Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании HEADS AND HANDS
Санкт-Петербург
Комментарий
Работа в студии имеет свою специфику, думаю об этом следует знать. Некая удаленность от бизнеса, чего нет когда работаешь в продукте. Плюс, иногда случаются "пожары", которые сдвинуть ну никак нельзя, что приводит к переработкам Ламповый компетентный коллектив, часто получаю удовольствие от работы
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании HEADS AND HANDS
25.07.2025
Отсутствие карьерного роста после получения Грейда мидл, руководитель не может выделить точки роста и после 2 лет работы не может предоставить задачи для дальнейшего роста Удаленный формат, работа из любой точки мира, хороший карьерный рост до мидла, предоставление рабочей техники
Работник
23.07.2025
Организацию рабочего процесса в компании, снизить уровень микроменеджмента, немного снизить кпи, убрать столь частое переключение между проектами, включить индексацию зп Интересные проекты, возможность роста, организация рабочего процесса в отделе, нетоксичные коллеги
Работник
21.07.2025
Нет единого отстроенного процесса работы с проектами. На каждом проекте этот процесс работы отстраивается по разному и необходимо подстраиваться. С одной стороны это доставляет неудобства, а с другой дает возможность получить новые знания и опыт. Это моя первая IT компания, в которой я работаю. В этой компании мне удалось вырасти от неосознанного джуна до самостоятельного мидла. Прежде всего хочется отметить, что почти за 2 года я получила огромный багаж знаний и опыта. И все это благодаря куче интересных проектов, которыми я занималась. Это классное чувство, когда ты видишь, что благодаря твоим усилиям рождается новый продукт или перерождается старый в новом обличие. Перечислю достоинства, которые, на мой взгляд, очень важные: - нет привязки к офису; - но даже, если дома грустно работать одному, то всегда есть офис с прекрасными рабочими местами (там можно и поработать и отдохнуть); - техника (и поддержка ее рабочего состояния) предоставляется компанией; - хорошая зарплатная вилка, в зависимости от опыта сотрудника; - замечательные коллеги, которые придут на помощь при любых вопросах; - дружелюбные руководители компании, которые всегда открыты к предложениям сотрудников; - много классных развлекательных мероприятий; - по запросу можно попасть на оплачиваемые курсы/лекции.
Работник
19.07.2025
Систематизировать процессы в компании 1. Продуктовый подход к проектам 2. Хороший уровень ЗП 3. Руководство делает всё, что бы помочь разобраться с проблемами с которыми сталкиваешься
Работник
18.07.2025
Зарплата, компетенции менеджеров, бардак на проектах, плюшки Можно договориться на любой формат работы, не плохой офис, легко догоорится на что то
Работник
16.07.2025
Иногда случается испорченный телефон в общении с коллегамм Настроенные процессы, электронный документооборот, возможность полностью удалённой работы, корпоративная культура
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе HEADS AND HANDS
Помогите составить детальное представление о работе в компании HEADS AND HANDS. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
15.08.2024
Вежливый директор и отзывчивый персонал, условия работы достойные, мне всё понравилось, не знаю почему тут один человек написал аж 27 комментариев с матом, эо явно говорит о необразованности и злобе. Стыдно должно быть за такое поведение, на площадке больше 1 отзыва от одного лица писать нельзя, но весь текст похожий как 2 капли воды.
Директор
15.02.2025
Работаю тут несколько лет, и меня все устраивает. Офис - рай для перфекционистов: компания очень следит за чистотой рабочих мест. Обстановка тихая и спокойная, что способствует продуктивности. По зарплате вопросов нет, есть возможности для роста, и каждый день узнаю что-то новое.
Ассистент отдела продаж
25.08.2023
Работать было тяжело скажу сразу. Требования высокие, темп работы бешенный. Еще сотрудников не хватало (на тот момент офис только открыли). От этого конечно где-то сдают нервы. Этот период я помню как стрессовый, но зарплата была хорошая. Хоть понимаешь за что пашешь. В офисе нас было двое с девочкой поэтому основная нагрузка легла на меня как на руководителя. За полгода я подпривыкла, потом взяли еще двух сотрудников и стало попроще. Прямо плохого сказать не могу, главное понимать, что нужно работать, работа ответственная.
Работник
11.08.2025
оформление на работу с 1го рабочего дня; своевременная выплата зп по белому; выплаты по больничным листам и за отпуск; предусмотрены премии за хорошую работу; отличный коллектив, дружный; удобная , оборудованная кухня; график работы на выбор; безвозмездное обучение на базе работодателя.
Продавец
28.02.2024
5/2 график, гибкое утро (с 9-11 утра). Соответственно, кому нужно уйти раньше - приходят раньше. Случился форс-мажор дома спустя неделю после трудоустройства. Отнеслись с пониманием и коллеги, и руководство) Понятное дело, главное не наглеть) Большой плюс, удаленка.
Работник
12.02.2025
Зарплата каждую неделю, стабильная работа и хороший коллектив. Опытные менеджеры зарабатывают хорошо, но нужно этому учиться. База холодная - нужно прям душить клиента, чтобы перевести. Если бы можно было людей в ответ посылать, было бы легче работать, но так делать нельзя.
Менеджер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы