Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании AI HUB
Москва
Комментарий
Наглое мошенничество в itВсем привет!Хочу поделиться с it сообществом неприятной ситуацией,которая произошла у меня при сотрудничестве с AiHub.group и Genia Xasis,PhD.Я пришла в компанию рекрутером в апреле этого года и ушла через месяц,поскольку не оценила подходы [Е.] к ведению бизнеса,а именно: – у [Е.] в штате нет рекрутеров,сейлз менеджеров и никого,кто занимается развитием бизнеса и процессами внутри компании;– у [Е.] есть юрист,который занимается закрытием сделок в пользу компании,при том,что она не закрывает вакансии;– [Е.] не платит сотрудникам зарплату и увольняет без выполнения своих обязательств,что подтверждается отзывами о её компании в интернете и моим личным опытом,о нём дальше.23 мая мы подписали с её юристом соглашение о расторжении,согласно которому она обязалась выплатить мне заработную плату в срок до 25 мая.После того,как я написала ей на почту с напоминанием,она пригрозила мне физическим насилием: "я попрошу,чтобы тебя нашли и сломали что нибудь".Скрины переписки https://vc.ru/u/1202682 aleksandra magaramova/429641 nagloe moshenniches...Прошу поделиться этой информацией,чтобы как можно меньше людей пострадало от мошеннических действий Genia Xasis,PhD
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании AI HUB
10.08.2023
[Е.] [К.]она же [Е.] Хасис или Genia Xasis (недавно сменила фамилию в информационном поле,видимо,во избежании узнавания и после судебных исков. Или желая скрыть,что русская). Представляется как ceo кадрового агентства ai Hub и может создать нормальное первое впечатление,например,на интервью или клиентской встрече.В своем текущем Инстаграм эккаунте @geniaxasis [Е.] продвигает себя как "иностранку" и пытается вести его на английском. На самом деле это обычная хабалка,которая общается с коллегами отборным русским матом и не соблюдает договоренности об оплате,а по сути просто ворует у рекрутеров,в том числе и у меня. Заурядная мошенница,не имеющая ни образования,ни опыта работы в рекрутинге или карьерном консультировании. [Е.] [К.] / Genia Xasis не только обманывает рекрутеров,не оплачивая их работу по договорам (как минимум 5 человек за последнее время),но и "кидает" клиентов,не возвращая предоплату,несмотря на отсутствие результата. Просто не отвечает ни на письма,ни на сообщения,ни на звонки и блокирует в соцсетях. Не удивлюсь,если ее фамилия и названия эккаунтов будут меняться каждые полгода,а количество обманутых будет расти.Хочу предостеречь потенциальных клиентов и рекрутеров от сотрудничества с [Е.] [К.]она же Genia Xasis,и с кем либо,причастным к этой компании.
Работник
13.03.2023
Евгения Коновалова - мошенница. Заработную плату не выплатила даже при достижении результатов командой. Очень жалею что потратила свое время.Пишу отзыв чтоб уберечь других от подобного.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе AI HUB
Помогите составить детальное представление о работе в компании AI HUB. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
17.02.2025
Крутой офис, налаженные бизнес-процессы внутри компании, регулярные ревью грейдов, возможности к корпоративному обучению
Инженер-конструктор
25.12.2023
В компании "Союзспецодежда" могу назвать следующие плюсы: есть обратная постоянная связь с руководством, прозрачная мотивация, трудоустройство официальное , понятны и не перегружены должностные обязанности, все выплаты в полном объеме , без задержек. Нравится то, что нет фиксированного потолка в заработке, многое зависит от твоих усилий и профессионального развития.
Менеджер по продажам
05.03.2024
Чтобы получить повышение, нужно быть любимчиком, в противном случае продвижения по карьере нет никакого, и даже не имеет значение, что ты хорошо умеешь продавать!
Продавец-консультант
19.01.2024
Пришла в компанию два года назад , выросла личностно , приобрела много опыта и знаний , работаю руководителем уже больше года , в среднем получаю 200
Работник
01.05.2025
Всем привет! Хочу поделиться крутым опытом работы в компании Лидофон. Уже год работаю тут в линии, работа не сложная, я бы даже сказала простейшая, платят раз в неделю по пятницам без задержек! Очень крутой коллектив и руководство максимально лояльное, всему обучают с 0 и помогают на каждом этапе! Это лучшая компания в которой мне доводилось работать, не только по условиям труда, но и по оплате, в неделю реально заработать от 20 000 и больше, нет потолка, каждое утро крутые розыгрыши с увеличением дохода, я в восторге и точно уходить не планирую! Рекомендую всем данную компанию, лучшего места работы вы не найдете!
Оператор
20.09.2024
1. Получение колоссального опыта и знаний. 2. Коллектив состоит из крутых специалистов, практически все профессионалы. 3. Интересные задачи 4. Красивый офис, но, то что все прозрачно. в стекле, не скрою, порой раздражало. 5. Карьерный рост возможен, если сотрудник, действительно, крутой спец и есть возможность расширения отдела. 6. З/п белая и вовремя дают- по-моему это само собой разумеющееся, поэтому "плюсовать" это как достоинство сомнительно, но плюсую, т.к. не во всех компаниях практикуют прозрачность зп.
web разработчик
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы