Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Все так и есть как и в предыдущих отзывах , не рекомендую ,ниче хорошего, предлагают оформится эти хитрые лисы по гпх, сразу же были посланы нах)))
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
21.06.2024
Лучше 1 раз увидеть, чем 100 раз услышать. В большинстве отрицательных отзывах содержится правда. Отдельное внимание заслуживает руководство, часть которого страдает от инфантильности.
17.04.2024
Работаю в данной компании с 2019 года. Прочитала все отзывы, и всех «бывших» сотрудников знаю поименно. Они почему-то не пишут сколько отработали в компании, сколько компания вложила средств и терпения в их обучение и новый наработанный огромный опыт, сколько премий данные сотрудники получили и какие подарки получили на Новый год. Так же почему-то никто не пишет о том почему был уволен и на каких условиях; ни кого ни разу не уволили по статье (хотя некоторых стоило), только по соглашению, с полной выплатой оклада и отпускных, все что предусмотрено трудовым кодексом. А соискатели, которым отказали в силу недостаточности опыта или иных причин, просто видимо только начинают свой профессиональный путь и очень болезненно воспринимают отказы. Атмосфера в коллективе вполне классическая, как и в любом другом, все люди разные: со своими проблемами и характерам, у кого-то личные неприязни, у кого-то рабочие, но все вопросы всегда решаются, потому что работают в компании взрослые адекватные люди и настоящие профессионалы. Руководители в компании нормальные, но требовательные, как и должно быть в бизнесе, даже интересно где иначе… В качестве особой лояльности руководства к коллективу хочу отметить, что в период пандемии НИКОМУ не сократили зп и НИКОГО не уволили, хотя было очень тяжело. Что бы не происходило в мире и стране, руководство ищет способы сохранить и умножить достижения компании, что в том числе отражается и на зарплатах. В заключение хочу напомнить, что у нас нет рабства и если что-то не устраивает, то никто не держит, но судя по количеству отработанного в компании времени, все было замечательно, а тут выплескивается злость на собственные неудачи и нежелание развиваться.
25.11.2023
Хороший коллектив, лояльное руководство. ЗП платят вовремя. Есть возможность обучения.
28.10.2023
КОНТОРА НЕ КОНОРА!!!! Вот мой ответ чемберлену, ГОСПОДА, ну а так сами решайте стоит ли идти в это тараканье гнездо вам или нет , я то за 3 года работы в этом курятнике сыт по горлу!
21.09.2023
Не рекомендую данную контору, так как очень кислотный коллектив,работают одни змеи , по зарплате все в черную, бывает даже не выплачивают и увольняют одним днем, расположение тоже не очень хорошее, да и будьте готовы к переработкам не оплачиваем. Ну и в довершении скажу для будущих соискателей готовы ли Вы работать с высокомерным руководство, и крысиными сотрудниками , которые сливают все ваши данные))
13.08.2023
Удобное местоположение, в 5 минутах от мцк «панфиловская». Большим плюсом молу отметить то, что взаимодействие внутри коллектива, к любому человеку можно подойти с вопросом, включая ген директора Дмитрия. Офис выполнен минималистично, почти каждый отдел сидит в собственном кабинете. Есть выделенная под кухню комната. В итоге: -Рыночный уровень зарплаты, своевременные выплаты -приятный, дружелюбный коллектив -понимающее руководство, с которым всегда можно взаимодействовать -близкое к метро расположение.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТЕСЛАТЕЛ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
03.07.2024
В моем отделе царит честность и открытость, готовность помочь в любых вопросах. Компания в целом способствует росту сотрудников и свободе действий. Здесь много крутых специалистов, но внутренний рост иногда идет медленно.
11.04.2024
Думаю все знают, как тяжко найти хорошую работу после универа.. Я начал с поиска стажировки, чтоб набрать хоть какой-то опыт. Стажировку нашел на superjob старт, тут для таких как я даже отдельную вкладку сделали, удобно. На стажировке старался показать себя, меня заприметили и спустя время меня перевели в штат в должность специалиста))) Вот такой вот старт вышел)
29.04.2025
Трудоустройство официально, стаж идет с первого дня .Зп начисляется полностью в белую, все налоговые отчисления оплачивает работодатель . Есть возможность карьерного и профессионального роста (обучение за счет работодателя) . Оклад фиксированный + бонусы, премии, % с продаж. Понятные задачи, планы. Поддержка от руководства и коллектива. Есть социальные гарантии, оплачиваемый отпуск по графику, выходные и праздничные дни., оплата больничного.
14.08.2025
Работаю на складе два года. Зарплата хорошая, официальное оформление с первого дня. Полис ДМС после года работы офромляют. Вкусные обеды по льготной цене, спецодежда за счет работодателя. Работы на складе много, но я работаю не один в смене, нагрузка распределяется на всех равномерно. Что можно улучшить? Организовать место для отдыха сотрудников, добавить возможность ротации в смежные отделы, логистику, закупки.
20.06.2025
Руководство воспринимает нас как расходный материал — выжмут до последней капли, а потом ищут новых. Не удивительно, что текучка кадров здесь — просто космос. В коллективе царит атмосфера взаимных «подстав»: никто никому не помогает, каждый за себя. Постоянные переработки стали нормой, и никто даже не извиняется за это. Зарплата? Ее лучше вообще не обсуждать. На такие деньги не то что жить, дышать стыдно.
15.03.2024
Перед самостоятельной работой, сначала проводят насыщенное обучение. Можно задать все вопросы, наставник отзывчивый. При работе на линии есть также наставники, которые могут помочь в решении нестандартных ситуаций, а также есть регулярные встречи с руководителями. Дружелюбно настроенный коллектив. Есть возможность оговорить график работы, готовы прислушаться. Выплаты своевременно и можно увидеть за что и в каком размере начисления. Проводят групповые встречи по профилактике выгорания и на другие темы.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы