Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ДИАДАР
Москва
Комментарий
Вроде все в норме было Близость к дому Хороший коллектив Стабильная зарплата Веселые корпоративы
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ДИАДАР
28.10.2025
Обманывают по ЗП всех сотрудников, и новых и тех, кто 20 лет уже работают. Старые сотрудники не увольняются, потому что надеятся, что им выплатят долги по ЗП за 4-5 месяцев. При увольнении им долги не отдают. Можно видеть ОВ и АА только на экране компьютера.
Работник
25.07.2025
отношение к сотрудникам хороший коллектив, возможен рост.
Работник
22.07.2025
Даже не знаю, думаю, что нужно улучшать впервую очередь себя и качество своей работы, выдвигать идеи по улучшению процессов и продвижению компании, руководство более чем открыто к предложениям, они только спасибо скажут за идею. Хорошие условия для реализации своего потенциала, динамичные задачи. Нет «холодным» формальностям - с тобой приветливы и на ты, приятная дружественная обстановка только способствует хорошей работе, вежливое руководство и коллеги всегда поинтересуются как у тебя дела, помогут,подскажут. Правда, очень удивило, когда я пришла и узнала, что прошлый офис-менеджер целый год! не могла разобрать какие-то коробки после переезда. Видимо, кто хочет работать, тот работает, ну а кто не хочет, будет искать оправдания и винить руководство и компанию. Везде нужно работать, за этим мы трудоустраиваемся. А какая корпоративная культура, так было приятно, работая всего неделю, задувать свечи на тортике, который тебе принесли дорогие коллеги) Кстати, очень уютная кухня, оборудованная всем необходимым для сотрудников, кофемашина. По зарплате все честно и вовремя, как и договаривались на собеседовании.
Работник
17.07.2025
Внедрить корпоративную политику, в частности, этику. Свобода выбора рабочего времени. Коллектив.
Работник
14.07.2025
Поднять уровень оплаты труда. Лояльное современное руководство. Интересные проекты. Производство качественных и вкусных продуктов. Оперативность и креативность подходов к решению задач. Возможность работать удалённо и выбора графика работы. Оценивание результата, а не процесса. Отсутствие бюрократии. Возможность реализовать свой творческий потенциал. Семейная дружеская весёлая рабочая атмосфера. Сотрудники - индивидумы и профессионалы в своей области, готовые помочь и поделиться знаниями. Самые весёлые и душевные корпоративы.
Работник
11.07.2025
Доп обучение для личностного развития и карьерного роста, премирование за показатели качества работы Стабильность без сверх требований, человечный подход, качественный автопарк, график по договоренности
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ДИАДАР
Помогите составить детальное представление о работе в компании ДИАДАР. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
29.04.2026
Хорошая зарплата, коллектив адекватный. Платят по-белому, есть премии, бонусные выплаты. Отпуск 30 дней. Медстраховка, график 5/2. Можно делать карьеру, компания дает для этого все, что необходимо. Можно самостоятельно проходить курсы в билайн-университете. Для людей с задатками продажника, даже без опыта, классная платформа для старта. Я видел примеры, когда достигали повышения за очень короткие сроки, делали отличную карьеру.
Руководитель офиса продаж
15.02.2025
Компания идет в ногу современем. Есть возможность для карьерного роста. Компания предоставляет автотранспорт, очень удобно ездить в командировки.
Инженер-механик
19.02.2024
Не рекомендую данную Шарашкину контору. Продавцов штрафуют со всех сторон за всякую ерунду. В добавок работает там начальник службы безопасности Русанов Константин который наговаривает на людей, ворует личные вещи и избивает сотрудников. В главном офисе сотрудники подхалимы, которые жутко не на видят свое руководство.
Сотрудник
11.07.2025
Помойка. Неадекватное руководство, анархия, сплетни и доносы Их нет
Работник
11.07.2024
Спасибо Дане, помогла в сложной ситуации. Тоже хочу пожелать терпения и меньше токсичных личностей)
Клиент
13.05.2024
Компания просто ужасная, разводит людей на деньги. Сам директор Степанов Дмитрий, много обманул операторов, не выплатил зарплату и рекрутеров также. Как только таких земля носит? Скользкий, мерзкий, высокомерный, жадный, найденный тип, этот Степанов Дмитрий. Использует труд стажёров, которые, чтобы попасть на эту долбанутую работу, делают по 20 переводов, а потом и вовсе не платит за эту стажировку. Операторов обманывают по другой схеме, в начале они делают много лидов, затем 2 месяца и даже больше ждут свои выплаты за окончательно целевые лиды, которые им же и не выплачивают, либо сотрудника увольняют, чтобы не платить, либо фальсифицируют данные, уменьшая числа, чтобы мизер выплачивать, а сами пользуются этими деньгами. Застройщик компании лидофон как и другим колл центрам выплачивает за лиды в течении недели, возможно и некоторые застройщики сразу ответ не дают, но тем не менее до конца текущего месяца с ними рассчитываются, но вот сама компания лидофон не спешит рассчитать своих операторов за их труд, а старается путем обмана, манипуляций, подтасовки фактов лидов, и вовсе не платить. Если вдруг оператор начнёт возмущаться или требовать свою заработную плату, то его просто удалят со всех чатов, чаты все в телеграмм канале и вся переписка исчезнет. Руководство гнилое, работают не честно, мошенники, обманщики, руководитель Виктория Климович с ним заодно, закудычная его Степанова подруга, которая в курсе всех схем мошенничества. Уходите ребята от них, пока не поздно. Все эти показательные ролики в ютуб канале, полная чушь и вранье. Эти операторы уже давно там не работают. Некоторым из них также не выплатили зарплаты, так что есть сомнения в том, что возможно им был поставлен ультиматум, чтобы получить свою же зарплату, выступая в этих роликах. Компания ЛИДОФОН, ОБМАНЩИКИ, МОШЕННИКИ, КИДАЮТ НА ДЕНЬГИ. БОЛЕЕ ТОГО, Пушкарская есть, коуч, просто всех уже замучила штрафами и слежкой в толке, мне кажется, что у нее не все дома. Либо ей поручили психологически доводить операторов, чтобы они уходили, а лиды оставались в компании, так получается там круговая порука, приходят новые, уходят старые, компания зарабатывает, а вот люди нет и нет там хорошей и высокой зарплаты, там есть текучка кадров и один обман.
Оператор
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы