Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ГРАНД ТАБАК
Екатеринбург
Комментарий
Меня все устраивает, довольна своим местом работы, ждем повышения 😊 Условия работы соответствует всем критериям, коллектив очень дружный, руководство очень хорошие, отзывчивое. Приходите к нам работать будем рады вас видеть в нашем дружном коллективе 🤝
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ГРАНД ТАБАК
25.01.2025
Уровень заработной платы, а в остальном все отлично, все устраивает Коллектив, руководство, условие труда, местоположение офиса.
Работник
23.04.2024
Зарплату предлагают очень маленькую по рынку на должность супервайзера . Сразу не озвучивают на сайте стоит другая цифра. (от) Собеседование проводится непрофессионально У руководителя , при созвоне, так как собеседование будут проводить по вотсап, очень высокое самомнение, общается довольно высокомерно. Хочет показать что знает все и лучше всех во всех сферах, не только в своих сигаретах. Но такое ощущение, что путает понятие АКБ и ежедневные отгрузки клиентам. По моему не хватает ему образования. Пустая трата времени - могли бы проводить собеседование дистанционно , а не вынуждать кандидатов приезжать, а потом ждать по несколько часов пока начальник из другого города, соблаговолит осуществить созвон. Местячковая компания с очень большими амбициями. Оклад супервайзера 30 тр. - если и тот выплатят. До этого как оказалось 2-человека уже уходили с должности по каким то причинам. не советую. будьте аккуратны и не тратьте время Думаю ищут недорогих кандидатов
Супервайзер
16.04.2023
Не чего всё просто супер. Единственный минус наверное, это приходиться ходить. Но и это полезно для здоровья. Я работаю в этой компании год с лишним и меня всё устраивает, график работы, условия труда , а главное зарплата, как обещали на собеседование так и есть всё на самом деле. Начальник самый одыкватный руководитель с которыми я работал. Коллеги отличные люди, если что помогут, подскажут. В данной компании есть огромный плюс мы не ограниченны в заработке, сколько продал столько и получишь без обмана. Ещё компания молодая в Москве, но быстро растущая. Есть перспективы карьерного роста. Советую
Работник
06.10.2022
Оптимизировать маршруты Начало рабочего дня с 8-00
Работник
18.09.2022
С каждым днём наша организация становится лучше. Фирма не стоит на месте, открываются филиалы в разных точках РФ. Всё нравится. Требовательное руководство. Хорошое отношение ко всем сотрудникам, есть взаимопонимание. Всегда готовы помочь.
Работник
01.09.2022
Всё устраивает, сплиты работают и на тепло, и на холод. Близко общественный транспорт. Столовая и общественные места.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ГРАНД ТАБАК
Помогите составить детальное представление о работе в компании ГРАНД ТАБАК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
10.04.2024
В данной шарашкиной конторе существует система штрафов для продавцов, о которой не предупреждают на собеседовании и при оформлении трудового договора. Выставлением штрафов занимается отдел внутреннего контроля, где сидит шизофреничка Лидия во главе с неким аферистом Алексеем. Если тер. директор или продавец начинает бузить, внутренний контроль начинает вешать большую недостачу на сотрудника, типа воровал с торг. точки и заставляют увольняться по собственному желанию. На островках грязь, насекомые и сквозняки. В кафе и магазинах немного лучше условия, но жара и духота адская. Текучка кадров намного сильнее чем в других сетевых магазинах.
Директор
07.09.2023
Не верьте хорошим отзывам, почти все отзывы написаны 20.01.2022 и 19.01.2022. Зарплата серая, больничный не оплачивают. Отпуск оплачивают 2 недели в год, а оформляют месяц, праздничные дни работают за тот же оклад, вместо положенных выходных. Зарплаты низкие, жуткая текучка кадров. Отношение хамское, хуже нигде не встречала, норма когда сотрудников кроют матом и оскорбляют. Постоянные поборы и штрафы на складах, премиальную часть чаще забирают в штрафы, получаешь оклад, да и тот платят всем разный как хотят. Вышестоящее начальство ничего не видит и не слышит.
Работник
27.09.2023
Зарплата не соответствует рыночным стандартам. Нередко приходится заниматься несколькими проектами одновременно. Частая необходимость адаптации к чужому коду. Отсутствует систематическое ревью кода. Ограниченные возможности для карьерного роста.
Работник
15.02.2025
Работаю 2 года, ездил на корпоратив заграницу, веселый коллектив, вовремя платят зарплату, в пятницу укороченный день
Менеджера отдела по продажам
08.02.2023
Условия труда ни в какие ворота не лезут. Руководство за людей не считает персонал, платят копейки, зато работать надо сутками.
Работник
20.12.2023
полная шляпа, а не фирма, неорганизованно и недоплачивают деньги, штрафы могут навесить просто так, при увольнении вы уйдите без зп, отвратительное отношение к персоналу и хамское отношение, что и не скрывается, ТУ может начать в открытую оскорблять на повышенных тонах, изначально при приеме на работу это проявляется, график ненормированный, будете работать 7/0 по 13 часов, обязанности гораздо шире, чем у просто бариста за низкую ставку, можете хоть год сидеть на 180р/час, так как на ваше повышение ставки и аттестацию никто и не приедет. питание- просрок с ошметками несъедобных предметов. Благодарности за переработки и обязанности сверх должностных вы не увидите, а ТУ (Луиза) будет вас унижать за то что вы «всего лишь баристишки»
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы