Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Медицинский центр Мой доктор
Брянск
Комментарий
А мне все нравится, в идеале уже наличие ДМС, но скидка 50 процентов на услуги - компенсирует его отсутствие. Вообще никаких проблем. Все предложения выслушиваются. Работодатель слышит тебя!
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Медицинский центр Мой доктор
07.11.2025
Из-за нехватки персонала на некоторых сотрудниках (администраторов и медицинских сестёр) порой возложено достаточно много обязанностей. Замечательный коллектив, что для меня было крайне важно при устройстве на работу. Ко всем можно обратиться по любому вопросу - помогут, подскажут. Уровень дохода зависит от количества отработанных смен, однако, заработная плата была именно такая, о которой говорили на собеседовании, иногда даже чуть больше. Руководство, а именно старшие медицинские сёстры хорошие люди, понимающие, всегда идут на встречу.
Работник
22.10.2025
- Очень большой объём информации и много мини задач, помимо записи пациентов и принятия оплаты (информирование про налоговый вычет, работа с ДМС пациентами, иногда даже беседа с их страховой, оформление курсов процедур, различных справок, решение конфликтных ситуаций, которые порой от тебя вообще не зависят, работа по чек листу, зп зависит от количества записей по отношению к оплатам,хотя есть дни, когда никому вообще не нужна запись) -Приоритет у пациента , очень сильно следят за рейтингом клиники, проще поставить скидку пациенту или "принять меры" к админу - Во всех филиалах новое оборудование, современная обстановка, кроме Мельницы, не помешало бы минимально сменить компьютеры на более новые - Наладить связь руководства с администраторами ( момент с формой: была выбрана неудобная, душная и довольно маркая модель формы, которую из самих администраторов никто не выбирал, дали по факту , ваше мнение не учитывается) Ну и, конечно, Мой доктор оказывает очень большое количество услуг (сам факт, что в Брянске 4 филиала об этом говорит) , но уровень зп можно было бы поднять, помимо того, что итак нужно много знать, правильно вести запись, постоянно что то меняется, добавляется новое плюсом ,помимо тех мини задач, про которые я писала, (за время моей работы цены повышалась раза 4 , а зп один и то с премиальной части перешло в оклад) Из плюсов: -Есть обучение, где подробно рассказывают всю теорию, конечно, на практике запоминается лучше, но как основа хорошо - Обучение оплачивается, так же приятный бонус - После обучения не поставят тебя сразу в самостоятельную смену, будет сидеть наставник, помогать и обучать - Есть скидки не только для себя,но и для родственников - Возможность брать подработки, что при норме часов дает хороший плюс к зп - Работа не однообразная, можно выходить в другие филиалы, часто появляется что то новое по услугам, но это и плюс и минус
Работник
23.09.2025
Комнату отдыха с уютными диванами. Буфет для сотрудников, зеркало в процедурном кабинете. График работы. Замечательный коллектив. Белая З/П. Лояльное руководство.
Работник
22.09.2025
Количество сотрудников увеличить Всегда вспоминаю с теплыми чувствами когда я работала в МЦ «Мой доктор» . Самый большой плюс я хотела бы отметить в дружелюбном коллективе. С коллегами всегда было приятно общаться, комфортно работать со всеми. Такого руководства от старших м/с я больше не где не встречала, всегда поддержат, помогут а где надо по случаю применят строгость. Организация всегда придумывает интересные мероприятия, памятные вещи) Так же хочется отметить внимательных врачей! Пришлось уйти по личным обстоятельствам, но все равно я буду приходить в качестве пациента) Центр женского здоровья и реабилитации всегда в моем
Работник
22.09.2025
Всё устраивало. Нечего больше добавить!!! Работа в дружном коллективе, стабильная зарплата, официальное трудоустройство, сменнный график работы, комфортные условия труда, обучение за счет компании. Скидки на медицинское обслуживание для сотрудников и членов их семьи!
Работник
14.09.2025
Предоставить сотрудникам ДМС, обучаюшие программы и семинары не только для врачей, но и для административного персонала. Поддерживать инициативы сотрудников, предлагая возможности для профессионального развития и участия в интересных проектах. Современный офис в центре города с конкурентоспособной заработной платой и высоким уровнем социальной защищённости. В шаговой доступности остановки общественного транспорта, автовокзал и развитая инфраструктура: магазины, кафе и развлекательные заведения. В компании царит атмосфера доверия и взаимопомощи. Прозрачная система мотивации и поощрения. Современное оборудование и необходимые инструменты обеспечивают комфортные условия для работы. Регулярные встречи с руководством позволяют чётко формулировать цели и оценивать достигнутые результаты. Опытные сотрудники помогают новичкам быстро адаптироваться и эффективно выполнять свои обязанности. Медицинский персонал активно участвует в профессиональных конференциях, семинарах и других мероприятиях, способствующих обмену опытом и развитию компетенций. Компания уделяет большое внимание развитию корпоративной культуры.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Медицинский центр Мой доктор
Помогите составить детальное представление о работе в компании Медицинский центр Мой доктор. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
22.04.2024
Попытка трудоустройства окончилась неудачно. Не пропускает СБ, причины объяснять не хотят, намекают на долговые обязательства. Очень хочется чтобы РОСТРУД обратил внимание на деятельность Х5 компании, которые безосновательно отказывают соискателям. Зато я встретила человека с судимостью и реальным сроком,работающего официально. Так что что проверяет служба безопасности в данной сети достаточно понятно! Получу официальный ответ от вас и обязательно подниму этот вопрос на нужном уровне.
РТЗ
13.09.2025
Работаю на дарке кассиром-комплектовщиком в ночную смену. Обязанностей много - прием товара на ТСД, разбор паллетов, контроль товара, инвентаризация и пр. Труд физический преимущественно и в довольно высоком темпе, нужна сила, выносливость, сноровка. График можно выбрать. От работодателя имею стабильную оплату, уровень дохода устраивает. Есть компенсации и выплаты по разным категориям.
Кассир-комплектовщик
22.10.2023
Работаю с июля 2022 года, ранее работал с декабря 2016 года по январь 2021 года.На текущий момент в должности руководителя департамента по работе с клиентами. Компания даёт возможность развиваться: карьерный рост, обучения, финансово. Есть возможность самостоятельно выстроить процессы, быстро принимаются решения, есть свобода выбора, отсутствует бюрократия, дружный коллектив. Есть желание развиваться дальше, есть цели, руководитель всегда поддерживает. Хочется ускорить процесс обработки запросов сотрудниками других подразделений, улучшить качество ответов и выполненных задач; процессы хранения и логистики находятся на более раннем этапе развития, чем сейчас нужно компании. Нужно полноценное внедрение WMS и самостоятельность данных отделов ; быстрее прощаться с неэффективными кадрами и быстрее нанимать вместо них эффективных; К сотрудникам, систематически нарушающим политики и не закрывающим задачи, применяется недостаточно санкций
Работник
19.01.2024
в компании есть возможность быстро вырасти и круто зарабатывать. работаю меньше года, но за это время увеличила зарплату вдвое, и также приобрела статус директора магазина. коллектив молодой и сплочённый, всегда поддержат. с руководством прозрачные партнёрские отношения. также есть возможность прокачать навыки продаж и взаимодействия с людьми. частые тренинги
Работник
19.11.2023
Хотьковский автомост, в том числе проектное подразделение МостПроект в СПб - отвратительная шарашкина контора. Трудовой договор заключать отказываются, заплату задерживают на недели и месяцы, платят раз в месяц-два, а не каждые полмесяца, как положено по ТК РФ. Текучка кадров просто невероятная - практически все грамотные специалисты, которые сюда попадают, стараются как можно быстрее найти нормальную работу взамен МостПроекту Хотьковского автомоста. Руководству совершенно плевать на сотрудников, их не волнует, на что будут жить люди без зарплаты. Причём всё руководство сидит с денежками, им-то вовремя платят. Строители на стройках по всей России регулярно бастуют, жалуются в прокуратуру и трудовую инспекцию, но ничего не меняется - зп всё равно постоянно задерживают на неопределённый срок, кормят обещаниями о выплате "завтра" В проектом подразделении МостПроект СПб работают в большинстве своём совершенно безропотные покорные люди, готовые ждать задерживающуюся заплату хоть полгода. Остальные оттуда бегут при первой возможности Крайне рекомендую обходить эту шарагу десятой дорогой
Работник
12.11.2024
Нет лишней бумажной волокиты, компания – современная, команда – мотивированная, никто не работает на отвали. При этом руководство к мнению своих сотрудников прислушивается и совершает необходимые изменения. Постоянно появляется что-то новое в работе, поэтому у нас всегда есть возможность развиваться и расти
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы