достойно. Зарплата состоит из оклада и процента от рейса, так что есть стимул больше ездить. Машины у компании хорошие, иномарки, регулярно проходят ТО, ломаются редко, что очень важно в дальней дороге. Диспетчеры в основном работают чётко, без накладок. Минусы — это конечно усталость от долгих поездок и иногда неудобный график.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЛидерТранс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.08.2026
Работаю продавцом второй месяц, нравится активный день. Не сидишь на месте, время летит незаметно, работа есть, задачи ставят адекватные, не рабский труд. Да к концу смены устаю.Зато зарплата стабильная. К вечеру ноги просто гудят, но это особенность любой работы в зале и устаю от людей, особенно в вечернюю смену
30.10.2024
В Валенте мне нравится атмосфера и достойная зарплата. Приятно работать с такими коллегами, и есть ощущение, что моя работа важна для компании. Проблемы решаются быстро, руководство всегда на связи, есть взаимопомощь на всех уровнях. В общем, хорошее место для работы.
09.07.2024
СоюзСпецОдежда отличается особой корпоративной культурой, позволяющей сотрудникам прокачиваться в различных направлениях. Здесь хорошо развиты: молодежка, волонтерское движение, спорт, много творческих мероприятий для детей, да и в целом хорошая поддержка сотрудников. Привлекательная компания, интересные мероприятия, на которых можно показать себя, море активностей, насыщенная жизнь. Корпоративный командный дух. Много хороших и искренних людей. Образованность сотрудников, вежливость и взаимоуважение. Классные инструменты по обучению ОТ, ПБ и Э, для подбора СИЗ, спецодежды и спецобуви.
09.06.2023
Наметилась тенденция к введению новых правил и проверок, таких как скриншоты экрана и подсчет "кликов". Иногда нас вызывают, чтобы выяснить, почему было зарегистрировано мало рабочих часов по "кликам", несмотря на то, что это были выходные, больничные или отпуск... Уровень заработной платы в этой компании является одним из самых низких на рынке труда. Больше похоже на семейный подряд, а не на компанию. Это вызывает опасения.
18.07.2025
Не рекомендую. Хаос и неуважительное отношение к сотрудникам Работала в компании менее месяца. Минусы: 1. Нет официального трудоустройства с первого дня. Первую неделю (а иногда больше) работаешь за наличные, без оформления. Объясняют это проверкой службой безопасности, но по факту — просто способ «отсеивать» людей без обязательств. 2. Проблемы с документами. Копию трудового договора могут не отдавать по 3 дня, просто игнорируя. В итоге договор подписывается при вас, но не генеральным директором, а финансовым менеджером, который ставит подпись вместо гендира. Это вызывает вопросы к легитимности оформления. 3. Задержки зарплаты. Платят с опозданием на неделю и более. К тому же неверно рассчитывают сумму, приходится самостоятельно разбираться и напоминать. 4. Могут уволить без причины. Абсолютно хаотичный подход к кадрам. Решения принимаются импульсивно, без предупреждения. Причиной может быть что угодно — возраст, внешность, настроение руководства. 5. Серая зарплата. На собеседовании обсуждают один уровень дохода, но также есть часть — в виде "премий", которые обещают как гарантированные. По факту — при увольнении получаете только белый оклад. 6. Руководство неадекватное. Генеральный директор создаёт хаотичную, токсичную атмосферу. В компании бардак, высокая текучка, долги и плохая кредитная история. Итог: Если вам важны стабильность, уважение и прозрачность условий — не тратьте время. Здесь вы этого не найдёте.
12.09.2023
Набирают менеджеров на удаленную работу, предлагают за первую неделю "обучения" 3000 рублей, дают холодную базу, в виде обучения в CRM и наработки практики неделю обзваниваете клиентов , в итоге вам не заплатят ни копейки, ту мотивацию, которую озвучивают на старте директор перекроит в 2 секунды, будет вас убеждать, что они же вас "обучали"- время тратили. Короче развод, заработать в этой компании не получится, а вот нервы и время потратить- это туда.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы