Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРязань
Комментарий
Командность внутри отдельных отделов и групп, побольше бы общей командности. Отличная команда, интересные проекты, система развития талантов, обучение за счёт работодателя, корпоративные мероприятия и многое другое.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
09.10.2023
Немного повысить зарплату, завести ДМС или прочие бонусы Лояльное руководство, приятный коллектив.
06.05.2023
Коллектив шикарный. Никогда не откажет в помощи, карьерный рост возможен.
09.10.2022
Если в компании видят, что можно улучшить - всегда стараются это сделать. Отличный коллектив и адекватное руководство. С момента, когда ты устраиваешься на работу, тебя берут "под опеку" наставник и hr, которые стараются помочь тебе адаптироваться и найти ответ на любой вопрос, который у тебя возникает. Коллектив - отличный, ты чувствуешь себя частью большой семьи, в которой ты можешь положиться на коллег и их опыт. Очень хорошее обучение, компания не стоит на месте. Тяга к знаниям - всегда приветствуется Оплата з/п - всегда вовремя и согласно тому, что обговаривалось.
14.09.2022
Классный профессиональный коллектив, всегда готовый помочь, возможность расти профессионально.
08.09.2022
Побольше мероприятий, дающих возможность со всеми познакомиться. Хотелось бы в дальнейшем ДМС. Настроена активно развиваться, поэтому надеюсь на соответствующий рост зп. Удобный офис, приветливый коллектив, наставничество, интересная работа. Возможность обучаться новому, работодатель заинтересован в развитии своих сотрудников, поощряет и направляет. При необходимости - удаленная работа. Работаю не так долго, но надеюсь в дальнейшем мне будет так же комфортно, как и сейчас!
28.03.2022
Хотелось бы больше принимать участия в корпоративной жизни и мероприятиях Лояльное отношение со стороны руководства, интересные задачи, дистанционная работа
Помогите составить детальное представление о работе в компании Программный регион. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
20.07.2024
Система, выстроенная в Аспломбе рано или поздно погубит саму компанию. Ивановой досталась компания от мужа и она верно ведёт её к развалу
24.07.2024
Поступило на мой взгляд неплохое предложение,работа от компании РН-Транспорт по вакансии машинист бульдозера.Опыт работы накопил неплохой более 20 лет. Надоело пахать по всяким шабашкам, карьерам. Надо было и о пенсионных начислениях подумать. Вахта.с официальным трудоустойством, полный пакет по соцу. Оплатили дорогу в плацкарте. Добрался благополучно. С первого дня обеспечили спецодеждой, хорошее место для проживания. Мужики попались норм,семейные.обычные работяги без форса и понтов. Проставился как положено, все пучком.По работе нет вопросов,зп исправно
26.10.2023
Не взяли на работу по семейным причинам!!! Если ЧТО это противоречит закону!!
09.01.2025
Все нравится. На днях получила первые выплаты с работы - получила сколько должна была. Не обманули меня. В офисе все ровно. Пока вливаюсь в новый коллектив. Но уже нравится директор. Толковая и компетентная женщина.
25.03.2025
Обратите внимание, что после одного реального отзыва, на следующий день появляется 5-7 положительных отзывов, делают все чтобы скрыть правду. А по правде: на собеседовании врут в лицо, кидают на деньги, увольняют сотрудников, задерживают зарплату и не уважают труд сотрудников. Обходите стороной эту контору, не тратьте силы и время
27.11.2023
Чушь полнейшая а не комментарии ниже, в юридическом отделе зарплата 40 00045 000, текучка в юр.Отделе как на куриной ферме, условия адские, в кабинете сидят 8 человек, половина воняют, не моют ноги. Руководство заятвляет выполнять работу cntr+c cntr+v работу выполнять, никакого развития, сидишь как идиотка копируешь и вставляешь. Ещё приходится общаться с не умными менеджерами, которых набрали со всего колхоза, есть и нормальные, но 95% контингента олухи. Лучше в макдональдсе работать за 80 в нту за 45
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы