Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Коллектив и руководство был единственным плюсом данной компании. И были интересные проекты. Но все стали увольняться в связи с сильными задержками. И большинство проектов просто тупо встало и ушло на полку до лучших времен. Выше писали, что мол сотрудники, которые не имеют претензий к компании не будут писать плохое. Верно, но до тех пор, пока их самих не опрокинут через колено, как и произошло со мной. Платить зарплату во время, а не через 2-3 месяца задержки. При увольнении мне не выплатили расчет за два месяца работы. Кому-то так же до сих пор не выплатили, кто уволился. Остальным текущим работникам сигнал - уволитесь, не факт, что вам заплатят за вашу работу, даже если вы все делали хорошо и несколько лет хорошо и добросовестно выполняли свою работу. Очень внимательно отнеситесь к тому, что вам выдают в расчетных листках. Особенно если вы сидите на серой зарплате, как и половина сотрудников данной компании. Жаль конечно - по началу была нормальная компания и особенно коллектив был идеальный. Токсиков практически не было.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
10.08.2023
Ребята, Покрасова везде написала, что есть довольные работой в Радуге. Она ичао, им трудно искать сотрудников. Чистопрудов имеет ментальное заболевание-иначе его действия объяснить нельзя. Не платят, увольняют и лгут и хитрят. Технология света и СветЭксперт одна компания. Через Технологию узнают от партнеров о проектах, а через СветЭксперт ищут эти конкурсы и выигрывают. СветЭксперту легко их выиграть, тк Радуга же заложена в проект. Радуга как бы сама проекты и забирает, а партнеры молодцы, в проект заложили. Даже если партнерам удалось получить защиту проекта, то это Радуга им дала, а СветЭксперт то не давал. И все, партнеры теряют и время и деньги, и клиентов. Поразительно, что Чистопрудову ничего неделается, не разразит его гром. Лично мне ничего не выплатили при увольнении, кроме белой зп. Делайте выводы о порядочности Чистопрудова. Не теряйте время на эту компанию, не советую.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Технология света Радуга. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
29.09.2023
Помимо своевременной выплаты зарплаты и двойной оплаты за праздничные дни, компании Чижик нечего предложить своим сотруникам... Нет грузчика в штате, для женщин это делает работу очень тяжелой. Также нет оплаты питания, нагрузка на сотрудников сумасшедшая. Нужны улучшения в организации рабочих условий.
25.11.2023
Компания в целом хорошая, коллектив нормальный, руководитель понимающая, если нужно в больницу или по семейный обстоятельствам всегда опустит, войдёт в положение, компанию рекомендую
22.12.2024
Карьерный рост, хороший дружный коллектив, отзывчивое руководство. Устроилась персональным менеджером полгода назад. Первое время сильно помогали коллеги, никто и слова плохого не сказал. Коллектив супер, все дружат, это круто. Хорошее место, тут работать в кайф, да и контингент соответствующий. Я рада, что меня сюда взяли.
07.01.2023
Еще никогда не работал в такой отвратительной компании. Не знаю, кому-нибудь вообще нравится там работать? Я полностью выполнял план, делал много звонков. Но начальство было недовольно. Заработную плату не отдали. Оформления нет!
05.11.2024
Отношение к сотрудникам – немаловажный фактор. Меня вот атмосфера в коллективе заставила уйти с предыдущего места работы. В нашей же компании все по-другому. Коллеги и руководство очень доброжелательные, помогают тебе как можно скорее влиться в работу. Компания стабильная и надежная. За 2 года моей работы здесь ни разу не было каких-то недоплат или задержек с выплатами. Платят как и обещали. Хорошее обучение по товарам и работе с клиентами.
08.06.2024
Работаю на должности методиста. Всегда много проектов, если честно такого количества нигде не видела, а это моя далеко не первая работа. Плюс, в компании используются современные технологии и инструменты. Минус, иногда не хватает времени на отдых, из-за большого кол-ва задач, но результаты того стоят.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы