Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Сен-Гобен
Москва
Комментарий
Хотелось бы больше дней с удаленки. Также можно чуть проапгрейдить офис. 1) Хороший стабильный работодатель. 2) Достойный уровень оплаты труды. 3) Work-life balance на отличном уровне. 4) Адекватное руководство.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Сен-Гобен
14.12.2025
Социальный лифт, уровень дохода, мотивация в целом. Обучение и адаптация - в рамках разумного. Уменьшить количество совещаний - внутренний клиент сжирает до 40% рабочего времени. Не адекватное руководство, ставят везде своих, не дают расти - отсутствие карьерного лифта
Работник
09.12.2025
- Поднять зарплату процентов на 10-15 или добавить премию за хорошую работу - Нанять несколько разнорабочих - Увеличить парковку для работников - Вовремя проводить ТО техники - ДМС - Обеды за копейки - Полностью белая зарплата - Вытекающее из пункта выше - переработки оплачиваются вдвойне - Компенсация больничного листа, если ваш общий трудовой стаж не покрывает 100% зарплаты. - Служебный транспорт до работы, который приезжает не за 2 часа до начала рабочего дня - Душевая, с собственной котельной (если в городе нет горячей воды - здесь она есть) - Зарплата всегда вовремя
Работник
03.12.2025
Уровень дохода и компенсаций, в остальном все на хорошем уровне. Комфорт, гибкость, условия труда, коллектив, в принципе все на хорошем уровне
Работник
17.11.2025
Воруют еду из холодильника, слишком много рабочих задач на одного человека. Близость к метро, красивый вид на город, проводят выездные мероприятия для сотрудников.
Работник
30.10.2025
Хороший офис, но ремонт делался сравнительно давно, старые кофемашины, работающие на износ. Компания предоставляет хороший ДМС, но можно было бы включить иные компенсации (напр.частичную оплату обеда, парковки и тп). Желательно больше корпоративных мероприятий. Отличная компания с правильными корпоративными ценностями и прекрасным коллективом. Международный охват деятельности и серьезный подход ко всем рабочим аспектам. Ощущается принадлежность к большому бизнесу с богатой историей.
Работник
10.10.2025
Было бы здорово немного освежить офис: дизайн, общую зону. Остальное все замечательно Свобода в выборе рабочего графика, замечательный коллектив, доверие
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Сен-Гобен
Помогите составить детальное представление о работе в компании Сен-Гобен. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
18.04.2025
Бывают непростые дни и нагрузка серьезная. Но вообще работа интересная. Я работаю в гинекологичнеском отделении. Руководство меня ценит) И интересное обучение, кстати, часто проводят. Здорово работать в таком коллективе, который горит своей идеей.
Медсестра
12.01.2024
Заставляют оформлять платный договор по самозанятости юду и говорят что можно зарегистривать самозанятость на любого человека. Обещали платить налоги, но по итогу самозанятость была оформлена на друга и ему пришли долги за неуплату налогов на внушительную сумму. Менеджеры не могут ответить на данный вопрос что делать и компенсировать отказались, кинули в черный список. По телефону с руководством поговорить не удалось так как она была занята,обещала перезвонить и так и не решилось ничего.
Промоутер
12.09.2024
Придя сюда на собеседование вы рискуете потерять работу т.к сразу после вашего ухода Бахтадзе АнналАнька начинает обзванивать своих половых партнёров, которых пол Москвы и естественно находит тех которые с вами работали раньше или работают сейчас и узнает о вас личную информацию. Половым партнёром может оказаться ваш директор у которого вы ещё работаете. Так что приходя на собеседование в мэп-говно проект вы очень рискуете
КГИП
20.09.2023
Проработав в этой компании достаточно долго, зп. платят одни «слезы». Трудоустройства нет, больничный и отпуск не оплачивают. В этой конторе вообще сложно сказать кто официально оформлен, наверное только некоторые сотрудники и несколько механиков с завода. Зарплата серая в компании. Существует система штрафов. Штрафуют по факту, могут снять от 500 рублей до 5 тыс., естественно об этом ты узнаёшь в день зп. Ребята в этой конторе долго не задерживаются, находят себе работу лучше, где больше платят, есть оформление и все оплачивают. Собственник компании полный «дебил». Вместо того чтобы повысить зп. сотрудникам, он навязывает нам летние корпоративы (каждый год). Мол день рождение компании. Этим сыт не будешь и семью не прокормишь. Если начинаешь возмущаться, то сразу показывают на дверь. Товарищи не тратьте свое время.
Работник
25.08.2023
Зп всегда вовремя, единственный плюс в компании. Больше положительного ничего нет
Работник
22.09.2024
На днях я испытала легкий шок, получив подарок за проявленную активность в подготовке последнего проекта! Разве такое бывает?)) на прошлой работе особое усердие старались не замечать и вообще инициативу не поощряли. Такое чувство, что работаю где-то на другой планете. Конечно, гибридный график работы не всегда совпадает с семейными планами. Но это не критично, особенно с учетом бонусов для семей с детьми. Например, на новый год моя дочь получает подарок от нашей компании, причем очень даже неплохой. Есть дмс со стоматологией, не только для работников, но и для семьи
Pre-sale менеджер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы