Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСтарый Оскол
Комментарий
Все здесь врут. На Поправку вообще нет достоверной информации.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
02.03.2024
Присылают тестовое задание на выполнение. По разговору понятно, что даже не смотрят. После — шаблонный отказ. Обратной связи никакой. Выкладывают вакансии, чтобы hr делал вид, что работает.
15.02.2024
Тестовые задания не грамотные, при нескольких правильных ответах нужно выбрать только один правильный, явно созданный "эффективными менеджерами"а не практикующими врачами. Ни обсуждения ЗП и других условий сразу тест. Нп тратьте свое время
25.11.2023
Руководство справедливое, к сотрудникам хорошо относятся. Официальная зп, ее часто индексируют, рабочий день можно начинать в разное время, удаленка есть, медицинская страховка.
02.09.2023
Компания хорошая, руководство демократичное, всегда поддержат и помогут. Условия нормальные, обещания сдерживают. График работы меня устраивает, платят зарплату без задержек. Я впервые работаю на удаленке, и в первый раз выполняла тестовое. Работа в качестве подработки, нужен был гибкий график. Тут я все это получила.
04.07.2023
Рекрутеры - не тратьте время, в большинстве случаев после тестового не берут, ощущение, что на собеседовании тебя не слушают и на тебя…эээ…пофиг) Екатерина на собеседовании: у меня, к сожалению, нет твоего резюме (рукалицо) и как-то все скомкано, суетно и торопливо Итог: зря потраченное время на тестовое и на дорогу до Васьки
20.06.2023
Занимаются сбором данных. После того как отправляешь свое резюме, приходит ответ с ссылкой на тестовое задание,после которого обещают обратную связь, которой естественно не случилось. Зато прекрасным образом на почту стали приходить бесконечные письма на тему здоровья с рекламой, с совершенно различных сайтов.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Напоправку.ру. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
09.04.2024
Отказались оформлять официально, два месяца просто врали! Помещение грязное, есть тараканы( да, они есть, не надо врать, что их протравили!) помещения загажены краской, но полы должны блестеть как в 5ти зведочном отеле и не важно , что это нереально. Вакансия активна постояннно, текучка жуткая. Коллектив - стукачи и обиженные жизнью тетки, которые с тобой даже не здороваются.Помочь - никто ничем не поможет. Жалко работяг обычных, бегут оттуда. Практикуется система доноса, например, от кого пахнет алкоголем или кто что сказал, если Ильюше-картавому донести, обещает денежное вознаграждение. Без шуток. Главный - обиженный жизнью , строящий из себя мачо типок, который утомил всех и вся. Ничего, кроме смеха он и его предьявы не вызывают))) В-общем, делать там нечего, если только временно.
07.06.2023
Компания которой насрать на людей .... зарплаты задерживают по 2-3 недели . И пофиг что ты приехал на вахту и у тебя нет денег.
25.08.2023
Я полностью раотой довольна)) Недавно вышла из отпуска так вообще красота))) Зарплата во время, отпуск дали тоже во время)) Коллектив у меня хороший
12.03.2025
Молодой коллектив, приятная атмосфера в команде. Супер возможность ездить по России за счет компании. (Я переехала из Твери в Санкт-Петербург на счет компании) Все нравится! Планирую карьеру именно в Орсо!
08.07.2024
Мое мнение о фирме МЭП-ПРОЕКТ. Офис на Дубровке, Павелецкая . Директор по документам Будная, но на самом деле Чапурин которого выгнали из Центродорпроекта. МЭП там где вас обманут, а наркоко Бахтадзе будет бегать и искать виноватых во всех кроме себя. Мое мнение, что не нужно связываться с варавайками и урками. Кидают всех и исполнителей и заказчиков.
30.06.2024
Благодарю за работу эзотерика Дану! Она очень добрый и отзывчивый человек. Еще раз спасибо за результат.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы