Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюТемрюк
Комментарий
Обратился в эту компанию несколько месяцев назад. Меня привлекла фраза - банкротство под ключ, тем более, что уже об этом задумывался, только не определился с фирмой через, которую все буду делать. Здесь реально мне помогли, уже через несколько месяцев, меня признали банкротом и списали 463 тыс. рублей долга, я был поражен, как просто это все делается. Но самый большой плюс, все консультации и работа проходят по удаленке, даже в офис ездить не надо.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
16.11.2023
Увязла в долгах просто. Решила, что надо оформлять банкротство. Обращалась в эту организацию. На встрече изучили мою ситуацию, процент положительного исхода дела. Оплатила услуги в рассрочку. Банкротство по итогу оформлено, все долги списали. Благодарю!
04.11.2023
Дабл хелп верните деньги! Метро звёздная, тц континент, 2 этаж. Ярослав уволился, Максим, Сергей передают дело друг другу, меня блокируют на звонки не отвечают. 280.000 забрали под предлогом ВНЖ.
19.10.2023
Работаю в этой замечательной компании уже на притяжении 7 месяцев и за это время, конечно, многое знаю и могу поделиться своими впечатлениями. Прежде всего, хочу рассказать, что коллектив у нас замечательный, каждый всегда готов помочь своему коллеге. То же самое хочу сказать о начальстве. Если у тебя какая-то проблема, то всегда можно обратиться. И зарплатой тоже всегда вовремя и платят достойно.
27.09.2023
У меня был потребительский кредит на ремонт, взял ещёавтокредит. Думал, справлюсь с платежами. Развёлся с женой, навалились ещё траты. Появились даже долги по коммуналке. Не смог выпутаться. Обратился в Дабл Хэлп (благо, есть рассрочка на 2 года). Меня признали банкротом (сам бы я ни за что не разобрался бы, как это делается, специалисты Дабл Хэлп помогли). Теперь живу спокойно, без долгов и кредитов!
08.09.2023
Искал работу в начале года, разные варианты перебрал, пришел сюда. Прошел собеседование и вышел на работе в марте. Нравится работать с толковыми и адекватными сотрудниками, помогли мне включиться в рабочий процесс. Начальство понимающее, по-человечески относится к сотрудникам. Получаю неплохо, зарплату не задерживают. Доволен работой.
14.08.2023
Трудностей в работе не испытывают, все легко дается, благодаря моим коллегам, который всегда помогут, если нужна помощь. Коллектив дружный и отзывчивый. На зарплату грех жаловаться, меня устраивает. Начальство адекватное, если нужно отпроситься или отгул взять, то без проблем дадут. Отпускные и больничные все оплачиваются. Трудоустройство по ТК.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Double Help (ДАБЛ ХЕЛП). Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
26.06.2024
Вовлеченность в формирование ассортиментной матрицы, профессиональная и адекватная команда и руководство, качественный продукт, возможность карьерного роста внутри компании, прозрачность мотивационной системы сотрудников.
27.11.2024
Когда искала работу, отзывы о компании «СоюзспецОдежда» показались самыми интересными в том числе описание вакансии и условия. Меня на тот момент интересовало только официальное оформление. В « СоюзспецОдежде» оформляют по трудовой с первого дня, здесь без обмана. Платят сколько на собеседовании говорили. Раньше тоже работала в продажах, но здесь все на уровень выше, серьезней гораздо начиная с обучения. Очень хороший коллектив, организация работы и технология продаж.
12.02.2025
Если вдруг, видите хорошие отзывы, то это они же сами и пишут положительные отзывы, заставляют сотрудников своих писать хорошие отзывы, а особенности, пишут тренеры с трансляции, и Дмитрий рекрутер, который уже профессионально занимается всем этим, имея судимость отличный опыт по факту мошмошенничества.
20.09.2023
Проработав в этой компании достаточно долго, зп. платят одни «слезы». Трудоустройства нет, больничный и отпуск не оплачивают. В этой конторе вообще сложно сказать кто официально оформлен, наверное только некоторые сотрудники и несколько механиков с завода. Зарплата серая в компании. Существует система штрафов. Штрафуют по факту, могут снять от 500 рублей до 5 тыс., естественно об этом ты узнаёшь в день зп. Ребята в этой конторе долго не задерживаются, находят себе работу лучше, где больше платят, есть оформление и все оплачивают. Собственник компании полный «дебил». Вместо того чтобы повысить зп. сотрудникам, он навязывает нам летние корпоративы (каждый год). Мол день рождение компании. Этим сыт не будешь и семью не прокормишь. Если начинаешь возмущаться, то сразу показывают на дверь. Товарищи не тратьте свое время.
11.09.2024
МЭП - это ваш местный эвакуационный пункт. Вам лучше отсюда эвакуироваться как можно скорее, потому что зп вы тут не получите и проект вам тут 3 калеки студента не сделают. На hh в вакансии вам предлагают: график работы, коллектив, офис и ВСЁ. Договор составлен таким образом, что аванс вы получите через месяц работы (это 10% от цифры в договоре примерно 20тр). Остальную часть получите с задержкой ещё в месяц, вам в лицо будут врать что это банк или казначейство не перевело вам зп за вашу работу. Итого 2 месяца работы бесплатно, затем вас увольняют и часть которая не прописана в договоре вам не заплатят. Эта ваша часть зп не прописанная в договоре идёт на премии Чапурину, Дмитриеву, Будной, Бахтадзе, Кулягиной, Шагиахметову, Самоделовой, Шестаку и т.д
13.06.2024
Работать комфортно, стабильно платят, за переработки в том числе. На развитие ИТ в компании выделяют неплохие бюджеты, закупили новые брендовые серваки, nvme СХД, сетевое оборудование уровня core , перешли на 25 gb в цоде. В планах переход с Аваи на астер.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы