Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Гольфстрим
Москва
Комментарий
Работал с 6 утра до 8 вечера, 1 выходной в неделю в лучшем случае, оплачивают только 40 часов в неделю. За переработку не платят. Постоянно лешвют премии. Рад что смог покинуть компанию посде 4 лет работы в ней. В начале появления компании все было хорошо, но со временем началась оптимизация, сокращения персонала, зп.. Сейчас из + ничего не вижу
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Гольфстрим
11.11.2023
Сервис норм, выдают форму хорошего качества (покупать самому не надо), оплачивают амортизационных расходы и побуждают к работе стипендией в размере 40к. Считаю, что для работы тут очень хорошие условия созданы, не жалуюсь.
Работник
13.08.2023
Работал здесь месяцев 8, даже грустно было как-то уходить). Ребята здесь реально хорошие и дружелюбные, с руководством у меня тоже проблем ни разу не было. По зарплате все четко, платят вовремя и достаточно, каждый вызов на дом оплачивается.
Работник
28.06.2023
Опыт работы определённо стоил своего времени, к монтажникам в Гольфстриме относятся очень даже неплохо. ЗП платят белую, первоначально проводили инструктаж в офисе и в полях, даже стипендию платили. Работаем в брендированной форме, инструменты выдают на выезд.
Работник
27.06.2023
Грамотное обучение с опытными тимлидами, большой плюс, что платят и за прохождение обучения, и сдачу экзаменов и после первых 3 заказов. Стипендия для меня приличная. Даже если опыта мало, быстро обучат и дадут опору. Работой доволен, получил достойный опыт.
Работник
18.06.2023
Устроился монтажником, сразу понравилось, что выдают все необходимое для работы. Форму, инструменты, топливную карту. Обучение оплачивается и это хорошо, так хоть есть мотивация что-то делать и сдавать экзамены. Еще при устройстве привлек график работы, за него тоже плюс.
Работник
17.04.2023
Проработал здесь в инженерке несколько месяцев, сейчас уволился в связи с переездом в другой город. Могу сказать, что не жалею о своем времени в Гольфстриме. Компания хорошо относится к сотрудникам и не требует от них сверхвыполнение плана. Отдельно еще отмечу, что при работе выдают форму хорошего качества, за это только плюс.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Гольфстрим
Помогите составить детальное представление о работе в компании Гольфстрим. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
04.11.2025
После двух лет работы в компании, где я выросла из продавца до сотрудника отдела маркетинга, меня уволили в один день, без объяснений, без разговора, без элементарного уважения. Ни благодарности за проделанную работу, ни попытки обсудить ситуацию — просто поставили перед фактом. Это говорит о реальном отношении к людям здесь. В компании часто присутствует пассивная агрессия и игнорирование. Простые рабочие вопросы могут вызывать раздражение у коллег и особенно у HR. Вместо поддержки и открытого общения — закатывание глаз и ощущение, что ты мешаешь. За один год у меня сменилось шесть руководителей. Каждый раз приходилось адаптироваться к новому стилю работы и требованиям, что вызывало стресс и чувство неопределённости. Так называемый “офис” — это фактически помещение внутри магазина, без нормальной изоляции. Постоянный шум, духота, неудачное освещение, плохие туалеты и неудобный вход через заднюю дверь. Люди работают в условиях, где о комфорте и продуктивности речи быть не может. Генеральный директор старается контролировать абсолютно всё — от стратегических решений до мелочей в разных отделах. Из-за этого руководители среднего звена не имеют возможности принимать решения, а мнение сотрудников игнорируется. Такая централизация тормозит развитие и создаёт ощущение, что доверия к людям просто нет. В компании царит полная тишина: никто ничего не объясняет, решения принимаются за закрытыми дверями. Никакой обратной связи, ни похвалы, ни критики. Ты просто работаешь — и никогда не знаешь, что будет завтра. О повышении зарплаты, росте или обучении можно забыть. Всё держится на энтузиазме сотрудников, который очень быстро угасает под давлением и пренебрежением. Компания, в которой человеческий труд не ценится, а людей увольняют молча, не заслуживает доверия. Мой опыт здесь — сплошное разочарование и стресс.
Комьюнити-менеджер
27.02.2025
Работаю на позиции СМ, сотрудник магазина. График нормальный, смены чередуются. Зарплата устраивает, оформление по ТК и зп всегда в срок, компания также предоставила обучение при устроитсве на работу. За это жирный плюс, так как инфо и SKU достаточно много.
Сотрудник
15.02.2025
Устроилась в компанию полтора года назад. В офисе комфортно. Пространство с умом поделили на зоны, есть где передохнуть и поесть. Сначала неделя обучения но это время тоже оплачивается.
Секретарь
16.04.2024
Пришло в компанию как СРТЗ , и сразу же начались только обещания . Приходится ездить долеко от дома , обещали перевести ближе к дому ,так и не перевели из за того что транспорт плохо ходит после 21 00 , пришлось перевестись в РТЗ . Но и это не помогает приезжаешь поздно и выспаться и отдохнуть не успеваешь . А переводить так и не собираются , придется уволнятся . И очень надоела скорость на кассе , где в вакансии было написано что я должен был работать быстро ? Недоговаривает , врут , обещают вот то руководство каторое в магазине Чижик в Рязане.
Продавец-кассир
27.08.2026
Суета и беготня взаимоисключающие задачи, бабки 57 плюс торгуют лотками и трубами, обман при выплате премии, отжим крупных клиентов.
Менеджер
15.07.2025
Зп могла бы быть и больше График, руководство жильё ну и многое другое!
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы