Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Казанский авиационный завод им. С.П. Горбунова - филиал Туполев
Казань
Комментарий
Работу менеджеров по персоналу Изначально шла на одну должность, оказывается, что человек на длительном больничном, и уволить его и взять меня они не могут. Для чего тогда размещать вакансию на сайте работы?! Предложили другую вакансию. После собеседования обещали,что трудоустройство мне гарантировано. Пригласили на оформление, пришла с документами, а мне заявляют, что уже взяли человека на эту вакансию. Как же так? Безобразие!
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Казанский авиационный завод им. С.П. Горбунова - филиал Туполев
12.11.2025
Выполнять обещания,поменьше пускать пыль в глаза. Много обещаний, раскрутка в СМИ, Обещания льготной ипотеки, компенсация съема жилья.
Работник
29.10.2025
Зарплату , руководство мастеров, станки, комплектующие к станкам. На то время работы станки были старые, комплектующие старые. Близость к дому. Удобство транспорта. Коллектив. График работы.
Работник
11.10.2025
Зарплаты сильно подняли, хотя многие работники продолжают ныть, что платят им мало. Нормально платят! Есть компенсации детского сада, питания и ещё много завлекаловок.
Работник
08.10.2025
Бардак в организации работы Ремонт корпусов Бытовки Парковки Зп без задержек Местоположение Зп норм, в основном сделка Крыс нет Кошек и собак достаточно
Работник
21.09.2025
Улучшить можно все и нужно, работы крайне мало, то металла нет, то инструмента, зарплату платят меньше чем обещано, 3 месяца подряд зарплата чуть больше оклада, живем на одних обещаниях и пустых словах, то бухгалтерия не так посчитала, то еще что нибудь придумывают. Когда приезжают проверки начинается цирк, делается вид что все работает и крутится, как все уходят работы не будет и не было Нравится что цех новый, чисто и новые станки, коллектив среди операторов дружный
Работник
18.09.2025
Ничего не спасет.Все построено на обмане и лжи,вместо достойной зарплаты дают надежды на светлое будущее,которое в принципе не предвидится еще 1000и лет Новый цех,на этом,пожалуй всё.На счет повышения хоть небольшого размера зарплаты постоянно дают обещания ,которые не выполняются.Напротив,идет постепенное снижение.Не верьте ни единому слову их.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Казанский авиационный завод им. С.П. Горбунова - филиал Туполев
Помогите составить детальное представление о работе в компании Казанский авиационный завод им. С.П. Горбунова - филиал Туполев. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
01.11.2024
Хороший коллектив и руководство, которые всегда поддержит, подскажет и поможет, если это нужно. Достойная ЗП и премии. Возможность расти и развиваться.
Оператор колл-центра
08.11.2023
Любят мониторить отзывы. Удаляют правдивые. Проблемы в компании есть, и будут ещё больше. Не в то русло ресурсы тратят. А так: 1.Руководство свихнулось на своей системе 5s, кто не глупый тот поймёт. Реализация правда хромает. 2.Система координат, это такие тезисы, что понимаешь что во всём сам виноват. 3.Есть система штрафов, с премии урезают. Накосячил, с тебя возьмут по полной. 4.Гнуть свою линию не получится, если что не устраивает, то попросят уйти. 5.Постоянно меняют регламенты. На пользу это не идёт. 6.Постоянные задачи в crm, которые противоречат друг другу. 7. Есть текучка кадров. Новых сотрудников по факту некому учить. 8.Стукачество.Докладные записки. 9. Постоянные сз по каждому шагу. Бюрократия. Мы имеем сектантский подход управления, где сотрудник не будет в зоне комфорта. Да, и помимо прописанных ди добавят новых. Типа каждый должен быть лояльным и вносить свой вклад. Если есть желание проверить, то пожалуйста. Зато рабочее место они дают. Правда свои отзывы подчистили. Смешные. Причём в любом регионе. Рыба гниёт с головы) Могу сказать, что люди приходили и уходили. Вакансии висят и много. Раньше не было такого.
Работник
06.04.2023
У работодателя ни стыда ни совести. HR Екатерина расхваливала компанию, а по факту оказалось все не так хорошо. Постоянно приходилось работать сверхнормы, не оформили. Если вы готовы за 5 тыс в неделю работать, то вперед. Отвратительная фирма!
Работник
22.11.2023
Верить обещаниям начальника нельзя. Зарплату не увидите никогда
Работник
13.02.2025
Легко прошла обучение и стажировку. Каждое утро проводят розыгрыши с подарками, очень бодрит и мотивирует! Карта удобная, нужно читать и нажимать кнопки, скрипт составлен грамотно, опыт работы в недвижимости не требуется. Руководство всегда с нами на связи, видно, что люди действительно стараются сделать годные для своего персонала. Коллектив супер Зарплата без задержек каждую пятницу в 21:00. На новое оборудование компания компенсирует затраты. График 5/2, можно и в субботу выйти, по желанию
Оператор
12.11.2024
Открытость, честность, стабильность. Начисление зарплаты прозрачное, справедливое, своевременное. Коллектив отзывчивый, добродушный. Прокачанная взаимосвязь между отделами. Карьерный рост в основном зависит от тебя и свободной вакансии.
Старший специалист по сопровождению клиентов
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы