Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Теперь текст стал уникальным: Сначала про работу HR: не было оставлено никакого контакта для связи через проходную на территорию предприятия для второго этапа, по приезде пришлось прождать больше часа на проходной, так как охране заранее информацию о моем приходе не сообщили. Позвонить охрана им лично не могла, так как у них нет контакта организации. Хоть встреча в итоге и состоялась и непосредственный руководитель ждал меня для встречи, неприятно. На первом этапе собеседования (очно) генеральный директор максимально давила, видимо еще являются модными для них стресс-интервью. В целом, я не могу порекомендовать эту компанию. Мои первые впечатления от взаимодействия с ней были негативными. Тем не менее, мне был предложен оффер, и я его принял. Компания предлагает хороший социальный пакет, а их лаборатория выглядит довольно прилично. Мой непосредственный руководитель также показался мне доброжелательным.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
18.09.2025
Атмосфера негативная на всех уровнях, от лабораторий до обстановки в офисе. Постоянная смена кадров из-за неадекватной нагрузки и мизерных окладов, которые никак не соответствуют возложенным обязанностям. Если не провести полную замену управленческого состава, не начать прислушиваться к мнению специалистов, не пересмотреть систему оплаты труда в сторону увеличения и не прекратить практику нечестного распределения средств - компания будет создавать только жалкое впечатление. Положительных сторон в организации не наблюдается.
23.07.2025
Улучшать особо нечего. Итак все прекрасно. Очень приятное руководство, которое не позволяет конфликты, поэтому дружный коллектив. Также прислушиваться к мнению и предложениям по улучшению рабочего процесса.
17.10.2023
Зряплата вовремя (на собеседовании обсуждают с Вами её всегда до вычета налогов, имейте в виду). Можно созидать и творить, что в госструктурах сейчас почти невозможно, а в фармхолдингах - всё с потрохами покупают в Китае и Индии, ничего не разрабатывая сами.
28.09.2023
Зряплата вовремя (на собеседовании обсуждают с Вами её всегда до вычета налогов, имейте в виду). Можно созидать и творить, что в госструктурах сейчас почти невозможно, а в фармхолдингах - всё с потрохами покупают в Китае и Индии, ничего не разрабатывая сами.
02.07.2023
Тотальная некомпетентность руководства в вопросах биотехнологий. Да ладно бы только биотехнологий. Проблемы глубже. Много чего в отношении к работникам базируется на зависти к чужим достижениям. При этом у руководства крайне раздуто мнение о себе. Упаси Боже сказать им что-то поперёк. Они считают себя чем-то великим, а по сути просто "торговые работники" на дорогих автомобилях. Очень много выпендрежа и болтовни, и очень мало реальных дел. Все это в конце концов начинает тупо раздражать, так как никакого развития у компании нет. Нервы это будет выматывать страшно и в личной карьере тоже ничего не будет.
17.02.2023
Коллектив был классный, зарплату не задерживали. Производят препараты и тест-системы, которые необходимы людям. К сожалению, уволился. При увольнении, сказали, что примут обратно, если захочу вернуться.
Помогите составить детальное представление о работе в компании СИСТЕМА-БИОТЕХ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.08.2023
Устроился 9 месяцев назад, пока все устраивает. График работы удобный, платят хорошо и вовремя. В компании можно пройти обучение. Минусов работы здесь нет, руководство понимающее, офис расположен удобно.
15.02.2025
Компания стабильно растет и развивается, я могу сказать что чувствую спокойствие и уверенность в завтрашнем дне, работая здесь. Без опаски взяла в прошлом году ипотеку, так как с зарплатой все ровно всегда было, нет никаких задержек.
13.08.2024
Выражаю благодарность Дане за результат. Обращалась за помощью в связи с финансовыми трудностями. В работе Дана не теряет времени, сразу обозначила результаты на которые мы можем выйти. Не тянет время, даёт четкие инструкции и после ритуала открытие денежного канала я действительно получила оговоренный ранее результат в срок
10.06.2024
Трудоустройство в компании официальное по ТК РФ. Все выплаты проводятся по белому на банковскую карту со всеми необходимыми отчислениями в фонды. Коллектив отличный, взаимовыручка и советы помогают в работе. На моей должности уже есть наработанная практика технологии по подбору персонала. Очень помогает в работе такие сайты на подбору как hh.ru, сайт удобный, можно делать пометки по соискателю, чтобы коллеги видели, что данный соискатель либо был приглашен на собеседование, либо ему было отказано, чтобы не было дубляжа. Если театр начинается с вешалки, то работа в компании начинается с менеджера по подбору персонала. Поэтому это большая ответственность, и знание не только о работе компании, но и о каждой должности, чтобы человек понимал изначально свой функционал, условия работы, какие есть бонусы и какая мотивация.
16.04.2024
Пришло в компанию как СРТЗ , и сразу же начались только обещания . Приходится ездить долеко от дома , обещали перевести ближе к дому ,так и не перевели из за того что транспорт плохо ходит после 21 00 , пришлось перевестись в РТЗ . Но и это не помогает приезжаешь поздно и выспаться и отдохнуть не успеваешь . А переводить так и не собираются , придется уволнятся . И очень надоела скорость на кассе , где в вакансии было написано что я должен был работать быстро ? Недоговаривает , врут , обещают вот то руководство каторое в магазине Чижик в Рязане.
07.03.2025
Моя работа в компании связана с логистикой , и я ценю здесь четкость и организованность процессов. Всегда понятно, какие задачи нужно выполнять и как они влияют на общий результат. Коллектив работает слаженно, и все сотрудники готовы помогать друг другу. Компания заботится о том, чтобы мы имели необходимые ресурсы для выполнения своих обязанностей. Одним словом, работа мне нравится.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы