Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ШильдПанель
Владимир
Комментарий
Единственное что, хотелось бы, побольше тепла в холодные зимние месяцы! За три года не разу не пожалела, что работаю в компании Шильд Панель. Молодой, дружный коллектив. Руководству отдельное спасибо за заботу, за возможность карьерного роста. Очень интересная работа в каждом отделе по своему разная. Так как производство развивается и растёт, мы ждём в коллектив внимательных и ответственных сотрудников!
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ШильдПанель
01.09.2024
Трансфер до работы Повысить зп бы еще, чтоб совсем не волноваться ни о чем. В компании есть ежегодные индексации, но экономическая ситуация в стране просто сжирает все надбавки.. 1. удобное местоположение от дома. У меня своя машина, но я иногда использую корптранспорт. Коллегам из других районов города не очень удобно, нужно сначала добраться до Ашана, но этот вопрос поправят рано или поздно, я думаю. 2. сотрудников слышат, проводят опросы на удовлетворенность и внедряют изменения. Не всё сразу, как многие хотят, но руководство выделяет огромный бюджет на улучшения условий, даже несмотря на то, что это не наш личный "дом", а арендованное помещение. 3. коллектив очень дружный, нет разделений. Все помогают друг другу, поддерживают и обучают. Мы подружились с коллегами и часто собираемся вместе вне работы.
Работник
25.04.2024
Хотелось бы транспорт , чтоб больше город захватывал, а так все супер Еще нигде не встречала такой атмосферы, коллектив, различные мероприятия, руководители не смотрят с высока, все на одной волне Зарплата платится всегда вовремя, много возможностей получать премии, бонусы Много возможностей для роста
Работник
09.12.2023
Однозначно стоит завершить начатую стройку офиса. А так же завершить обустройство новых площадей. В компании работаю почти 2 года. За это время удалось пройти путь от стажёра инженера - конструктора до руководителя отдела (старший конструктор). Удалось это благодаря руководству компании, которое всячески помогает, подсказывает и наставляет на верный путь, не жалея при этом времени и знаний полученных за время работы компании. В компании большая часть сотрудников это молодые, энергичные сотрудники, работать в таком коллективе одно удовольствие! За все время работы компании ни разу не была задержана заработная плата. Это круто! Периодически в компании производится индексация заработных плат, за время моей работы (2 года) 2 раза была произведена индексация. Помимо неплохой заработной платы всегда есть возможность её увеличить, сделать это можно за счёт рациональных предложений, которые позволят улучшить работу компании или сделав что то новое, чего раньше в компании не было. Огромным плюсом является возможность обучения в компании как на производственные должности так и в офисе. Карьерная лестница на привязана ко времени то есть можно в кратчайшие сроки вырасти в уровне и соответственно в заработной плате. То есть рост в компании зависит от собственного желания и мотивации. В компании проводятся корпоративы, зимой и летом, удалось побывать на летнем, было круто! Помимо корпоратива пару раз выбирались поиграть в пейнтбол с коллегами. Компания занимается изготовлением изделий от шильдов до сенсорных клавиатур и серверных шкафов. Заказы поступают из разных компаний и организаций по всей России, то есть в плане разнообразия работы скучать не приходится. За те, недолгие 2 года моей работы компания сильно выросла: - произошло увеличение штата примерно на 30%. - почти в 2 раза произошло увеличение производственных площадей - закуплено множество станков и оборудования - освоены новые технологии. Компания однозначно заслуживает внимания!
Работник
17.11.2023
Было бы здорово, если бы корпоративный транспорт не только от Ашана забирал сотрудников Перспективная компания, молодой коллектив, дружелюбная обстановка, командная работа, есть возможность для профессионального роста и развития навыков, своевременная выплата з/п, интересная работа.
Работник
17.11.2023
Корпоративный транспорт забирает сотрудников только с Нижней Дубровы, хотелось бы видеть маршрут по всему городу Возможности роста в компании, руководство поддерживает практически любые начинания и нововведения, инициатива и выполнение задач - двигает тебя по карьерной лестнице в ЗП
Работник
07.11.2023
Сделать офис более презентабельным Вовлеченное руководство, постоянные улучшения, прислушиваются к сотрудникам, возможность роста работника
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ШильдПанель
Помогите составить детальное представление о работе в компании ШильдПанель. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
19.01.2024
Работаю здесь больше полугода. Молодой коллектив в который очень легко влиться. Быстрый карьерный рост, психологические тренинги, которые помогают вырасти в личностном плане, и постоянная поддержка от руководителя. Достойная заработная плата, "потолок" которой зависит только от тебя самого. Также возможность ездить в командировки и работать в разных регионах страны. Если говорить про отрицательные стороны, то можно отметить достаточно плотный график. Хотя для кого-то это может и не быть недостатком
Работник
02.11.2024
Ужасное отношение к сотрудникам, как и работа супервайзеров а так и высшего руководства. Техническое оборудование по состоянию - убитое. Само по себе оно громоздкое (два монитора придется впихивать на стол, хотя и с одним можно справиться). Со своим оборудованием категорически нельзя, даже если оно в разы лучше. Менеджер HR недоговаривает и попросту лжёт. При приеме на работу и обучении - одно, а при самой работе начинают всплывать неприятные нюансы, от которых ЗП может довольно сильно исхудать. Лучше не задавайте много вопросов, иначе рискуете ощутить на собственной шкуре все особенности работы с быдлом дорвавшийся до подобия власти. Нежелание руководства адекватно взаимодействовать с сотрудниками не прибегая к прессингу и угрозам со своей стороны. Ужасный опыт обучения. Тренер, смещая свои обязанности, скорее выполняет работу HR менеджера, «продавая» данную работу, при этом не справляясь со своими обязанностями. Вся информация, необходимая для работы, предоставляется на поверхностном уровне. Зато восхвалений компании было в раз пять больше. Слишком жёсткие условия мониторинга. Невыполнимые показатели KPI.
Специалист по работе с клиентами
15.02.2025
Праздновали корпоратив в THETOY - видно, что у компании есть деньги. Директор адекватный, лентяев не держит
Секретарь-администратор
25.08.2023
В компании работают профессионалы, коллектив отзывчивый, всегда можно рассчитывать на помощь и поддержку. ЗП все четко, вовремя. Программа обучения качественная, рекомендую попробовать. Работать интересно, здесь каждый стремиться повысить свои компетенции и не останавливаться на достигнутом.
Работник
30.04.2026
Возможности по зарплате только твоими усилиями ограничиваются. Оклады у нас средние, но за счет процентов можно получать в разы больше. Руководство мотивирует сотрудников, бонусами и премиями, опять же обучение за счёт работодателя для работы играет не последнюю роль.
Специалист отдела продаж
03.07.2025
Работаю четвертый год , работа нравится, полная занятость, оформили официально. За счет работодателя проводятся обучения, корпоративы, различные тренинги. При выполнении плана и соблюдения регламента зп выходит даже выше рынка. Товар интересный, постоянно обновляется, для сотрудников предусмотрены скидки на него.
Менеджер торгового зала
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы