Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРостов-на-Дону
Комментарий
Одни недостатки. Кто не ушёл оттуда и задержалсяещё уйдут. Только и обсуждают это условия ужасные. Стабильные менеджеры уходят хорошо продающие. К сотрудникам как к собакам со стороны Артема и Игоря Велегуриных (это директора). Лучших менеджеров не ценят, все готовы уходить на них и держатся продажи компании. Условия зарплаты для менеджера продаж закупок, логистов и мотивация ужас. Бонусы убирают не смотрите на описание вакансии Сегодня есть, завтра нет, после завтра регламент новый от руководств Руководстводве плаксы ваксы хотите убедитсядобро пожаловать в дом слез, тирании и лжи Текучка кадров колоссальная. Руководство сегодня говорит одно завтра другоепереобуваются, это знает вся компания и не уважает Зарплата полностью чёрная, больничный выплачивается вообшее не в срок, спустя 2 месяца могут Налоговая обязательно присмотрится к вам: гарантирую если вы хотите получить плохой опыт идите сюда если вы мазохист
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
12.06.2024
1. Постоянно меняется наличие, ты можешь согласовать с клиентом товар, а его уже нету. 2.Мизерный процент от продаж. Если делаешь менее 80%плана сидишь на окладе, как говорят сами основатели компании "очень конкурентный высокий оклад по рынку" тут готов поспорить, во многих компаниях оклад 40-50 тыс, но высокие проценты от 5-15%, тут же вы будете работь за несчастные 1.5, или 0.5% люди покупать ничего не хотят Они самые обычные перекупы и при желание клиенты находят этот же товар намного дешевле. Аргументируя,зачем им переплачивать за такие же характеристики. Скрывают названия, боятся,что клиент начнет мониторить и искать дешевле,несут пургу,что мол я не знаю что за коллекция,мы на характеристики нацелены, в спецификации тоже пишут непонятные левые названия,чтобы запудрить клиента. Зарплата черная, официально вы будете получать только оклад и наличку. нет ДМС, больничные платить не хотят, их невозможно дождаться, да и приходят несчастные копейки, поэтому конечно же менеджеры предпочитают не болеть и иди и заражать коллег. Сами братья основатели Велегурины максимально токсичные, РОПы иногда боятся сказать им правду или высказать все как есть,чтобы не словить очередную порцию дерьма от руководителей. Не ценят лучших сотрудников, оклад,что у опытных,что у стажера одинаковый, нет мотивации остаться в компании. В вакансии зарплата от 70 тыс и до 120, так вот 100 тыс раз в год будет, а на 70 тыс надо еще очень постараться. Зарплата не конкурентная абсолютно, поэтому я остался крайне недоволен условиями и быстро двинул в бега оттуда.
07.04.2023
Всё остальное) Отношение к сотрудникам как к скоту и рабам, унижение со стороны РОПов на постоянной основе, абсолютно не конкурентный товар с завышеной розницей, отсутствие складов и норм логистики. Хуже чем там, я не видела работы
Помогите составить детальное представление о работе в компании Velegurin Group. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.08.2023
В компании работаю относительно недавно, почти месяц. В организации труда все устраивает. График работы 5/2 мне очень нравится. Удобно адаптироваться к работе, так как опытные сотрудники всегда помогают, если возникают какие-то вопросы. Плюс удобное расположение офиса в центре города.
02.06.2025
Лично меня в компании и самой работе все устраивает. Прозрачная KPI и высокая мотивация, можно самому влиять на рост зп, которая выплачивает своевременно в белую, со всеми отчислениями и значит можно вернуть по условиям налоговый вычет на учебу детей. Так же не надо годами ждать продвижения по карьере, готов иди сдавай тесты и по результатам можешь идти на продвижение. Отличные командообразующие мероприятия, коллектив сложившийся с хорошей коммуникацией и поддержкой.
07.02.2024
Взяли на оформление с первого рабочего дня, без опыта работы. Выплаты все честные на карту. График удобный, работа не далеко от дома. Люди хорошие.
24.10.2023
Зарплата, не всегда соответствует объему выполняемой работы, приходится таскать тяжести и делать работу, о которой вы не договаривались!
29.10.2024
В "Союзспецодежда" начинается утро с позитивного настроя и четких задач. Я отмечаю, что компания заботится о комфорте сотрудников: условия труда современные, а отношения в коллективе дружеские. За 2 года работы много чему научилась и приобрела не только опыт, но и друзей.
24.07.2024
Эзотерик Дана очень приятная специалист , она все подробно рассказала, ответила на все мои вопросы и проявила внимательность ко мне. Я обратилась с проблемой в семье, нам с мужем провели энергетическую чистку, и дали рекомендации по гармонизации отношений. Результат впечатлил!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы