Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Мечтаево
Москва
Комментарий
Строительство и проектирование малоэтажных зданий в компании действительно развивается, так что для бухгалтера тут работы всегда хватает. Конечно, бывает даже немного тяжело выдерживать всю нагрузку, но в целом можно справляться с поставленным задачами даже в таком темпе. Приятно, что есть возможность карьерного роста, так что есть куда стремиться.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Мечтаево
13.07.2025
Отличный коллектив. Очень отзывчивые и дружные ребята. Дружим после увольнений.
Работник
08.07.2025
Хорошая компания. Честные условия для труда и заработка, есть перспективы роста, при желании конечно. Современный стек технологий. Прямой контакт с владельцем компании, а через это минимум бюрократии.
Работник
12.03.2025
Работаю здесь менеджером по продажам, все нравится. Работать приходится много, компания популярная, клиентов много, но и платят нам за это хорошо.
Работник
02.05.2023
Но при этом приходится дополнительно следить также за тем, чтобы остальные структуры выполняли поставленные задачи и постоянно требовать от них полноценной выкладки, потому что тут все взаимосвязано, и если где-то будет простой, то по цепочке все пойдет не так и сроки будут смещены.
Работник
02.04.2023
Название компании далеко от реальности, как в строительстве самих домов, так и в работе. Изначально, как проходило собеседование чувствовалось, что тут не все так хорошо. HR Надежда дала понять, что маразмом тут фонит и причём от неё самой. Но ты думаешь, что это ерунда и тебе показалось, но нет! В первый день работы сомнения подтверждаются, приходить нужно до 9 утра, иначе тебе начинает звонить Надежда и спрашивать, где ты и что опаздывать нельзя, по итогу она тебя ДЕМОТИВИРУЕТ (штраф 300 руб или отработка в двойном размере). Не много о демотивации: -если ты просрочил задачу в битрикс и не передвинул её, тебя штрафуют ₽; - не выложил фото со стройки, тебя штрафуют ₽; - если вы ошиблись в работе, то вас могут штрафануть в несколько десятков тысяч. - если менеджеры продаж ходят не в той одежде, которая прописана в регламенте -₽; Ходить курить вы будете по расписанию, за вами будет установлена тотальная слежка, телефон, который вам выдают полностью мониторят, что вы пишите, не пишите... будут смотреть в камеры чем вы заняты. Брать дни за свой счёт тоже нельзя, это расценивается как не желание работать, а если вам нужно один день поболеть или уладить свои дела, то берите день в счёт отпуска. Брать отпуск в период между праздниками нельзя, сотрудники получается много отдыхают, что по логике компании неприемлемо. Вообще в компании царит скотское отношение к персоналу, все должны работать и за бесплатно. Что касается зп, то она серая и её постоянно надо ходить и клянчить. На тебя в этот момент смотрят, как попрошайку, типо какого черта вы постоянно просите деньги. Хотя ты идёшь и просишь уже за отработанный месяц. Если вы ушли на больничный, то вы должны на нем еще работать, а по итогу вам выплатят только официальную часть зп, серой не ждите. В период пандемии, когда большое количество сотрудников болеет, вместо того чтобы выпустить всех сотрудников на удаленку, они заставляют всех выйти в офис. Придя новенький на работу, вы должны буквально за неделю войти в курс дела и работать как опытный сотрудник, иначе вас могут уволить. Бредовые правила появляются по щелчку пальца. Начальство мягко говоря неадекватное постоянно срывается на сотрудников. Может прийти с претензией и сказать почему этого нет, хотя этого никто не просил, просто идея появишееся из головы начальства, которую ты должен был выкупить силой мысли. Что касается самого строительства, у фирмы нет своих бригад, прорабы постоянно меняются соответственно дома не кому строить, одна бригада ушла, другая пришла, очень много домов стоят на заморозке, что является поводом для расторжения. Расторженцев у компании много, что очень плохо для компании, для того чтобы вкладывать деньги в производство, они выплачивают их расторженцам. Получается, что новые клиенты возвращают деньги расторженцам. Роста как такого здесь нет и не будет, рост обязанностей только может возрастать. Текучка тут высокая особенно в отделе снабжения, больше 6 месяцев тут никто не работал. Если вы надумали сюда пойти работать, то хорошо подумайте, стоит оно того или нет. Я по началу тоже не верил отзывам, но после этой компании стал прислушиваться. Потому что попал в такой концлагерь, который врагу не пожелаешь.
Работник
26.02.2023
В этой компании я работаю менеджером по продажам уже год. Из основных плюсов для меня - комфортные условия работы, красивый офис, уютная атмосфера, замечательный коллектив, сдружились с первых дней работы, со многими ребятами общаемся и вне рабочего процесса. Мои основные задачи - обработка заявок, работа с договорами, их подписание, презентации клиентам и т д. В общем то, это действительно интересно, не банальная и скучная офисная работа. Клиентов много, работы соответственно тоже. Но зарплату за просто так тут не платят, необходимо именно работать)
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Мечтаево
Помогите составить детальное представление о работе в компании Мечтаево. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
09.07.2024
Шайка жуликов, понаехавших из Мухосрансков потрошат столицу и местных проектировщиков. Не советую связываться с ВаськойВялым Чапуриным, АнкойАнус Бахтадзе, АнтошкойОсеменителем Дмитриевым, ТанюшкойДаюшкой Будной
Главный бухгалтер
13.06.2024
Записался на акцию от перекрестка 08.06 с 11:00 до 16:00 (прибыть на место в 10:30) менеджер Асель Прмофокс, выход подтвердил в 13:43 07.06, повторно выход подтвердил 08:00 08.06. 08.06 09:10 менеджер пишет отмена (за час до начала), я спрашиваю в чем причина отмены, на что мне отвечают предложением похожей вакансии, я от нее отказываюсь и пытаюсь вновь узнать причину отмены, на этот раз мне говорят(цитата): "Бывают такие форс мажоры , в данной ситуации перенесли акцию , не успели приехать листовки и все необходимое для раздачи Поэтому на раздачу оставили тех , кто был мед книжкой (так как работа с открытой едой )". Но при этом мой товарищ точно также записался на эту акцию, через этого же менеджера, и для него акцию не отменили, он отработал всю смену. На это мне ответили что оплатят дорогу. Но к чему мне эти сто рублей за дорогу (или сколько мне планирует заплатить, честно говоря не в курсе), если я потерял первую половину дня (для меня поездка до места проведения акции составляла чуть меньше 2 часов). Поведение менеджера у меня вызывает негодование, сначала отмена за час до начала без разъяснения причины, потом попытка обмануть, непонятно зачем, когда можно просто честно сказать в чем причина (наверно просто взяли слишком много сотрудником), а далее попытка загладить вину? Раз уж выход мы подтверждаем заранее, что логично и пресекает потерю времени менеджера, то и об отмене тоже следует говорить заранее, чтобы пресечь потерю времени работника, а главное не пытаться обманывать работников (очень неуважительно).
Промоутер
27.08.2025
Работа курьера - что может быть проще, забрал заказ на дарксторе и доставил клиенту. Долгого обучения не нужно, трудоустроиться очень просто, зарегился и можно начинать работать. Зарплата выплачивается на следующий день после отработанной смены. График свободный.
Велокурьер
02.08.2024
Проработала лидомайнером недолго. Но и этого хватило. Руководство отдела не заботится о своих работниках. Зарплата маленькая, бонусы есть, но нельзя их получить так как нет для этого условий. Под конец набрали новых много сотрудников и планы сократились, а нас послали в отпуска.А после уже увольнение . Из плюсов это хорошие ребята в группе и руководитель этой группы.
Лидомайнер
31.10.2025
В организации много преимуществ, особенно для сотрудников. Крупные проекты, в том числе международного уровня. Система мотивации, бонусы и скидки. Помимо этого, есть акция “Приведи друга”, по моему отличный вариант дополнительного заработка
Сотрудник
17.06.2023
Нашла вакансию на сайте, прошла собеседование. На следующий день пришла уже стажироваться. За 5 дней мне все показали, рассказали, влилась потихоньку в процесс. Продавать сразу получилось, в конце недели получила бонусы и стажировочные. Сейчас я уже почти год работаю инструктором команды. Карьеру легко построить, через три недели у меня уже своя команда была. Сейчас я зарабатывают от 90 до 180 тыс. в месяц.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы