Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМенеджер по продаже it решений написал отзыв о работе в компании HR-Link
Санкт-Петербург
Комментарий
Мой путь в HRlink был долгим, спасибо HR, что дождались и приняли в дружную семью) Поработав в крупных компаниях, могу сказать, что действительно доволен и по-рабочему счастлив именно в HRlink. За более чем полгода работы не встретил ни одного "красного флага", которые были в других компаниях, свойственные в принципе специфики отдела продаж. Все сделано на то, чтобы сотрудник показывал свою эффективность, был в life-work балансе, был экспертом в своем направлении, был лучше, чем продавец конкурентов, чтобы воронка давала результат. Первый раз встречаю, чтобы процессы действительно менялись очень быстро, если в предложениях есть рациональное зерно - отдельные улучшения проходили буквально в рамках одной недели после поступившего предложения. За это спасибо моему руководителю, таких заряженных и ответственных людей нужно беречь пуще золота. За общую атмосферу открытости, продуктивности, высоких корпоративных стандартов, непрерывного развития и обучения хочу поблагодарить руководство и команду HR, нашего HRD. Приятно видеть как компания непрерывно развивается, дает рост своим сотрудникам, увеличивает долю рынка, дает ответственно заниматься целевой работой и делает все для роста дохода сотрудников. Однозначно - 10 из 5 возможных баллов, без каких-то оговорок. Постепенно увеличивается количество "плюшек", надеюсь, что программа ДМС в будущем будет шире, но лучше быть здоровым и бодрым, чтобы о ней не вспоминать
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании HR-Link
09.07.2024
Люблю HRlink за открытость, здесь мнение и потребности сотрудников важны и учитываются, присутствует забота и эмоциональная поддержка. В компании насыщенная корпоративная культура, дружелюбный и профессиональный коллектив, активное развитие внутри компании, возможность не только выполнять свои повседневные обязанности, но и участвовать в разных внутренних проектах. Тёплая и неформальная атмосфера. Спасибо HRlink за интересные разнообразные задачи, возможность проявить себя и непрерывно развиваться Не заметила каких-то серьёзных недостатков, всё течёт, всё меняется)
Бизнес-аналитик
11.06.2024
- Возможность удаленной работы. Так как, территориально нахожусь довольно далеко от центра страны, то огромным плюсом стала возможность полной удаленной занятости. - Отличная команда. Крайне приятная атмосфера в коллективе, дружелюбие, очень легкая коммуникация, коллеги всегда готовы прийти на помощь. - Классный, полезный и перспективный продукт. - Отличный социальный пакет. ДМС, бонусы, дейоффы, удаленных сотрудников приглашают на корпоративы. - Достойная оплата труда. - Возможность профессионального и карьерного роста. на данный момент в компании всё устраивает.
Разработчик
11.06.2024
Что мне нравится в работодателе - Разнообразные задачи, которые не дают заскучать, и стимулируют к профессиональному развитию и изучению новых технологий - Система горизонтального и вертикального роста внутри компании - Возможность удалённой работы - Замечательные, душевные коллеги, которые всегда придут на помощь - ДМС с возможностью подключения стоматологии - Постепенный, адекватный онбординг с ментором + специальный курс обучения продукту - В компании действительно работают над улучшением процессов, а не создают видимость - Лояльное отношение к сотрудникам - Хорошая техника, предоставляемая для работы Что можно было бы улучшить В офисе иногда не совсем комфортная для работы температура воздуха, пока что мало пространства для обеда и отдыха и пока что нет зон для работы в тишине. Но лично для меня это не критично, поскольку компания предоставляет возможность удалённой работы в своих комфортных лично для сотрудника условиях
Работник
02.05.2024
отличный коллектив, возможность быть услышанным, в целом неплохие условия работы компания превращается из старт-апа в корпорацию со всеми вытекающими
Работник
10.01.2024
Внимательное руководство, которое учитывает мнение и состояние сотрудников. Процессы постоянно совершенствуются, чтобы оптимизировать работу и сделать её более комфортной. Интересные задачи и возможность развиваться, постоянно учиться у более опытных людей. Продукт очень интересный и является лидером рынка КЭДО, что тоже очень ощущается при работе. Комфортные условия труда. Предоставляется всё оборудование, чай/кофе, фрукты и снеки.
Работник
18.12.2023
Есть возможности роста Руководство адекватное, видит и ценит труд Продукт интересный
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе HR-Link
Помогите составить детальное представление о работе в компании HR-Link. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
08.11.2023
В компании ценят пустой пиар и покупные рейтинги, однако, бесспорно одно - Катюха Рыбий глаз Славгородская - фармпроститутка №1 в Россиии - на международном уровне уверенно себя покажет.
Работник
13.06.2024
Центродорпроект -это филиал Олимпроекта и Горинжпроекта. Большая часть сотрудников трудоустроена в этих организациях не официально.
Главный инженер
29.07.2024
Блог эзотерика Даны читаю 3 года. Купила 2 курса. Заказывала три раза консультацию. Очень результативно. Слушаю все программы, и вебинары эзотерика Даны! Просто кладезь информации для ума и развития. БЛАГОДАРЮ😍
Роза
15.12.2023
Ужасное обращение к новым сотрудникам ,кидают тебя на произвол судьбы ,обучения нормального не дают (тупые сухие презентации в разных файлах и университетская программа с кучей воды )Они сажают человека и сами не понимают ,что он должен делать ,помочь тебе тоже не могут .Потраченное попусту время .
Работник
07.08.2024
1. Прекрасные условия труда: полнейшая чистота, комфорт нахождения на рабочем месте. 2. Достойная заработная плата.(Зависит от KPI, годовая 13я премия по результатам работы, полное соблюдение ТК). 3.Большой дружный коллектив (очень много сотрудников, отделов, много интересных профессионалов своего дела, готовых не только достойно работать и быть лучшими , но и делиться положительными эмоциями и профессиональным опытом). 4. Очень активная социальная жизнь, много мероприятий, конкурсов, всегда потрясающие призы. Прекрасная традиция награждения всех сотрудников значками отличия за личные достижения. 5.Есть возможность карьерного роста, перспективы развития и достижений. В компании организован Учебный центр, обучение интересное, нужное, очень сильно помогает в работе.
Специалист по работе с клиентами
04.04.2024
Единственная погрешность- это кадровая часть.Более внимательнее быть к выбору сотрудников надо. Такая солидная компания, а в штате присутствует "девица легкого поведения" , которая прошлась по всем (при этом муж и дети) . Про "спираль" рассказывает всем, по мужским туалетам ходит, долго ждать не надо, быстро приходит в любое время. На лестнице СБ или на балконе все время, но перед этим по всем мужикам пройдется. Про интим с мужем всем рассказывает, он детей хочет , она его избегает тк противны прикосновения его , от других получает. Пристает (в сексуальном плане) , сексуальные сообщения , эмоции , признания в чувствах пишет и по ночам тоже в телеграмме, при этом авто удаление через сутки стоит. Попытки скрыть вены неоднократные. Надежда имеется и, что такие как Строителева (Шмелева) Ирина Михайловна не будут присутствовать в такой солидной компании.
Делопроизводитель
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы