Мечтаево
4,2
-
4 отзывов
72%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Мечтаево

Москва

Комментарий

Но при этом приходится дополнительно следить также за тем, чтобы остальные структуры выполняли поставленные задачи и постоянно требовать от них полноценной выкладки, потому что тут все взаимосвязано, и если где-то будет простой, то по цепочке все пойдет не так и сроки будут смещены.

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Мечтаево

02.04.2023

Название компании далеко от реальности, как в строительстве самих домов, так и в работе. Изначально, как проходило собеседование чувствовалось, что тут не все так хорошо. HR Надежда дала понять, что маразмом тут фонит и причём от неё самой. Но ты думаешь, что это ерунда и тебе показалось, но нет! В первый день работы сомнения подтверждаются, приходить нужно до 9 утра, иначе тебе начинает звонить Надежда и спрашивать, где ты и что опаздывать нельзя, по итогу она тебя ДЕМОТИВИРУЕТ (штраф 300 руб или отработка в двойном размере). Не много о демотивации: -если ты просрочил задачу в битрикс и не передвинул её, тебя штрафуют ₽; - не выложил фото со стройки, тебя штрафуют ₽; - если вы ошиблись в работе, то вас могут штрафануть в несколько десятков тысяч. - если менеджеры продаж ходят не в той одежде, которая прописана в регламенте -₽; Ходить курить вы будете по расписанию, за вами будет установлена тотальная слежка, телефон, который вам выдают полностью мониторят, что вы пишите, не пишите... будут смотреть в камеры чем вы заняты. Брать дни за свой счёт тоже нельзя, это расценивается как не желание работать, а если вам нужно один день поболеть или уладить свои дела, то берите день в счёт отпуска. Брать отпуск в период между праздниками нельзя, сотрудники получается много отдыхают, что по логике компании неприемлемо. Вообще в компании царит скотское отношение к персоналу, все должны работать и за бесплатно. Что касается зп, то она серая и её постоянно надо ходить и клянчить. На тебя в этот момент смотрят, как попрошайку, типо какого черта вы постоянно просите деньги. Хотя ты идёшь и просишь уже за отработанный месяц. Если вы ушли на больничный, то вы должны на нем еще работать, а по итогу вам выплатят только официальную часть зп, серой не ждите. В период пандемии, когда большое количество сотрудников болеет, вместо того чтобы выпустить всех сотрудников на удаленку, они заставляют всех выйти в офис. Придя новенький на работу, вы должны буквально за неделю войти в курс дела и работать как опытный сотрудник, иначе вас могут уволить. Бредовые правила появляются по щелчку пальца. Начальство мягко говоря неадекватное постоянно срывается на сотрудников. Может прийти с претензией и сказать почему этого нет, хотя этого никто не просил, просто идея появишееся из головы начальства, которую ты должен был выкупить силой мысли. Что касается самого строительства, у фирмы нет своих бригад, прорабы постоянно меняются соответственно дома не кому строить, одна бригада ушла, другая пришла, очень много домов стоят на заморозке, что является поводом для расторжения. Расторженцев у компании много, что очень плохо для компании, для того чтобы вкладывать деньги в производство, они выплачивают их расторженцам. Получается, что новые клиенты возвращают деньги расторженцам. Роста как такого здесь нет и не будет, рост обязанностей только может возрастать. Текучка тут высокая особенно в отделе снабжения, больше 6 месяцев тут никто не работал. Если вы надумали сюда пойти работать, то хорошо подумайте, стоит оно того или нет. Я по началу тоже не верил отзывам, но после этой компании стал прислушиваться. Потому что попал в такой концлагерь, который врагу не пожелаешь.

Работник

Copy

05.03.2023

Строительство и проектирование малоэтажных зданий в компании действительно развивается, так что для бухгалтера тут работы всегда хватает. Конечно, бывает даже немного тяжело выдерживать всю нагрузку, но в целом можно справляться с поставленным задачами даже в таком темпе. Приятно, что есть возможность карьерного роста, так что есть куда стремиться.

Работник

Copy

26.02.2023

В этой компании я работаю менеджером по продажам уже год. Из основных плюсов для меня - комфортные условия работы, красивый офис, уютная атмосфера, замечательный коллектив, сдружились с первых дней работы, со многими ребятами общаемся и вне рабочего процесса. Мои основные задачи - обработка заявок, работа с договорами, их подписание, презентации клиентам и т д. В общем то, это действительно интересно, не банальная и скучная офисная работа. Клиентов много, работы соответственно тоже. Но зарплату за просто так тут не платят, необходимо именно работать)

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Мечтаево

Помогите составить детальное представление о работе в компании Мечтаево. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 89 отзыва
# 3
5,0
Изображение компании
RHANA 39 отзыва
# 4
5,0
Изображение компании
CNS 32 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

31.01.2025

Отличное местоположение, удобная транспортная доступность. График можно выбрать такой, какой больше нравится, больше подходит под ваши жизненные обстоятельства. Предоставляется брендированная униформа. Есть компенсация на обеды.

Продавец-консультант

Copy

14.08.2024

35 летняя за Ё ба без высшего строительного образования Бахтадзе Анька Васина задалбливает КАЛлектив своими детскими вопросами: а солнышко жёлтое?, а травка зеленая почему? А почему, а почему, а кто виноват? Игра в почемучку в мэп проект любимая, потому что все директора и их замы тупые рантье, которые ничего в проектировании не понимают.

Архитектор

Copy

07.10.2024

Здесь работать хорошо по многим причинам. Нормальное отношение и взаимопонимание со стороны руководства. Стабильная зарплата, трудоустройство по ТК, поощрения, добираться до работы удобно.

Оператор по маркировке

Copy

23.06.2024

Постоянная текучка кадров . Зарплату существенно снизили . Появляются левые препараты в базе , склад так покрывает свою недостачу . Принудительно заставляют выходить на подработки за копейки . Около 100 накладных инвентаризаций каждый месяц. Куча работы , которую должна выполнять заведующая , но ее нет. Сплошная говорильня в чеках обязательно обязательна , прослушивание

Фармацевт

Copy

28.02.2024

5/2 график, гибкое утро (с 9-11 утра). Соответственно, кому нужно уйти раньше - приходят раньше. Случился форс-мажор дома спустя неделю после трудоустройства. Отнеслись с пониманием и коллеги, и руководство) Понятное дело, главное не наглеть) Большой плюс, удаленка.

Работник

Copy

03.07.2024

Интенсивность работы плавающая, бывает высокая, когда появляются ошибки, которые нужно срочно исправить, бывает умеренная. На начальном этапе всему обучают. Из плюсов, нет прямого общения с клиентами по телефону, все решается в переписке. Для работы нужно тех. скиллы развивать, так как здесь не получиться просто заболтать клиента, надо разобраться и решить техническую проблему. Из плюшек: комфортный офис, кухня, еда. График можешь само подгонять удобный.

Специалист Техподдержки

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы