Торговая сеть Яблоко
1,5
-
3 отзывов
0%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Торговая сеть Яблоко

Екатеринбург

Комментарий

Директор магазина по улице восточной странный индивидум под названием Евгений, он профессионально не пригоден, у такого человека будет постоянная текучка кадров

Оценка сотрудника

2
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Торговая сеть Яблоко

18.04.2025

Как сотрудника не ценят, если что то не нравится увольняйся. Амбиций у компании выше крыши, хотя сами из себя ничего не представляют. Прямых контрактов нет, дистрибьютерами не являются! Обычные перекупы. Плюшек дополнительных для тп нет. Акций нет. Много просроченного товара. Возвраты и просрочки не обменивают и не забирают. Все за наш счет. РОП самодурка. Постоянно кричит, переходит на личности. Постоянно сплетничают, обсуждают и осмеивают за спиной. Трудоустройство 0,5 ставки, офиц часть на карту меньше 10тр., остальное серая. И скалько она захочет столько и насчитает. Постоянно не досчитываешься. Начинаешь выяснять, начинает нервничать. Если добавили территорию то тр не добавят, заправляешься за свои. ГСМ не хватает. Работает в компании много лет поэтому считает что она лучшая. Праздники 2 раза в год (корпоративы). Компания нуждается в тщательной проверке со всех инстанций.

Менеджер

Copy

11.02.2025

Проработала 20 дней оператором при приеме товара на ул. Кечкеметской, д. 94, до того, как мне вежливо директор — татарская блондинка, которая любит своего собеседника «лапать», преданно глядя в глаза, объяснила, что на меня собралось много жалоб. З/п мне выплатили на 30 % меньше обещанной суммы, а так как трудовой договор мы не подписали (обещали не одну неделю трудоустроить официально, но до этого так и не дошло), то я искренне сообщила директору, что напишу отзыв о работе такой, какой она является на самом деле. Начну с того, что рабочий день начинается у всех сотрудников (штат более 50 человек) с дружного перекура в зоне выгрузки-приема продуктов питания, и так утро переходит в обед, обед — в ужин, поэтому место приемки практически весь день в «тумане». В компании 85 % курящего персонала, включая директора, которая выходит на перекур каждые 20 минут. Язык общения — благой русский мат независимо от национальности и вероисповедания. Директор утро тоже начинает с мата: на условия работы, поставщиков, покупателей. Делает она это мастерски, иногда даже хвалит кого-нибудь с помощью мата. Я поняла, что не понравилась сразу, как только туда пришла, но привыкла держаться до последнего. Во-первых, меня начал за каждое движение и каждое слово отчитывать один из ревизоров («петушок», как говорят в народе и в специальных гос. учреждениях, Дениска). Старший оператор — 100-килограммовая свиноматка Наташка, по словам директора, оказалась куда быстрее и проворнее меня 56-кг. хоть и не профессиональной, но все же бегуньи на длинные дистанции. А психопат Гришка, который умножать и делить в столбик вряд ли умеет да еще и треть поставщиков провожает громким матом (конечно, за глаза и после их отъезда) в глазах того же директора представляется крайне интеллигентной и обожаемой поставщиками и сотрудниками особой, в отличии от меня (40-летней женщины с нормальным образованием и воспитанием, читающей книги и исправно посещающей церковь). Такие вот мои основные впечатления от работы, хотя я ни за кем и не за чем не наблюдала в течение 20 дней, видела только то, что сильно бросается в глаза. Отзыв написала, потому что пообещала директору; также для того, чтобы у поступающих на работу сложилось адекватное реальное восприятие условий, которые предлагаются работодателем. Последующих работодателей прошу информировать меня о настоящих условиях работы и об ответственности при трудоустройстве, также о сумме реальной з/п. Что касается меня, то денежку, даже мелкую (не говоря уже о сумме, эквивалентной 10 млн. у.е.) я люблю больше, чем различные общества психопатов, поэтому прежде всего исхожу из размера собственной прибыли за принятую на себя ответственность.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Торговая сеть Яблоко

Помогите составить детальное представление о работе в компании Торговая сеть Яблоко. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 2
5,0
Изображение компании
RHANA 42 отзыва
# 3
5,0
Изображение компании
CNS 32 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

30.07.2024

КЛОУН №3. Чапурин ВаськаВялый Василич 60% учредитель цирка и компании мэпГОВНОпроект. Кроме того что кидать заказчиков и сотрудников на бабки больше ничего не умеет. Со своими секретутками (Инга, Анька) из КАПСТРОЙСИТИ кочует по Москве. Чапурин в чёрном списке проектировщиков, поэтому спрятался за Будную Таньку. Новая шарашка не имеет в штате проектировщиков с дипломами и состоящих в НОПРИЗе. Набирают студентов лохов однодневок, которым и платить не надо. У говномэпа нет своих проектов, поэтому нужны лохи со своими наработками. Чапурин менеджер, который ничего не понимает в проектировании и сроках, главное это вывести прибыль через подставную фирму и обанкротить говномэп.

Директор

Copy

15.02.2023

Отношение плохое,тренера молодые и не умеют нормально обучить других!

Работник

Copy

21.02.2025

Уже полгода работаю в компании менеджером. Раньше тоже занимался продажами , но в другой сфере, поэтому опыта достаточно. Компания «Союзспецодежда» честная, открытая, все прозрачно, можно самому посчитать сколько получишь денег, все выплаты в белую. Условия работы — «все для людей»: удобное расположение (5 мин от метро), комфортные условия для работы, выделенное оборудованное помещение под прием пищи. Коллектив состоит из опытных сотрудников, которые всегда готовы оказать помощь и поддержку. Торговля продукцией СИЗ, спецодежды и обуви в различных сферах труда действительно специфическая и без командной работы и эффективного обучения не обойтись. Компания существует долгое время и имеет солидную историю в отличие от компаний меняющие свои названия каждые 3 месяца. Разработана весьма эффективная тактика по технологии продаж.

Менеджер по оптовым продажам

Copy

27.10.2024

В этой компании я работаю уже полтора года и могу с уверенностью сказать, что она мне очень нравится. Здесь царит дружелюбная атмосфера, коллектив сплоченный и готов помочь. Руководство открыто к диалогу, всегда готово выслушать предложения и идти навстречу сотрудникам. Отдельно хочу отметить интересные задачи, которые я решаю в своей работе. Каждый день приносит новые вызовы и возможность развиваться и прокачивать свои профессиональные навыки. Так что я очень доволен работой в этой компании. Здесь я чувствую себя комфортно, ценным специалистом в своей сфере и уверен в своем будущем.

Системный аналитик

Copy

10.06.2025

Если хочется работать с множеством интересных проектов, в том числе и федерального уровня, вам сюда. Адаптироваться вообще не сложно, все наши коллеги всегда рады помочь и ответить на все вопросы)

Старший менеджер

Copy

19.07.2024

Нормальный человек никогда не поверит в этот бред, что мошенники пишут в попытках очернить Дану!! Потому что они никогда к ней не обращались. Кто был у Даны тот знает наверняка

Благодарный клиент

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы