Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
По приглашению менеджера подбора персонала компании, я поехала на ознакомление с островком ТЦ(сегодня) а в дальнейшем на оформление(завтра)Приехав в тц, меня встретила очень вежливый продавец Л**а(имя её скрою, на всякий случай, относительно её новых и прежних коллег) ,она всё объяснила и показала,улыбчивый и душевный человек. "накинув пуха" на систему мотивации, преукрасив, что купила себе серьги с з/п, и что, так же там часто дарят сертификаты на покупку украшений сотрудникам.. Как выяснилось, по общей статистике отзывов Они сертификатами часть зарплаты выдают, Ахаххаа Изделия на ремонт приносят часто, я поняла это и от продавца(Не казните её,тваари) , и от отзывов. Конечно, з/п с нашим кризисом в стране,в оклад в 26100 и нереальным выполнением плана, дай Бог, если округлите до свои проценты в 2,500р..Вот и считайте.. Если Вы приезжая/й, и снимаете жильё, если у Вас ипотека/кредит.. Даже не вздумайте идти к ним на работу, ибо просто впроголодь будете сидеть.. Так же, за полтора часа, проведённых возле островка не свершилось ни одной продажи, а поток был бешенный(понимаю, место проходное, и тут уже как повезёт, ибо ходят люди с разным бюджетом..) Были и женщины действительно заинтересованы в покупке, но не купили, ибо цены завышеныболее, чем достаточно.. пздц просто.. От сюда и план не возможно выполнить.. не уважаемое руководство!Прошу вас выдавать премию за идеальный крi сотрудников, чтоб они могли себе позволить делать маникюр, ибо с хорошим маникюром любое кольцо смотрится красиво, и вероятность, что его возьмут увеличится. Так же, предоставьте сотрудникам, либо фому, за свой счёт. Либо выдавайте дополнительную квартальную премию, Чтоб бы на сотруднике была одежда без катышек.. Вам, работодателям, не стыдно??? что продавцы, У первого прилавка(лицо компании) без маникюра, И В вещах, купленных в 2015 году минимум.. да ваши сотрудники святые, вы молиться на своих продавцев должны!фу, какая же гадость ваша заливная рыба!Горите в Аду..А продавцам желаю, терпения, хороших продаж, а в дальнейшем, увольнения, и находку работы с достойной зп. Ну.. Или же просто повышения зарплаты.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
10.10.2025
Соц пакета нет!Карьерного роста нет!Руководство худшее куда не куда!!!Условия труда ужасные! Продажи нет и за цен не обоснованных.Зарплата копеячная! Зарплатой обманывают, с процентами такая же история! Сертификаты начисляются с обманом в пользу компании! Руководство худшее, все строится на лжи ,интриги и обмане! Менеджер может врать и это значит правда и слово менеджера это закон! Не каких!
26.09.2024
Отличная компания! До того как устроиться на эту работу я была постоянным покупателем опера. украшения красивые, продавцы приветливые и мне предложили придти к ним работать и я не жалею. У меня пока не все получается, но я стараюсь. У меня менеджер хорошая во всем помогает и поддерживает. Зарплата нормальная, надеюсь, продаж будет больше и зп вырастит.
24.10.2023
По приглашению менеджера подбора персонала компании, я поехала на ознакомление с островком ТЦ(сегодня) а в дальнейшем-на оформление(завтра) Приехав в ТЦ, меня встретила очень вежливый продавец Л**а(имя её скрою, на всякий случай, относительно её новых и прежних коллег) ,она всё объяснила и показала,улыбчивый и душевный человек. "накинув пуха" на систему мотивации, преукрасив, что купила себе серьги с з/п, и что, так же там часто дарят сертификаты на покупку украшений сотрудникам.. Как выяснилось, по общей статистике отзывов-Они СЕРТИФИКАТАМИ ЧАСТЬ ЗАРПЛАТЫ ВЫДАЮТ, Ахаххаа Изделия на ремонт приносят часто, я поняла это и от продавца(Не казните её,тваари) , и от отзывов. Конечно, з/п с нашим кризисом в стране,в оклад в 26100 и нереальным выполнением плана, дай Бог, если округлите до свои проценты в 2,500р..Вот и считайте.. Если Вы приезжая/й, и снимаете жильё, если у Вас ипотека/кредит.. Даже не вздумайте идти к ним на работу, ибо просто впроголодь будете сидеть.. Так же, за полтора часа, проведённых возле островка-не свершилось ни одной продажи, а поток был бешенный(понимаю, место проходное, и тут уже как повезёт, ибо ходят люди с разным бюджетом..) Были и женщины действительно заинтересованы в покупке, НО не купили, ибо ЦЕНЫ ЗАВЫШЕНЫ- БОЛЕЕ, ЧЕМ ДОСТАТОЧНО.. ПЗДЦ просто.. От сюда и план не возможно выполнить.. НЕ УВАЖАЕМОЕ РУКОВОДСТВО!!! Прошу вас выдавать премию за ИДЕАЛЬНЫЙ КРI сотрудников, чтоб они могли себе позволить делать маникюр, ибо с хорошим маникюром-любое кольцо смотрится красиво, и вероятность, что его возьмут-увеличится. Так же, предоставьте сотрудникам, либо фому, ЗА СВОЙ СЧЁТ. Либо ВЫДАВАЙТЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНУЮ КВАРТАЛЬНУЮ ПРЕМИЮ, Чтоб бы на сотруднике была одежда без катышек.. Вам, РАБОТОДАТЕЛЯМ, НЕ СТЫДНО??? ЧТО ПРОДАВЦЫ, У ПЕРВОГО ПРИЛАВКА(ЛИЦО КОМПАНИИ) БЕЗ МАНИКЮРА, И В ВЕЩАХ, купленных в 2015 году-минимум.. ДА ВАШИ СОТРУДНИКИ СВЯТЫЕ, ВЫ МОЛИТЬСЯ НА СВОИХ ПРОДАВЦЕВ ДОЛЖНЫ!!! ФУ, КАКАЯ ЖЕ ГАДОСТЬ ВАША ЗАЛИВНАЯ РЫБА!! Горите в Аду.. А продавцам желаю, терпения, хороших продаж, а в дальнейшем, увольнения, и находку работы с достойной ЗП. Ну.. Или же просто повышения зарплаты.
08.08.2023
Все нравится, претензий нет. Коллектив замечательный, моя коллега работает тут уже 4 года, а я 3. Платят неплохо, если работать, а не бездельничать. Руководство отзывчивое, помогают в решении вопросов. Отзывы, конечно, не все внушают доверие, попробуйте сами поработать. Веселят "добрые" слова, которые звучат в адрес незнакомых вам людей. Нам хватает на маникюр и хорошую одежду)
21.12.2021
По приглашению менеджера подбора персонала компании, я поехала на ознакомление с островком ТЦ(сегодня) а в дальнейшем-на оформление(завтра) Приехав в ТЦ, меня встретила очень вежливый продавец Л**а(имя её скрою, на всякий случай, относительно её новых и прежних коллег) ,она всё объяснила и показала,улыбчивый и душевный человек. "накинув пуха" на систему мотивации, преукрасив, что купила себе серьги с з/п, и что, так же там часто дарят сертификаты на покупку украшений сотрудникам.. Как выяснилось, по общей статистике отзывов-Они СЕРТИФИКАТАМИ ЧАСТЬ ЗАРПЛАТЫ ВЫДАЮТ, Ахаххаа Изделия на ремонт приносят часто, я поняла это и от продавца(Не казните её,тваари) , и от отзывов. Конечно, з/п с нашим кризисом в стране,в оклад в 26100 и нереальным выполнением плана, дай Бог, если округлите до свои проценты в 2,500р..Вот и считайте.. Если Вы приезжая/й, и снимаете жильё, если у Вас ипотека/кредит.. Даже не вздумайте идти к ним на работу, ибо просто впроголодь будете сидеть.. Так же, за полтора часа, проведённых возле островка-не свершилось ни одной продажи, а поток был бешенный(понимаю, место проходное, и тут уже как повезёт, ибо ходят люди с разным бюджетом..) Были и женщины действительно заинтересованы в покупке, НО не купили, ибо ЦЕНЫ ЗАВЫШЕНЫ- БОЛЕЕ, ЧЕМ ДОСТАТОЧНО.. ПЗДЦ просто.. От сюда и план не возможно выполнить.. НЕ УВАЖАЕМОЕ РУКОВОДСТВО!!! Прошу вас выдавать премию за ИДЕАЛЬНЫЙ КРI сотрудников, чтоб они могли себе позволить делать маникюр, ибо с хорошим маникюром-любое кольцо смотрится красиво, и вероятность, что его возьмут-увеличится. Так же, предоставьте сотрудникам, либо фому, ЗА СВОЙ СЧЁТ. Либо ВЫДАВАЙТЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНУЮ КВАРТАЛЬНУЮ ПРЕМИЮ, Чтоб бы на сотруднике была одежда без катышек.. Вам, РАБОТОДАТЕЛЯМ, НЕ СТЫДНО??? ЧТО ПРОДАВЦЫ, У ПЕРВОГО ПРИЛАВКА(ЛИЦО КОМПАНИИ) БЕЗ МАНИКЮРА, И В ВЕЩАХ, купленных в 2015 году-минимум.. ДА ВАШИ СОТРУДНИКИ СВЯТЫЕ, ВЫ МОЛИТЬСЯ НА СВОИХ ПРОДАВЦЕВ ДОЛЖНЫ!!! ФУ, КАКАЯ ЖЕ ГАДОСТЬ ВАША ЗАЛИВНАЯ РЫБА!! Горите в Аду.. А продавцам желаю, терпения, хороших продаж, а в дальнейшем, увольнения, и находку работы с достойной ЗП. Ну.. Или же просто повышения зарплаты.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Ювелирный дом Opera. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
05.10.2024
Стабильность, проверенная годами компания. При трудоустройстве помогают адаптироваться, обучение бесплатное. Четкие должностные обязанности, четкий график работы с выходными и праздниками. Есть возможность вырасти профессионально и по карьерной лестнице. Своевременная зп, корпоративный, поздравление с праздниками и личными успехами.
27.08.2025
Работа курьера - что может быть проще, забрал заказ на дарксторе и доставил клиенту. Долгого обучения не нужно, трудоустроиться очень просто, зарегился и можно начинать работать. Зарплата выплачивается на следующий день после отработанной смены. График свободный.
26.03.2024
Давно пора привлекать зэка в роболу. Надо же научить хитрожопых роболовских упырей на цырлах ходить. Бесплатно!!! 🤣
14.11.2024
Работаю экономистом в офисе, уже как год просыпаюсь на работу без чувства "ну вот опять". территориально офис для меня удобно расположен, все есть - где поесть и тд. АДЛ – крепкая компания, 30 лет на рынке, что сейчас редкость. Коллектив у нас молодой, инициативный, и это мотивирует на развитие. Мхом здесь не зарастаем однозначно. Плюс корпоративы, праздники – есть время отдохнуть вместе, развеяться з счет фирмы. Конечно, бюрократия иногда мешает, но это неизбежно в крупной компании.
19.05.2023
Уже давно работаю в этой фирме. Коллектив молодой, сплоченный. Отзывчивое и доброжелательное руководство. Помогают разобраться в постоянно меняющемся законодательстве. Занимаемся интересными задачами. Грамотное распределение обязанностей, у нас есть разные отделы, которые занимаются своими делами. Из минусов - слишком лояльное отношение к молодым специалистам, которые сами не знают, чего хотят.
27.11.2024
Встречаться хотелось бы чаще с коллегами, т.к. работа удаленного формата, не имеем возможности общаться лично, а хотелось бы чтобы были такие мероприятия в компании, семинары например. Все нравится, уровень зарплаты и еженедельные выплаты, работаю комфортно из дома.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы