Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Всегда своевременные выплаты, дружный коллектив, возможен карьерный рост до администратора
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
16.10.2023
Надо сдавать телефоны на работе, иначе оштрафуют. Даже не расслабишься, если нет никого. Положишь голову на плечо подруге, снимешь каблуки, сразу же претензии предъявляют, типа развалилась или не дома находимся. На стажировке обучения нет, если не спрашивать сотрудников про работу, то ничему не научишься, будешь просто так сидеть без дела. Людей тут полно, на всех маленькая гримерка без окон. Дышать нечем, вещи везде валяются. Ушла со стажировки, остался неприятный осадок.
28.03.2023
Работала в данной компании полгода, пока не переехала в другой город. Высокий уровень зарплаты, причем без каких-либо задержек и подводных камней. Гибкий график. Очень дружный коллектив, со многими девчонками до сих пор общаемся. Руководство крайне справедливое и адекватное. Надёжность и стабильность.
16.02.2023
Начальство которое не уважительно относиться к сотрудникам(очень часто кричит) и штрафует по любому поводу. Копеечная ставка у официантов-хостес, делаете работу за всех сотрудников, вербуют в стрипзерш
04.01.2023
Работодатель требует сдавать телефоны под угрозой штрафа, нельзя немного расслабиться, даже если никого из посетителей нет. То есть банально положила голову на плечо подруге/сняла каблуки, сразу одерживают "чё развалились, не дома находимся". На стажировке ничему не обучают, если не приставать к опытным людям и не отвлекать от работы, ничему не научишься и будешь просто сидеть всё время. Персонала много, но на всех одна маленькая тесная гримёрки без окон, из-за чего постоянно душно и свалка из вещей. Остался очень неприятный осадок, ушла со стажировки к замечательному работодателю, не жалею.
Помогите составить детальное представление о работе в компании CHICAGO-X. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
26.02.2025
Интересная работа, много мне дала в плане опыта, постоянное обучение новым навыкам. Довольно лояльное руководство. Зарплату платят в белую, выплаты происходят вовремя.
06.03.2025
Комфортное рабочие место. Коллектив дружный. ЗП вовремя, руководитель отличный. График сменный. Оплачивают больничные и отпуска. Интересные корпоративные мероприятия.
14.03.2024
Всё очень плачевно в сетевике Чижик.Девочки грузчики,ни к чему эта скорость (покупатели орут я не успеваю собирать продукты)С воровством должны бороться охранники,а не кассиры досматривать сумки.Что они по закону не имеют права (без сотрудника полиции и двух понятых).А за такую работу,должны доплачивать,если требуют от работников таких действий!!!
15.04.2023
Руководство не уважает своих подчиненных, зарплата ниже обещанной. В общем, ничего хорошего.
13.08.2024
Предыдущий комментатор оставил номер 89966794900 который принадлежит Магу Сергею из союза магов России, для сбора пострадавших. Кто такие этот союз магов России думаю говорить не нужно, прочитайте про них сотни негативных отзывов. Что доказывает то, что Дану просто намеренно поливают грязью.
06.03.2024
Повелся на красивую картинку работы в престижной фирме с перспективой карьерного роста и кучей разных бонусов, но, как оказалось в реальности все иначе. Единицы из избранных оформлены официально, а все остальные на птичьих правах. При любом конфликте увольнение будет день в день без каких-либо соблюдений ТК (понятно что на оф.оформление нужно обращать внимание при устройстве на работу). Из-за большого количества проектов с просроченными сроками, постоянные переработки и конца этому не видно... К сожалению, никто из руководства даже не пытается как-то оптимизировать внутреннюю работу разработчиков, чтобы вырваться из этого замкнутого круга. Видимо все силы уходят на рекламу и продвижение.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы