Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании РОСНЕФТЕФЛОТ
Туапсе
Комментарий
Уровень оплаты труда. Увеличение количества действующих лоцманов. Возможность регулировать свой график и время работы, руководство всегда идет на встречу.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании РОСНЕФТЕФЛОТ
15.02.2025
1. Очень низкий среднерыночный размер премии (Примерно половина оклада в год) 2. Типичные "офисные" отношения в коллективе 1. Хороший социальный пакет; 2. Интересные и масштабные задачи 3. Нет жесткого формализованного дресс-кода 4. Красивый вид из окна
Работник
07.01.2025
Поменять кофе машину в столовой Санкт - Петербургского филиала )) Нравилось все, очень жаль было покидать компанию… Сотрудники профессионалы своего дела. Отдельное спасибо начальству отдела ПБОТОС за предоставленную возможность работать в таком замечательном коллективе.
Работник
06.01.2025
Оплата проезда не предусматривалась в филиале г. Туапсе. Развитая компания с хорошими условиями труда. Достойная заработная плата.
Работник
28.11.2024
уменьшить процедурную нагрузку со стороны головной компании "Роснефть". Слишком много времени и ресурсов уходит на согласования и соответствия процедурным требованиям. Страховка, уютный офис, молодой коллектив, корпоративные мероприятия
Работник
22.07.2024
Здесь можно многому научиться, набраться опыта, начнешь понимать, как работают подобные структуры и компании. С коллективом повезло, понимающие коллеги. Зарплата неплохая, соц.пакет как и полагается. Минус – отчетность и мат.ответственность, все по старинке ведется.
Работник
05.09.2023
На этапе собеседования складывается впечатление что компания живет в прошлом веке. Первое что очень не понравилось это то что пригласив на онлайн собеседование в определенный день и час соискатель должен сам дозвониться до работодателя. Общение будет не по видео, а просто по громкой связи. Дозваниваться нужно с сотового на обычный московский номер. То есть абсолютно ничего не продумано для удобства соискателя. Второесотрудники данной компании видимо не в курсе что в России есть очень много организаций с серой заработной платой, при этом люди которые работают в таких организациях не обязательно неучи. Третье сложилось мнение что работа некоторых специалистов в этой компанииэто бесконечное написание всяких разных отчетов и если какой либо соискатель столько отчетов в своей практике не писал опять таки это не потому что он неуч, а потому что есть компании которые нацелены не на написание большого количества бумажек, а на конкретные действия своих специалистов, чтобы была польза. Ну и в конечном итоге сложилось мнение что хотят найти сотрудника чтобы был и жнец и кузнец и на дуде дудец и все это за копейки да еще и без перспективы развития и карьерного роста. На собеседовании некоторые особы могут позволить просто встать и уйти, о чем вам также скажут по телефону, тем самым показывая что интерес к вашей персоне исчез спустя 10 минут общения по громкой связи. Но так чтобы уж очень сильно соискателей не обижать могут задать пару вопросов для виду. Вообщем эта компания подойдет для тех кто готов работать без перспектив развития за копейки под руководством взрослых женщин, занимаясь только бумажками в компании которая живет в 20 веке и видимо что такое мессенджеры, видео связь они не в курсе.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе РОСНЕФТЕФЛОТ
Помогите составить детальное представление о работе в компании РОСНЕФТЕФЛОТ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
17.05.2023
Молодой и дружный коллектив, лояльное руководство, которое готово не только выслушать предложения, но и оценить вклад сотрудника в развитие Компании премией. Работа интересная, активная, не для ленивых, которые просто хотят получать оклад. Возможность развиваться как лично, так и профессионально. Отличная корпоративная культура, мероприятия и выездные корпоративы.
Работник
27.10.2023
Странное отношение к сотрудникам, не предоставляют инструменты для более эффективной работы Требуют много не не способствуют
Работник
09.04.2025
Работа вся на ногах и нужно быстро выполнять, чтоб не задерживать гостей, которых бывает много в сезон, но справляемся. Люди к нам приезжают разные, но в основном со всеми удается выстроить хорошие отношения. Всегда благодарят и в целом, мне моя работа нравится. А еще нравится ЗП, считаю она полностью отображает мои труды.
Менеджер
25.08.2023
В работе недавно, мне все подходит
Работник
14.11.2023
Робола тольяттинский Освенцим. Там должны трудится убийцы, педофилы и маньяки чтобы перевоспитаться.
Работник
22.09.2024
На днях я испытала легкий шок, получив подарок за проявленную активность в подготовке последнего проекта! Разве такое бывает?)) на прошлой работе особое усердие старались не замечать и вообще инициативу не поощряли. Такое чувство, что работаю где-то на другой планете. Конечно, гибридный график работы не всегда совпадает с семейными планами. Но это не критично, особенно с учетом бонусов для семей с детьми. Например, на новый год моя дочь получает подарок от нашей компании, причем очень даже неплохой. Есть дмс со стоматологией, не только для работников, но и для семьи
Pre-sale менеджер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы